Các mức lương khác của Hành chính tại Khách Sạn Mường Thanh
Đánh giá về Nhân viên tại Khách Sạn Mường Thanh
Trải nghiệm thực tập & văn hóa bộ phận F&B
Đánh giá hiệu quả CEO
Đánh giá CEO
Ưu điểm
Bộ phận F&B dành cho thực tập sinh khá ổn với ca làm từ 4–6 tiếng, chủ yếu hỗ trợ buffet sáng và một số tiệc tối. Phần lớn nhân viên chính thức, bếp và giám sát thân thiện, sẵn sàng hỗ trợ thực tập sinh.
Nhược điểm
Tuy nhiên, một số quản lý trực tiếp có thái độ khó chịu, giao việc không đồng đều và khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hạn chế, gây áp lực cho nhân viên. Thực tập sinh nên cân nhắc về phong cách quản lý và cách phân công công việc trước khi nhận vị trí.
Môi trường làm việc thoải mái, đồng nghiệp hòa đồng
Đánh giá hiệu quả CEO
Đánh giá CEO
Ưu điểm
Lịch làm việc linh hoạt, có thể đăng ký ca ngắn và môi trường làm việc tương đối thân thiện. Nhân viên và các bộ phận khác cũng hỗ trợ, hòa đồng và sẵn sàng hướng dẫn.
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty Khách sạn Mường Thanh được đề cập trong reviews này.
Lương Nhân viên tại Khách Sạn Mường Thanh là bao nhiêu?
Mức lương trung bình hàng tháng của Nhân viên tại Khách Sạn Mường Thanh là khoảng __₫.
Thông tin về lương đến từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Xin lưu ý rằng tất cả số liệu về lương đều là ước tính dựa trên nội dung gửi của bên thứ ba tới 1900.com.vn. Những số liệu này được cung cấp cho người dùng 1900.com.vn chỉ nhằm mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham khảo ý kiến của người sử dụng lao động để biết số liệu lương thực tế.
Những nghề phổ biến tại Khách Sạn Mường Thanh
