Mô tả công việc
- Lập bảng thống kê về nguyên liệu, vật tư đầu vào, đánh giá phân loại chất lượng nguồn nguyên liệu./ Make statistical tables on input RM, PM, evaluate and classify the quality of raw materials
- Báo cáo số lượng, chất lượng cho Trưởng phòng chất lượng và giám đốc nhà máy./ Report quantity and quality to the Quality Manager and the Plant Manager
- Được quyền đình chỉ nhận hàng nếu lô nguyên vật liệu không đảm bảo chất lượng./ Have the right to suspend to receive goods if the quality is not satisfied
- Được quyền đình chỉ việc sử dụng nguyên liệu nếu phát hiện có vấn đề về chất lượng và báo cáo trưởng phòng xử lý./ Have the right to suspend the use of RM if there is a quality problem and report to the Factory manager to handle
- Thực hiện việc kiểm tra chất lượng lô hàng hóa xuất đi, đóng dấu PASS và ký xác nhận./ Check the quality of exporting good, PASS stamp and sign to confirm
- Được quyền đình chỉ việc xuất hàng đi nếu phát hiện hàng không đảm bảo chất lượng và báo cáo trưởng phòng xử lý./ Have the right to suspend the outgoing goods if the goods are found to be unsatisfactory and report to to the Factory manager to handle
- Báo cáo số lượng chất lượng của các lô hàng xuất đi./ Report the quality of the exporting shipments
- Thực hiện việc giám sát, kiểm tra chất lượng sản phẩm theo các công đoạn được phân công./ Supervise, checking and inspect product quality according to the assigned stages.
- Phân loại các sản phẩm, bán thành phẩm sai sót và yêu cầu công nhân chỉnh sửa./ Classify products, semi-finished products with defects and ask workers to set them apart
- Vận hành và bảo quản các thiết bị máy móc phục vụ cho quá trình kiểm tra chất lượng./ Operating and maintaining machinery for quality control
- Báo cáo chi tiết các chỉ tiêu kiểm soát trong quá trình sản xuất, tỷ lệ hàng lỗi, tỷ lệ hàng rework./ Report in detail the control indicators in the production process, the rate of defect, rework goods
- Kịp thời phát hiện những sự cố phát sinh trong quá trình sản xuất và nhanh chóng tìm hiểu nguyên nhân./ Timely detect problems that arise in the production process and quickly find out the root cause
- Phối hợp với các bộ phận liên quan tìm các biện pháp xử lý hiệu quả nhất./ Coordinate with relevant departments to find the most effective solution
- Thực hiện việc kiểm tra độ an toàn của dây chuyền sản xuất./ Check the safety of production line
- Giám sát việc bảo quản hàng hóa để đảm bảo hàng được bảo quản đúng quy trình, không ảnh hưởng đến chất lượng hàng xuất đi./ Supervise the preservation of goods to ensure that the goods are properly preserved without affecting the quality of the exporting goods.
- Giám sát việc bảo quản nguồn nguyên liệu nhập để không làm tiêu hao hay suy giảm chất lượng nguyên liệu./ Supervise the preservation of imported RM so as not to decrease or any affeact the quality of RM.
- Được quyền lập biên bản xử lý đối với những cá nhân, tập thể vị phạm lỗi nghiêm trọng về quy trình kỹ thuật, làm ảnh hưởng đến số lượng, chất lượng nguồn nguyên liệu, hàng hóa./ Punish for individuals or teams who make serious mistakes in term of technical process, affecting to quantity and quality of RM and FG.
- Đào tạo nghiệp vụ cho công nhân, nhân viên mới./ Professional training for new workers and employees.
- Chủ động đề xuất những giải pháp mới để việc kiểm tra chất lượng sản phẩm đạt hiệu quả cao nhất./ Proactively propose new solutions for product quality inspection to achieve the highest efficiency.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp tối thiểu Cao Đẳng trở lên/ Graduated at least from College or above.
- Kinh nghiệm tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương/Experience with minimum 2 years factory working in supervisory level.
- Ưu tiên từng làm trong môi trường nhà máy thực phẩm/ Priority with who has worked in food factory.
- Có kiến thức về ngành hàng thực phẩm/ Knowledge about food product manufacturing field.
- Giao tiếp tốt cả nói & viết/ Good communication both spoken and written.
- Vi tính: biết dùng Word, Excel, Powerpoint, Outlook./ Computer: MS Word, Excel, Powerpoint, Outlook.
- Anh Văn: Trung cấp giao tiếp trở lên/ English: Intermediate communication or above.
Quyền lợi được hưởng
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Trải qua hơn 23 năm hình thành và phát triển, CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN KIM TÍN đã vươn lên trở thành đơn vị dẫn đầu trong ngành sản xuất và kinh doanh vật liệu hàn. Bên cạnh đó Kim Tín còn mở rộng quy mô, trở thành Tập đoàn kinh doanh đa ngành nghề như vật liệu hàn, kim loại màu, ván MDF, sản phẩm sau MDF, khai thác khoáng sản, vận tải…
Kim Tín không ngừng nghiên cứu, sản xuất những sản phẩm tốt nhất để phục vụ khách hàng trên khắp cả nước. Chúng tôi tự hào về sản phẩm vật liệu hàn Kim Tín đã xuất khẩu khắp 5 châu lục. Kim Tín đặt mục tiêu đến năm 2025 chiếm 35% thị phần Vật liệu hàn trên cả nước.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN,...theo quy định của công ty và pháp luật.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch nghỉ dưỡng định kỳ
- Hoạt động vui chơi ý nghĩa như hội thao: ngày hội gia đình, 8/3, 20/10, 01/06, Trung thu,.
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Công ty TNHH TN Kim Tín thành lập ngày 29/01/2000 từ tâm huyết của 5 thành viên nòng cốt, mong muốn phát triển sản phẩm vật liệu hàn mang thương hiệu Việt.
- Năm 2006, Công ty TNHH TN Kim Tín được thành lập tại Hà Nội với mục đích mở rộng mạng lưới kinh doanh phía Bắc. Xây dựng nhà máy sản xuất vật liệu hàn tại Hưng Yên với công suất 20.000 tấn/năm.
- Năm 2009, Khởi công xây dựng cụm công nghiệp các nhà máy vật liệu hàn, thiết bị hàn tại Long An với diện tích 120.000m2, nâng tổng công suất của nhà máy Long An lên đến 80.000 tấn / năm.
- Năm 2015, Công ty cổ phần Logistics nPL được thành lập, đáp ứng nhu cầu vận chuyển hàng hoá sản phẩm của các công ty con trong tập đoàn.
- Năm 2020, Cột mốc đánh dấu hành trình 20 năm hình thành và phát triển (2000-2020), đưa thương hiệu Kim Tín đi khắp 5 châu lục và khẳng định vị thế của Vật liệu hàn Việt
- Năm 2021, Kim Tín đầu tư 5 triệu USD cho chuyển đổi số toàn diện, hiện thực hóa mục tiêu thay đổi mục tiêu mục tiêu thay đổi để phát triển và trường tồn
Mission
- Chinh phục niềm tin, sự hài lòng Khách hàng
- Giữ gìn và phát huy niềm tự hào
- Kim Tín Cân bằng lợi ích giữa các bên liên quan
Review TẬP ĐOÀN KIM TÍN
Công ty có chính sách đào tạo và định hướng phát triển nghề nghiệp cho nhân viên (RW)
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có nhiều đãi ngộ cần tính kỷ luật cao
Quy trình phỏng vấn không chuyên nghiệp, mất thời gian của ứng viên (RW)