Tweet
Facebook
Copy Link
Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Purpose:
- Delivery - Guide line management to deliver HSE&S&S policy, set the culture and manage hazards
- Improvement - Act as a change agent for continuous improvement and a role model for compliance and commitment
- Capability - Maintenance of a thorough knowledge of all HSE&S&S systems and requirements for the site. Leverage HSE&S&S expertise to support own unit and others
- Strategy – Contribute to the HSE&S strategy at site and support for Vietnam manufacturing
- People – Develop the HSE&S competency of line managers at site and support other factories in Vietnam
Responsibilities:
- Guide line management to develop and ensure implementation of HSE policies, plans and practices for the whole site/ and non-manufacturing areas in line with the AkzoNobel HSE Policy, Directives, Rules & Procedures and compliance with relevant regulatory requirements; together with and in support of line management, set the safety culture and manage hazards.
- Revise HSE&S procedures to meet corporate requirement and submit for approval. Identify high risk activities at site, reviewing control measure to the risk at acceptable level and monitoring control measure implementation.
- Lead all incident investigation which happened at the factory follow the proposed corrective action and assure the quality of implementation taken.
- Act as a change agent for continuous improvement and a role model for compliance and commitment
- Be a change agent for continuous improvement in the HSE standards, performance, capability and culture of factory site/ and non-manufacturing areas in line with the AkzoNobel programs (Safety Common Platform);
- Along with line management, spend time on the shop floor and act as a role model for ensuring compliance with and commitment to the AkzoNobel HSE Policy, Directives, Rules & Procedures, including its risk tolerance criteria.
- Ensure completion of annual HSE&S SAQ compliance gaps and review the system to comply with specialist audit. Develop HSE&S improvement plan as per SAQ compliance road map, BUs recommendation, Specialist audit, poor performance areas, high risk activities and regulatory compliances and assigned the actions to the relevant persons in charge.
- Participating in ALPS/ Operation Excellent Program such as 5S for continues improvement of Site’s operation process
- Maintenance of a thorough knowledge of all HSE&S systems and requirements at site
- Participating in conducting training for critical HSE&S procedures and validation for understanding.
- Actively promoting the sharing of learning across organization.
- Developing annual training plan based on the training needs and coordinating with HR to implement it.
- Be an effective coach for the AkzoNobel by leveraging and extending its HSE knowledge through personal participation in AkzoNobel expert pools for delivery of the Safety Common Platform, HSE Faculty learning programs, auditing and/or incident investigation and/or through training activities within the AkzoNobel as well as through personal functional development.
- Ensure the robustness of the auditing system at site/ Non-manufacturing areas at acceptable quality.
- Develop and monitoring an annual HSE&S Auditing Plan as corporate requirement.
- Lead in reviewing HSE&S auditing results to establish HSE&S improvement plan. Lead self-assessment audit, risk assessment and participate in hazard study teams.
- Acting as a leader for some parts of the site self-assessment audit or risk assessments.
- Revise and approve HSE&S procedures to meet corporate requirement.
- Participating in reviewing HSE&S local auditing results to establish HSE&S improvement plan. Maintenance the Integrated management system (ISO 14001, OHSAS 18001) and certification.
- Carried out as plan and HSE&S improvement plan are established
- Build up HSE&S culture for all employees through posters, Screen saver, additional rewards for good HSE improvement progress, launching HSE&S projects, lead by example, BBS during site tour.
- Participate in building winning sustainability culture including, Sustainable fresh water use, Greenhouse gas emissions, Waste reduction, VOC.
- Verify annual KPI review results confirm that all KPI data reported are accurate and complete before saving on HSE Accounting System.
- Reviewing the sustainability reported data and uses it to set improvement targets.
