Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Chịu trách nhiệm về theo dõi chấm công, tính và kiểm soát chi lương hàng tháng toàn công ty.
- Đăng ký MTS - Thực hiện kê khai quyết toán thuế TNCN.
- Kiểm soát và chi các chi phí phúc lợi, công tác cho NLĐ.
- Tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc về chế độ, chính sách cho NLĐ.
- Tổng hợp kết quả đánh giá hàng tháng, năm của công ty.
- Quản lý và sử dụng chi phí Công đoàn.
- Thực hiện các công tác BHXH, YT, TN và xử lý các chế độ liên quan đến BH cho NLĐ.
- Giám sát thực hiệm và đóng góp xây dựng các chính sách phúc lợi, chính sách lương.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học các chuyên ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm ở vị trí tương đương 2-3 năm trở lên.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm trong môi trường có quy mô trên 1000 nhân viên, hệ thống chuỗi cửa hàng.
- Kỹ năng Excel tốt.
- Cẩn thận, chi tiết, trung thực.
- Am hiểu luật lao động, luật BHXH và các văn bản luật có liên quan.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: 22 - 35
- Lương: Cạnh tranh
Tầm Nhìn
Cona Land trở thành công ty môi giới bất động sản chuyên nghiệp đứng top 1 tại các tỉnh Tây Nguyên. Phấn đấu đến năm 2030 hoàn thành 50.000 giao dịch cho toàn hệ thống.
Giá Trị Cốt Lõi: KHÁT VỌNG & TRÁCH NHIỆM
KHÁT VỌNG
“Đối với mỗi con người Cona, Khát vọng “lớn nhất” đó chính là chinh phục đến trái tim khách hàng bằng việc cung cấp sản phẩm và dịch vụ tốt nhất.”
Vì lẽ đó, Khát vọng trao đi nhiều giá trị đến khách hàng chính là động lực mạnh mẽ thúc đẩy chúng tôi không ngừng nâng cao chất lượng, để đáp ứng cả những nhu cầu khắt khe nhất, đồng thời đem đến giải pháp nhanh chóng và hiệu quả nhất cho khách hàng.
- Luôn có mục đích rõ ràng
- Nghiêm khắc với bản thân
- Không bỏ cuộc
TRÁCH NHIỆM:
Tại Cona, mỗi Cá nhân nói riêng và Tổ chức nói chung đều sẵn sàng chịu Trách nhiệm. Chúng tôi cam kết tính Trách nhiệm cao nhất đối với các hoạt động của Tổ chức.
- Trách nhiệm trong việc tạo ra giá trị cho Khách hàng, Đối tác
- Trách nhiệm với sự phát triển của đội ngũ nhân sự
- Trách nhiệm đối với xã hội và cộng đồng