Mô tả công việc
- Tư vấn, hỗ trợ khách hàng khi đến cửa hàng mua sắm và trải nghiệm
- Trưng bày, sắp xếp hàng hóa, đảm bảo quầy kệ gọn gàng, sạch sẽ
- Thực hiện các nghiệp vụ liên quan tới nhập/xuất, kiểm kê hàng hóa (kiểm đếm, cân đo, ...) và thu ngân
Lọc/hủy hàng kém chất lượng, kiểm hạn sử dụng…
- Đảm bảo hình ảnh và chất lượng dịch vụ cửa hàng theo tiêu chuẩn, quy định
*
Làm việc xoay ca:
- Toàn thời gian 8 tiếng: 6h00- 14h30, 14h00- 22h30 hoặc xoay ca 4 tiếng/ngày
* Địa điểm làm việc:- 78- 80 Hòa Hưng, Phường 13, Quận 10. TP. HCM
- 145 Vĩnh Viễn, Phường 4, Quận 10, TP. HCM
- Chung cư Nguyễn Kim- Khu B, Đường Lý Thường Kiệt, P. 7, Q. 10, TP. HCM
Yêu cầu công việc
- Giao tiếp linh hoạt, nhiệt tình
- Sức khỏe tốt, không có dị tật về hình thức.
- Nam/Nữ từ 18- 45 tuổi
- Không có tiền án tiền sự, không có hình xăm tại các vị trí có thể nhìn thấy được
- Ưu tiên có phương tiện di chuyển
Quyền lợi
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được đào tạo bài bản và rõ ràng thăng tiến
- Thưởng lương tháng 13, thưởng thành tích tháng/năm đối với nhân viên fulltime
- Thu nhập cạnh tranh, hấp dẫn (fulltime từ 6tr- 9tr, tăng theo hiệu quả làm việc và giờ công làm việc)
- Tham gia Bảo Hiểm (BHXH, BHYT, BHTN), gói Bảo Hiểm mở rộng và các chế độ khác
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-10 14:40:03
Công Ty Cổ Phần Thời Trang Yody là công ty thiết kế, sản xuất và kinh doanh sản phẩm thời trang. Những mẫu thiết kế mang nhãn hiệu YODY được trưng bày và bán duy nhất tại các chi nhánh offline và kênh online của YODY. Hiện tại YODY đang có trên 220 cửa hàng trên toàn quốc.
SỨ MỆNH YODY: Đưa sản phẩm thời trang Việt có chất liệu tốt, dịch vụ tốt đến tận tay khách hàng tại các vùng, miền Việt Nam và Thế giới
Review Thời Trang Yody
YODY đã chảy rất nhiều máu từ khi bỏ giá trị: đầu tư cho nhân viên và chăm sóc họ
Yody đã từng xây dựng cả 1 thương hiệu đã từng rất lớn nhưng ngần đó thời gian đến bây giờ đã thất bại, ế ẩm
Công ty không có tháng lương thứ 13 cho nhân viên và công ty thưởng Tết cho nhân viên khá là ít. Ngoài ra, công ty còn có một số quy định khá khó hiểu