Yêu Cầu Công Việc
- University graduate, referred major or knowledge and experience in Safety / Environment / Social Accountability / Management system ISO 14000, OHSAS 18000 or SA 8000 is preferable
- At least 5 years experienced in similar position for manufacturing MNCs
- Good knowledge of HSE&S management system and relevant local legislation
- Very good verbal and written English language skills
- Strong analytical and problem solving skills
- Strong leadership and influencing skills
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
AkzoNobel tạo ra các sản phẩm và nguyên liệu thiết yếu để làm cho cuộc sống hàng ngày của con người trở nên đáng sống và tràn đầy cảm hứng hơn. Là công ty hàng đầu thế giới về sơn và chất phủ, đồng thời là nhà sản xuất chính các hóa chất chuyên dụng, chúng tôi cung cấp các nguyên liệu thiết yếu, sự bảo vệ thiết yếu và màu sắc thiết yếu cho các ngành công nghiệp và người tiêu dùng trên toàn cầu. Với bề dày lịch sử của một công ty tiên phong, các sản phẩm sáng tạo và công nghệ bền vững của chúng tôi được thiết kế để đáp ứng những nhu cầu ngày càng tăng của thế giới không ngừng thay đổi ngày nay, đồng thời làm cho cuộc sống của mọi người trở nên dễ dàng hơn. Có trụ sở tại Amsterdam, Hà Lan, chúng tôi có khoảng 45.000 nhân viên tại khoảng 80 quốc gia; với danh mục sản phẩm bao gồm một số thương hiệu nổi tiếng như Dulux, Sikkens, International, Interpon và Eka. Liên tục được xếp hạng ở vị trí dẫn đầu trong lĩnh vực phát triển bền vững, cam kết của chúng tôi là tái tạo năng lượng cho các thành phố và cộng đồng, song song với việc tạo ra một thế giới an toàn, đầy màu sắc, nơi mà cuộc sống sẽ luôn được cải thiện bởi những gì chúng tôi làm.
Review AkzoNobel Vietnam
Môi trường làm việc tệ. Tiền bạc trừ không lý do, quản lý kém.
Môi trường làm việc tốt, quan tâm đến sức khoẻ và đời sống của nhân viên. Tuy nhiên công việc áp lực cao.
Môi trường làm vệc vui vẻ, tinh thần đoàn kết. Tuy nhiên hơi ồn ào.
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Công việc của HSE Manager là gì?
HSE Manager là một vị trí quan trọng trong các tổ chức và doanh nghiệp, đặc biệt là trong những ngành công nghiệp như dầu khí, sản xuất, xây dựng, và nhiều lĩnh vực khác. HSE Manager có trách nhiệm đảm bảo rằng mọi hoạt động của tổ chức tuân theo các quy định về sức khỏe, an toàn, và bảo vệ môi trường. Trong lĩnh vực này cơ hội việc làm với các công việc liên quan như Nhân viên an toàn lao động và vệ sinh môi trường, Nhân viên an toàn môi trường cũng rất đa dạng.
Mô tả công việc của vị trí HSE Manager
Bảo đảm an toàn
HSE Manager có nhiệm vụ phải lập ra một quy định chặt chẽ về an toàn lao động áp dụng cho toàn bộ công nhân viên tại công ty. Tùy vào hình thức kinh doanh của công ty cũng như tình hình thực tế hay những trải nghiệm trước đây của người lao động, quy định này cần phải được xem xét và chọn lọc kỹ lưỡng. Đồng thời, đây cũng là những quy định cần phải phù hợp với các văn bản Luật được Nhà nước ban hành.
Bảo đảm sức khỏe
Một HSE Manager cần đáp ứng quyền lợi được hưởng các phúc lợi liên quan tới sức khỏe của các nhân viên trong công ty. Thông qua việc điều hành, giám sát, trưởng phòng HSE phải thường xuyên phối hợp với cơ sở y tế địa phương để tổ chức các buổi khám sức khỏe thường niên cho người lao động.
Bảo đảm môi trường
Việc bảo vệ môi trường cũng gắn với hoạt động của doanh nghiệp khi đa phần ô nhiễm không khí hay hiệu ứng nhà kính là hậu quả từ khí thải do hoạt động công nghiệp tạo ra. Mặt khác, môi trường làm việc không sạch sẽ cũng ảnh hưởng tới sức khỏe, tâm lý của người lao động, khiến danh tiếng của doanh nghiệp và sản phẩm đầu ra bị sụt giảm.
HSE Manager có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
455 - 650 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp HSE Manager
Tìm hiểu cách trở thành HSE Manager, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một HSE Manager?
Yêu cầu tuyển dụng của HSE Manager
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, HSE Manager cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
-
Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học trở lên các chuyên ngành về an toàn lao động, quản lý an toàn, kỹ thuật hoặc một số ngành học liên quan khác. Có các chứng chỉ giám sát an toàn lao động, chứng chỉ, chứng chỉ quản lý chất lượng thi công công trình, quản lý dự án,.... (tùy theo yêu cầu của từng công ty)
-
Kiến thức về công nghệ và quy trình sản xuất: Hiểu biết về công nghệ và quy trình sản xuất trong ngành công nghiệp cụ thể là quan trọng để đánh giá và giảm thiểu các nguy cơ liên quan đến sức khỏe và môi trường.
