Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
- Đón tiếp khách hàng tới làm việc tại công ty
- Trực, trả lời điện thoại & chuyển máy tới các bộ phận liên quan
- Điều phối, sắp xếp phòng họp.
- Phụ trách tổng hợp, đặt mua đồng phục cho CBCNV trong Công ty theo Quy định
- Điều phối xe ô tô công ty, làm visa, đặt vé máy bay, đặt phòng khách sạn,... phục vụ công tác, đưa đón nhân viên đúng lịch trình.
- Thanh toán chi phí hành chính
- Tổng hợp suất ăn của CBCNV.
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
Yêu Cầu Công Việc
- Giới tính: Nữ, ngoại hình ưa nhìn, cao từ 1.58 trở lên.
- Thành tạo tin học văn phòng word, excel, văn phong tốt
- Giao tiếp tốt.
- Nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc
- Tuổi: Dưới 33
- Ưu tiên kinh nghiệm từ 1 năm làm ở vị trí lễ tân, hành chính.
QUYỀN LỢI:
- Lương: 8-10 triệu/tháng
- Ăn trưa miễn phí tại công ty
- Xe đưa đón công tác.
- Thưởng hiệu quả công việc hàng quý
- Thưởng cuối năm: tháng 13 + 14
- Thưởng các ngày Lễ, Tết: Tết dương lịch, âm lịch, 08/03, 30/04, 01/06, Trung thu, 02/09, 20/10...
- Tham gia BHXH và quyền lợi khác theo Quy định của Nhà nước.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định lâu dài.
- Cơ hội được học tập nâng cao nghiệp vụ, chuyên môn.
- Hỗ trợ chỗ ở tại Khu nhà tập thể của Công ty
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Xét tăng lương 1 năm 1 lần.
- Khám sức khỏe định kỳ
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: Dưới 33
- Lương: 8 Tr - 10 Tr VND
AHCOM Group là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực phân phối, bảo hành, bảo dưỡng, sửa chữa ô tô tại thị trường Việt Nam. Hiện nay, AHCOM đang phân phối 3 dòng xe với 03 đại lý:
1. Mazda Lê Văn Lương
2. Subaru Hà Nội
3. Nissan Long Biên
Cùng 02 Xưởng Dịch vụ phục vụ khách hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Tham gia BHXH, các chế độ phúc lợi khác.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm,
- year end party,
- team building…
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2010
Mission
Tạo lập và duy trì môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, minh bạch. Xây dựng một tổ chức bền vững. Thực hiện chế độ đãi ngộ thỏa đáng về vật chất và tinh thần nhằm khuyến khích từng thành viên tạo ra nhiều giá trị mới cho khách hàng.