Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Khu vực:
- 01: HCM: Phụ Trách các hệ thống Hyber, Super thuộc International.
- 01: Mekong Phụ Trách toàn bộ Khu vực Mekong.
- 01: Phụ Trách toàn bộ khu vực Miền Bắc (Nghệ An trở ra)
Công việc:
- Chịu trách nhiệm về target Sell In – Out khu phụ trách.
- Tuyển dụng, đào tạo, Kiểm tra, Giảm sát tính thực thi nhân viên (PG/SR) tại điểm bán: kỹ năng bán hàng, tồn Kho, chương trình khuyển mãi, trưng bày…
- Xây dựng và phát triển mối quan hệ với khách hàng trong hệ thống và khu vực được phân công.
- Các nhiệm vụ khác.
Yêu Cầu Công Việc
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm GSBH kênh MT, mạnh về tính thực thi, ưu tiên nghành hóa mỹ phẩm.
- Có mối quan hệ tốt với hệ thống siêu thị, khu vực.
- TN CĐ, ĐH. Thành thạo tin học văn phòng.
- Chịu khó di chuyển, đi thị trường.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 20 Tr - 25 Tr VND
STAR KOMBUCHA – Sống Trendy, Uống Healthy, là giải pháp hoàn hảo cho hệ tiêu hóa tốt, làm đẹp da, giúp tinh thần sảng khoái và chống lão hóa. Chúng tôi tự hào là thương hiệu KOMBUCHA số 1 có mặt tại Việt Nam.
CHILL COCKTAIL – Chuẩn Vị Bar, Không Cần Pha, có hương vị thơm ngon của ly Cocktail được Bartender pha chế cẩn thận vừa có sự sành điệu trong thiết kế chai thanh thoát với những sắc màu sống động của tuổi trẻ. Chúng tôi tự hào là thương hiệu COCKTAIL đóng chai đầu tiên được sản xuất tại Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn PVI Premium;
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Zumba
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty cổ phần Goody Group được thành lập vào năm 2019
Mission
Công ty không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế.
Review Goody Group
Môi trường làm việc là thân thiện, hòa đồng. Quy trình làm việc trong công ty có thể chưa được thiết lập rõ ràng