-
Hiểu biết chuyên sâu về pháp luật: An toàn lao động, bảo vệ môi trường, tiêu chuẩn xả thải, chăm sóc sức khỏe, các tiêu chuẩn an toàn quốc tế.. cùng các thủ tục pháp lý khác theo quy định của pháp luật hiện hành.
-
Chứng chỉ: Các chứng chỉ liên quan đến an toàn và môi trường, như OSHA (Occupational Safety and Health Administration), NEBOSH (National Examination Board in Occupational Safety and Health), hoặc các chứng chỉ tương tự, có thể được yêu cầu hoặc ưu tiên.
Yêu cầu về kỹ năng
-
Kỹ năng trình bày: Trách nhiệm của một HSE Manager là phải đảm bảo an toàn về sức khỏe, tính mạng cho toàn bộ nhân viên trong công ty. Mà để làm được như vậy thì HSE Manager cần có khả năng trình bày những thông tin liên quan đến an toàn, sức khỏe rõ ràng, chính xác và dễ hiểu nhất.
-
Kỹ năng điều tra: Mặc dù đã có những biện pháp phòng ngừa chặt chẽ nhất. Tuy nhiên, đôi khi vẫn có những sự cố xảy ra. Lúc này nhiệm vụ của HSE Manager là phải làm sao để điều tra rõ ràng nguyên nhân xảy ra sự cố từ đó tìm ra cách ngăn ngừa những sự cố tương tự trong tương lai.
-
Kỹ năng lập kế hoạch: Bạn không thể thực hiện công việc đạt hiệu quả cao nếu như không có một kế hoạch thực hiện cụ thể. Vì vậy HSE Manager cần có kỹ năng lập kế hoạch tốt. Điều này giúp họ có một mục tiêu cụ thể và có một công cụ để đo lường hiệu suất công việc.
-
Kỹ năng giao tiếp: Trong vai trò của một người quản lý, các HSE Manager cần có kỹ năng giao tiếp thành thạo để có thể thảo luận các vấn đề an toàn lao động, bảo vệ môi trường với nhân viên hoặc các cấp quản lý cao hơn. Bạn cần giao tiếp một cách rõ ràng, ngôn từ chính xác và lập luận chặt chẽ, bạn cần đảm bảo rằng bạn có thể giao tiếp thật rõ ràng.
Yêu cầu khác
-
Kinh nghiệm: Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm cho vị trí tương đương. Có kiến thức và kinh nghiệm về hệ thống HACCP, ISO 22000, BRC, 5S,…Nếu kết hợp cùng kỹ năng đào tạo tốt, HSE Manager sẽ truyền đạt kiến thức, chính sách và quy định an toàn một cách hiệu quả hơn.
Lộ trình thăng tiến của HSE Manager
Lộ trình thăng tiến của HSE Manager có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.
1. Thực tập sinh HSE
Mức lương: 2 - 4 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: Dưới 1 năm
Thực tập sinh HSE là một vị trí công việc quan trọng trong lĩnh vực quản lý an toàn và sức khỏe lao động cũng như quản lý môi trường trong một tổ chức hoặc doanh nghiệp. Họ thường là người mới tham gia vào lĩnh vực này, họ được đào tạo để hiểu và thực hiện các quy tắc, tiêu chuẩn và quy trình liên quan đến an toàn lao động và bảo vệ môi trường.
>> Đánh giá: Một Thực tập sinh HSE khi vào làm sẽ cần đáp ứng những yêu cầu vô cùng khắt khe đến từ trình độ học vấn, kinh nghiệm cùng các kỹ năng chuyên môn thiết yếu khác. Các công ty có hình thức kinh doanh khác nhau, tuy nhiên bởi yêu cầu đặt ra là bảo đảm lao động, cho nên yêu cầu đặt ra cho mỗi Thực tập sinh HSE cũng đều khắt khe như thế.
>> Xem thêm: Việc làm Thực tập sinh HSE lương cao
2. Nhân viên HSE
Mức lương: 10 - 14 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
Nhân viên HSE là người chịu trách nhiệm đảm bảo rằng môi trường làm việc tại một tổ chức hoặc công trình được duy trì an toàn và thân thiện với môi trường. Công việc của họ bao gồm việc phát triển và thực hiện các chính sách, quy trình và chương trình đảm bảo an toàn cho nhân viên, đảm bảo tuân thủ các quy định về an toàn lao động và bảo vệ môi trường.
