BẢO LAI

1. Đào tạo huấn luyện An toàn:

• Đào tạo, huấn luyện An toàn chung cho nhân sự mới tuyển dụng và triển khai kế hoạch huấn luyện an toàn định kỳ cho nhân viên theo luật định.
• Huấn luyện an toàn các vị trí dễ xảy ra nguy cơ mất an toàn lao động (vận hành, cơ điện, xe nâng, cầu trục, hóa chất...)
• Phối hợp với bộ phận nhân sự cập nhật kiến ​​thức về các quy trình, kỹ thuật về sức khỏe và an toàn lao động.

2. Kiểm tra, giám sát An toàn và đánh gia rủi ro gây mất An toàn:

· 2.1. Kiểm tra – Giám sát an toàn lao động

• Kiểm tra sự tuân thủ các quy định an toàn tại các xưởng sản xuất hàng ngày (lập biên bản nếu vi phạm).
• Kiểm tra an toàn định kỳ các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt trong ATVSLĐ ( hàng tháng/ quí).

· 2.2. Đánh giá rủi ro và biện pháp phòng ngừa

• Kết hợp cùng quản lý Phân xưởng/Mỏ đánh giá rủi ro gây mất an toàn, lập bảng theo dõi và phương án khắc phục các mối nguy (nếu có).
• Phòng ngừa tai nạn lao động bằng cách thường xuyên kiểm tra, bảo trì thiết bị và đào tạo nhân viên nâng cao nhận thức, ý thức.
• Tạo các kế hoạch an toàn bao gồm cải tiến được đề xuất đối với cơ sở hạ tầng, nhà xưởng và quy trình sản xuất, kinh doanh hiện có.
• Chia sẻ thông tin, đề xuất với ban lãnh đạo công ty để có sự nhất quán về các tiêu chuẩn an toàn trong toàn đội ngũ sản xuất và toàn bộ công ty.

· 2.3. Xử lý tai nạn lao động

• Điều tra nguyên nhân tai nạn và các điều kiện mất an toàn khác.
• Liên lạc, phối hợp xử lý với các cơ quan chức năng khi xảy ra tai nạn nghiêm trọng.

2.4. Định kỳ thực hiện các báo cáo phân tích dữ liệu an toàn lao động

3. Kiểm soát hồ sơ liên quan đến An toàn và Môi trường:

• Lập báo cáo khi có các công văn từ các Sở ban nghành và có sự yêu cầu của BLĐ Công ty.
• Giám sát các đơn vị tư vấn thực hiện các dịch vụ liên quan đến AT và MT kiểm tra kết quả và đối chiếu với các tiêu chuẩn mà Công ty đã được cấp.
• Lập kế hoạch QTMT và QTMT LĐ trong Công ty.
• Lập kế hoạch huấn luyện An toàn bên ngoài- tuân thủ quy định của pháp luật.
• Tham mưu để sửa đổi các quy định về an toàn, vệ sinh lao động và bảo vệ môi trường đã được ban hành trong trường hợp cần thiết.
• Duy trì hệ thống quản lý An toàn, sức khỏe và bảo vệ môi trường theo tiêu chuẩn ISO 45001 và ISO 14001 cho tất cả các mỏ và nhà máy trong toàn Công ty.
• Công việc khác theo yêu cầu của cấp quản lý

• Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng đào tạo các chuyên môn liên quan đến an toàn vệ sinh lao động lao động,
• Giới tính Nam
• Nắm vững quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực chuyên môn
• 03 kinh nghiệmnăm trong lĩnh vực an toàn vệ sinh lao động hoặc02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý hệ thống ISO (Ưu tiên ứng viên đã làm trong doanh nghiệp có ngành nghề tương đương)
• Thành thạo về Xây dựng hệ thống quản lý về ATVSLĐ, điều tra tai nạn lao động, quản lý thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt,

• Bảo hiểm và các chế độ khác theo quy định của pháp luật
• Phòng ở tiêu chuẩn 3 sao, xe đưa đón về Hà Nội cuối tuần
• 12 ngày phép/năm
• Xét tăng lương định kỳ hàng năm