Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Quá trình sản xuất
- Quản lý và điều hành hoạt động của nhà máy sản xuất thực phẩm (cụ thể là bánh lạnh và bánh nướng,...)
- Đảm bảo thời gian sản xuất, chất lượng sản phẩm đáp ứng tiêu chuẩn của Khách hàng
- Kiểm soát lãng phí vật tư trong sản xuất
- Thiết lập các quy trình sản xuất
- Nâng cao chất lượng hệ thống quản lý
2. Lập kế hoạch
- Phối hợp chặt chẽ với bộ phận lập kế hoạch để đảm bảo các nguồn lực được phân bổ hợp lý và sản phẩm được giao đúng hạn
- Quản lý có hiệu quả thời gian biểu của công nhân, hạn chế tình trạng làm thêm giờ.
- Quản lý lập kế hoạch sản xuất để đảm bảo tiến độ giao hàng
3. Tăng năng suất lao động và phát triển sản phẩm/quá trình mới
- Xác định các cơ hội tăng năng suất lao động
- Đưa vào các quy trình mới nhằm tăng sản lượng và hiệu suất công việc
- Kết hợp với bộ phân nghiên cứu và phát triển để tạo ra các sản phẩm mới đáp ứng thị hiếu người tiêu dùng
4. Quản lý hiệu quả lao động
- Tăng năng suất lao động của công nhân
- Phát triển các chương trình khích lệ nhân viên nhằm nâng cao sản lượng đầu ra
- Đảm bảo nhân viên được đào tạo chuyên môn và chuẩn bị cho từng vị trí công việc
5. Quản lý ATLĐ, vệ sinh công nghiệp và môi trường, PCCC, an toàn điện
6. Quản lý hồ sơ và máy móc thiết bị, đảm bảo tính ổn định vận hành của thiết bị.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành CNTP/Sinh học/Quản lý Chất lượng/Quản lý Công nghiệp hoặc các chuyên ngành khác liên quan
- Yêu cầu bắt buộc: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm vị trí Giám đốc/Quản lý/Trưởng phòng/Quản đốc trong ngành thực phẩm (cụ thể là bánh kẹo)
- Am hiểu về lĩnh vực sản xuất thực phẩm
- Có kiến thức về Vệ sinh ATTP
- Hiểu biết về hệ thống QLCL ISO 2200, HACCP
- Ưu tiên ứng viên từng có kinh nghiệm cải tiến các máy móc - thiết bị sản xuất bánh
- Thành thục về quản trị sản xuất, tổ chức sản xuất khoa học
- Kỹ năng lập kế hoạch, phân công công việc và giải quyết vấn đề
- Quản trị năng suất lao động
- Quản lý chi phí sản xuất
- Tận tâm, nhiệt huyết và trách nhiệm với công việc, với đồng đội
- Ưu tiên ứng viên từng dùng qua phần mềm SAP, ERP, Nextsuite
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Thời gian thử việc: 2
- Cơ hội huấn luyện:
Cơ hội tham gia tất cả các khoá đào tạo, huấn luyện từ các chuyên gia đầu ngành để nâng cao chuyên môn/nghiệp vụ
- Độ tuổi: 34 - 50
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - 7
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc tử tế, thân thiện, hoà đồng
- Phúc lợi:
- Xe đưa đón từ HCM đến Bình Dương
- Thưởng Lễ - Tết, sinh nhật, hiếu - hỷ
- Thưởng sinh nhật Công ty
- Thưởng năng suất Trung thu
- Thưởng tháng 13 & 14
- Chế độ phép năm, nghỉ mát
- Chế độ BHXH, BH Tai nạn 24h, BH Nhân thọ, Thẻ sức khoẻ toàn diện - Ngày nghỉ: Phép năm & các ngày lễ
- Lương: Cạnh tranh
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody là công ty thiết kế, sản xuất và kinh doanh sản phẩm thời trang. Những mẫu thiết kế mang nhãn hiệu YODY được trưng bày và bán duy nhất tại các chi nhánh offline và kênh online của YODY. Hiện tại YODY đang có trên 220 cửa hàng trên toàn quốc.
SỨ MỆNH YODY: Đưa sản phẩm thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng, miền Việt Nam và Thế giới
Review Thời Trang Yody
YODY đã chảy rất nhiều máu từ khi bỏ giá trị: đầu tư cho nhân viên và chăm sóc họ
Yody đã từng xây dựng cả 1 thương hiệu đã từng rất lớn nhưng ngần đó thời gian đến bây giờ đã thất bại, ế ẩm
Công ty không có tháng lương thứ 13 cho nhân viên và công ty thưởng Tết cho nhân viên khá là ít. Ngoài ra, công ty còn có một số quy định khá khó hiểu