Mô tả công việc
- Phụ trách tuyển dụng nhân sự đáp ứng yêu cầu tuyển dụng từ các bộ phận
- Hoàn thiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự khi đến nhận việc tại Nhà máy
- Đào tạo quy chế, nội quy lao động cho nhân sự đầu vào
- Theo dõi, cập nhật quá trình thử việc của nhân sự mới và hoàn thiện thủ tục đánh giá thử việc của nhân sự.
- Hỗ trợ các công tác hành chính khác trong bộ phận
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam
- Tuổi: 20-35 tuổi
- Bằng cấp: Trung cấp trở lên
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm tuyển dụng thực tế tại các Công ty sản xuất
- Nhanh nhẹn, trung thực, có trách nhiệm và tinh thần tự giác trong công việc.
- Khả năng làm việc nhóm tốt và quản lý thời gian hiệu quả.
Quyền lợi được hưởng
- Thời gian làm việc: 7h30 – 17h00 từ Thứ 2 -Thứ 7, nghỉ trưa 1,5h
- Hưởng lương theo năng lực
- Ăn trưa free tại Công ty
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN, …
- Được nghỉ phép năm theo quy định
- Thưởng tháng lương thứ 13
- Thưởng vào các ngày lễ, Tết, Sinh nhật (30/4-1/5, 2/9, …Tết Dương lịch, Tết Âm lịch…)
Tầm Nhìn
Cona Land trở thành công ty môi giới bất động sản chuyên nghiệp đứng top 1 tại các tỉnh Tây Nguyên. Phấn đấu đến năm 2030 hoàn thành 50.000 giao dịch cho toàn hệ thống.
Giá Trị Cốt Lõi: KHÁT VỌNG & TRÁCH NHIỆM
KHÁT VỌNG
“Đối với mỗi con người Cona, Khát vọng “lớn nhất” đó chính là chinh phục đến trái tim khách hàng bằng việc cung cấp sản phẩm và dịch vụ tốt nhất.”
Vì lẽ đó, Khát vọng trao đi nhiều giá trị đến khách hàng chính là động lực mạnh mẽ thúc đẩy chúng tôi không ngừng nâng cao chất lượng, để đáp ứng cả những nhu cầu khắt khe nhất, đồng thời đem đến giải pháp nhanh chóng và hiệu quả nhất cho khách hàng.
- Luôn có mục đích rõ ràng
- Nghiêm khắc với bản thân
- Không bỏ cuộc
TRÁCH NHIỆM:
Tại Cona, mỗi Cá nhân nói riêng và Tổ chức nói chung đều sẵn sàng chịu Trách nhiệm. Chúng tôi cam kết tính Trách nhiệm cao nhất đối với các hoạt động của Tổ chức.
- Trách nhiệm trong việc tạo ra giá trị cho Khách hàng, Đối tác
- Trách nhiệm với sự phát triển của đội ngũ nhân sự
- Trách nhiệm đối với xã hội và cộng đồng