Mô tả công việc
Fully in charge of the recruitment process (CV screening, interview arrangements, salary negotiation, probation support).
Build and maintain candidate pipelines.
Manage onboarding, probation, and yearly review processes.
Provide insights to enhance recruitment activities.
Support office operations and internal events.
Other tasks as assigned by management.
Yêu cầu công việc
1-3 years of recruitment experience.
Proficient in social recruiting channels (Facebook, LinkedIn).
English proficiency, with strong communication, negotiation, and analysis skills.
Available to start in November.
Quyền lợi được hưởng
Competitive salary and benefits, annual review, 13th-month bonus, and annual trips.
Full social insurance package, and a modern, well-equipped work environment.
Thành lập năm 2005, Công ty cổ phần kỹ thuật SIGMA hiện là một trong những nhà thầu Cơ Điện hàng đầu tại Việt Nam. Công ty Cổ phần Kỹ thuật Sigma đã và đang thực hiện một loạt các hoạt động đấu thầu, quản lý dự án, cung cấp, lắp đặt, chạy thử các hạng mục Cơ Điện và triển khai các dự án năng lượng tái tạo một cách tin cậy và hiệu quả nhất, không chỉ bắt kịp mà còn đón đầu những xu hướng mới trong tương lai. Chính sách chất lượng của chúng tôi là xây dựng sự hợp tác lâu dài với khách hàng bằng việc cung cấp sự hỗ trợ, tư vấn kỹ thuật chuyên nghiệp và dịch vụ bảo trì phòng
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2005
Mission
Gia nhập đội ngũ năng động của chúng tôi, bạn có cơ hội tốt để trau dồi bí quyết và nâng cao kỹ năng của mình