>> Đánh giá: Theo quy định của nhà nước ta hiện nay, tất cả các doanh nghiệp hay công ty đều phải có nhân viên bảo hộ lao động. Do đó, ngành nghề này trong những năm tới đây được dự đoán sẽ có nhu cầu tuyển dụng rất cao. Công việc này cũng vô cùng đa dạng, có nhiều vị trí khác nhau để bạn có thể thoải mái lựa chọn cho mình.
>> Xem thêm: Việc làm Nhân viên HSE cơ bản lương cao
3. HSE Manager
Mức lương: 20 - 35 triệu/ tháng
Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm
HSE Manager là một vị trí quan trọng trong các tổ chức và doanh nghiệp, đặc biệt là trong những ngành công nghiệp như dầu khí, sản xuất, xây dựng, và nhiều lĩnh vực khác. HSE Manager có trách nhiệm đảm bảo rằng mọi hoạt động của tổ chức tuân theo các quy định về sức khỏe, an toàn, và bảo vệ môi trường.
>> Đánh giá: Bởi liên quan đến sức khỏe, sự an toàn và hơn hết là tính mạng của người lao động, sự có mặt của HSE Manager đối với bất cứ doanh nghiệp nào cũng là nhân tố quyết định sự thành công của nơi đó. Công việc này không chỉ mang lại niềm vui trên công việc mà còn là cơ hội để phát triển tài năng của bạn.
>> Xem thêm: Việc làm Quản lý HSE lương cao
5 bước giúp HSE Manager thăng tiến nhanh trong trong công việc
Phát triển kỹ năng lãnh đạo
HSE Manager thường phải quản lý nhóm và dự án. Phát triển kỹ năng lãnh đạo có thể giúp bạn đảm bảo rằng bạn được công nhận và thưởng thức cao hơn. Điều này bao gồm khả năng quản lý nguồn nhân lực, định hướng chiến lược và ra quyết định quan trọng.
Cập nhật những kiến thức mới
Các quy chuẩn trong an toàn lao động luôn có sự biến đổi theo thời gian. Do vậy, việc cập nhật kiến thức mới thường xuyên vô cùng cần thiết nếu bạn đang có ý định làm HSE Manager. Điều này sẽ giúp bạn có thêm nhiều kiến thức, từ đó dễ dàng xây dựng nên bộ tiêu chuẩn liên quan đến bảo hộ lao động trong công ty hay doanh nghiệp cụ thể của mình. Thường xuyên cập nhật kiến thức cũng giúp bạn hạn chế được những sai lầm liên quan đến pháp luật hiện hành.
Dự đoán rủi ro có thể xảy ra
Bạn phải biết cách dự phòng, chuẩn bị các phương án ngăn ngừa rủi ro xảy ra. Khi có vấn đề phát sinh, phải giữ cho mình một cái đầu lạnh, đồng thời áp dụng các kiến thức đã có để giải quyết trơn tru các vấn đề. Bạn phải biết cải thiện vấn đề, đồng thời đưa ra các giải pháp để tránh thiệt hại và rủi ro từ các vấn đề đã phát sinh.
Thiết lập kế hoạch, chiến lược dài hạn
Vị trí HSE Manager gần như là một vị trí trung gian trong việc lập kế hoạch, chiến lược . Bởi lẽ, bạn sẽ phải đề xuất kế hoạch tổng thể và thuyết phục ban lãnh đạo phê duyệt, sau đó phải thiết lập kế hoạch chi tiết để triển khai đến từng nhân sự trong phòng ban. Để hoàn thiện kỹ năng này thì những kỹ năng hợp thành như phân tích, dự báo, cập nhật rủi ro có thể xảy ra để phòng tránh.
Dám làm, dám chịu trách nhiệm
Nhà tuyển dụng luôn kỳ vọng ứng viên HSE Manager ở sự đột phá, mang đến điều mới mẻ, tích cực cho năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp. Tuy nhiên, sẽ có những sự đột phá không chắc chắn về tính hiệu quả. Nếu bạn muốn trở thành Giám đốc HSE ở những công ty, tập đoàn lớn thì năng lực dám làm, dám chịu trách nhiệm rất cần được rèn luyện.
Đọc thêm:
Việc làm Nhân viên an toàn môi trường đang tuyển dụng
Việc làm Nhân viên An toàn lao động và vệ sinh môi trường tuyển dụng