Tp Thủ Đức , Tp Hồ Chí Minh (Gần Ngã Tư Thủ Đức )
Tp. Vũng Tàu, Bà Rịa Vũng Tàu
Mô tả công việc
- Quản lý và lưu trữ tài liệu
+ Tiếp nhận, theo dõi và quản lý tài liệu và giấy tờ một cách nghiêm ngặt.
- Theo dõi giao nhận hàng hóa
+ Đảm bảo giao nhận hàng hóa chính xác và đúng quy trình, xử lý giấy tờ sau khi nhận hàng.
+ Sử dụng phần mềm SAP và M-Files cho các hoạt động nhập và xuất.
- Dịch và phiên dịch tiếng Nhật và tiếng Trung
+ Chịu trách nhiệm hỗ trợ giao tiếp, trả lời thư từ và dịch tài liệu khi cần.
- Các nhiệm vụ khác theo phân công.
Yêu cầu công việc
Công ty 100% vốn đầu tư của Nhật Bản thuộc Tập đoàn lớn tại Khu công nghiệp Long Đức có xe đưa đón: 4 tuyến (Từ Hàng Xanh, Thủ Đức, Biên Hòa, Bà Rịa - Vũng Tàu).
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Nữ, dưới 27 tuổi.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Ngoại ngữ hoặc ngành liên quan.
- Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ được đào tạo. Có kinh nghiệm là một lợi thế.
- Sử dụng tốt tiếng Nhật và tiếng Trung.
- Có kinh nghiệm làm việc tại công ty sản xuất Nhật Bản là một lợi thế.
- Thành thạo kỹ năng sử dụng máy tính văn phòng.
- Có tinh thần hợp tác, trách nhiệm cao, đáng tin cậy và làm việc nhóm tốt.
- Ứng viên đang cư trú tại Đồng Nai và các khu vực lân cận.
- Mức lương: 11.000.000 ~ 13.000.000 VNĐ Gross.
Quyền lợi được hưởng
- Làm việc tại KCN Long Đức.
- Ngày làm việc: Thứ 2 -> Thứ 6 và 1 ~ 2 ngày thứ Bảy/tháng (7:45 - 16:30, nghỉ trưa 45’).
- Xe đưa đón: 4 tuyến (Từ Hàng Xanh, Thủ Đức, Biên Hòa, Bà Rịa - Vũng Tàu).
- Lương tháng 13 + 2 đợt thưởng trong năm.
Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi và tài sản quý của hệ thống bệnh viện Đa khoa Tâm Anh. Do đó, thông tin bệnh viện Tâm Anh tuyển dụng luôn được cập nhật mới nhất cho các ứng cử viên có tiềm năng, tâm và tầm trong ngành y. Ngay từ đầu mới thành lập, Tâm Anh TP. HCM và Hà Nội luôn nỗ lực tạo môi trường làm việc chuyên nghiệp, để cao sự sáng tạo, cống hiến, phát triển, thăng tiến và luôn đồng hành với trách nhiệm, quyền lợi của mỗi Cán bộ nhân viên.
Review Đa Khoa Tâm Anh
Công ty có mới nới cũ, một số nhân viên có thái độ làm việc tệ. Một nhân viên ở đây phải ôm đồm rất nhiều việc. Một số nhân viên không thân thiện lắm.
Mỗi khi dự án gặp lỗi là lại đổ cho nhân viên. Công ty toàn tuyển người trẻ, chưa kinh nghiệm mà quy trình đào tạo nhân viên của công ty cũng kém nữa.
Môi trường làm việc chia phe khá nhiều. Nhân viên làm ở đây dự tính một tháng tốn tiền phí quỹ mua bánh, quà cáp sinh nhật cho trưởng phòng, trưởng ban, giám đốc bộ phận cỡ 500k.