Mô tả công việc
- Đọc hiểu yêu cầu của khách hàng.
- Triển khai lắp đặt, bảo hành, bảo trì thiết bị GSHT trên ô tô, xe máy, các phương tiện vận tải.
- Tư vấn kỹ thuật, hướng dẫn khách hàng sử dụng thiết bị.
* Địa điểm làm việc: Tại các khu vực và khách hàng được phân công trên địa bàn khu vực Tp Hà Nội theo chỉ đạo của cấp trên. (Ứng viên sẽ không phải đến công ty, có lương cứng). Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Có phương tiện đi lại.
- Ham học hỏi, nhiệt tình trong công việc, có đạo đức nghề nghiệp.
- Nhiệt tình trong công việc, chịu được áp lực công việc cao, có thể đi công tác.
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm, nếu chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo thực tế.
Quyền lợi
- Các CLB : bóng bàn, Yoga, đá bóng, Game E- Sport.
- Lương cứng 6,7tr + thưởng kpi 25% lương cứng
- Môi trường năng động cho phép phát huy tối đa khả năng và tính sáng tạo trong công việc.
- Cơ hội được tham gia các chương trình đào tạo
- Khám sức khỏe toàn diện định kỳ.
- Thưởng Lương tháng 13, Thưởng thành tích cuối năm, Thưởng tết dương lịch và các ngày lễ tết, các phúc lợi như sinh nhật, cưới hỏi, ốm đau, hỗ trợ đường xa…
- Tham gia BHXH, BHYT theo quy định của nhà nước.
- Du lịch nghỉ mát hàng năm.
- Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc;
- Được hỗ trợ cơm trưa.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-22 01:00:03
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody là công ty thiết kế, sản xuất và kinh doanh sản phẩm thời trang. Những mẫu thiết kế mang nhãn hiệu YODY được trưng bày và bán duy nhất tại các chi nhánh offline và kênh online của YODY. Hiện tại YODY đang có trên 220 cửa hàng trên toàn quốc.
SỨ MỆNH YODY: Đưa sản phẩm thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng, miền Việt Nam và Thế giới
Review Thời Trang Yody
YODY đã chảy rất nhiều máu từ khi bỏ giá trị: đầu tư cho nhân viên và chăm sóc họ
Yody đã từng xây dựng cả 1 thương hiệu đã từng rất lớn nhưng ngần đó thời gian đến bây giờ đã thất bại, ế ẩm
Công ty không có tháng lương thứ 13 cho nhân viên và công ty thưởng Tết cho nhân viên khá là ít. Ngoài ra, công ty còn có một số quy định khá khó hiểu