Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Xây dựng kế hoạch checklist bảo trì, kiểm tra định kỳ toàn bộ hệ thống, trang thiết bị trong khách sạn, bao gồm HVAC, Cấp thoát nước, an toàn và PCCC, Thang máy, XLNT, Hồ bơi …
- Checklist, kiểm tra và bảo trì, bảo dưỡng các hệ thống định kỳ theo lịch trình đã đề ra
- Sửa chữa thiết bị hỏng: Thay thế hoặc sửa chữa các bộ phận hỏng, bao gồm việc thay thế động cơ, bơm, van, hoặc các linh kiện điện tử và thực hiện các biện pháp cần thiết để giữ cho hệ thống thiết bị hoạt động hiệu quả.
- Khắc phục tức thời các sự cố mất điện, nước, cháy nổ, rò rỉ tắc đường ống nước, sự cố chập cháy do điện, hỏng máy bơm cấp nước, hỏng hệ thống điều hòa, hư hỏng hệ thống điện, sự cố thiết bị PCCC, kẹt thang máy…
- Đảm bảo an toàn của chính mình, CBNV, khách hàng làm việc tại tòa nhà.
- Giám sát các nhà thầu trong quá trình thi công lắp đặt, sửa chữa, bảo trì thiết bị tại tòa nhà văn phòng công trình theo chỉ thị của quản lý. Tiến hành nghiệm thu và báo cáo với cấp trên.
- Thực hiện công tác truyền thông nội bộ: Thông tin các nội quy, quy định của công ty liên quan kỹ thuật vận hành tòa nhà đến CBNV.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành Xây dựng, điện, điện tử, điện lạnh hoặc tương đương
- Có kinh nghiệm 2 năm tại vị trí tương đương.
- Có kiến thức cơ bản về chuyên môn nghiệp vụ về kỹ thuật xây dựng, kỹ thuật lắp đặt, vận hành và bảo dưỡng thiết bị điện tử, điện lạnh
- Nắm vững về kỹ thuật xây dựng, lắp đặt, sửa chữa, bảo trì, bảo dưỡng các thiết bị liên quan đến nghiệp vụ.
- Quản lý tốt các nhà thầu, đơn vị thi công lắp đặt
- Kỹ năng tổ chức phân công công việc và giám sát công việc
- Kỹ năng giải quyết các vấn đề liên quan đến trình độ chuyên môn.
- Cẩn thận, trung thực
- Tinh thần trách nghiệm cao.
- Nghiêm chỉnh chấp hành nội quy quy định của công ty Chịu được áp lực cao.
- Sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi có phát sinh sự cố.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Canifa 20 năm - Khoác lên niềm vui gia đình Việt
Năm 1997, Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Hoàng Dương được thành lập với mục đích chính ban đầu là hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hàng thời trang xuất khẩu với các sản phẩm chủ yếu làm từ len và sợi.
Năm 2001 thương hiệu thời trang CANIFA ra đời, tự hào trở thành một cột mốc đáng nhớ của doanh nghiệp Việt trong ngành thời trang.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Các hoạt động ngoại khóa
-
Tham gia các chương trình Teambuilding Phát triển đội ngũ, happy hour, Hội CANIFA Vì cộng đồng, CLB Bóng đá, Hội khuyến học …
Lịch sử thành lập
-
Năm 1997, Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Hoàng Dương được thành lập với mục đích chính ban đầu là hoạt động trong lĩnh vực sản xuất hàng thời trang xuất khẩu với các sản phẩm chủ yếu làm từ len và sợi.
-
Năm 2001 thương hiệu thời trang CANIFA ra đời, tự hào trở thành một cột mốc đáng nhớ của doanh nghiệp Việt trong ngành thời trang.
Mission
Canifa hướng đến mục tiêu mang lại niềm vui mặc mới mỗi ngày cho hàng triệu người tiêu dùng Việt. Chúng tôi tin rằng người dân Việt Nam cũng đang hướng đến một cuộc sống năng động, tích cực hơn.