Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ quy định về việc sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25 tháng 9 năm 2020 về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Công văn 5559/UBND-THKSTTHC ngày 07/6/2024 của UBND tỉnh Long An về việc tuyển dụng viên chức sự nghiệp ngành y tế;
Căn cứ Công văn 3404/SYT-TCHC ngày 27/6/2024 của Sở Y tế tỉnh Long An về việc triển khai thực hiện kế hoạch tuyển dụng viên chức sự nghiệp ngành Y tế (220 chỉ tiêu, 12 đơn vị);
Căn cứ Kế hoạch số 562/KH-TTYT ngày 08/5/2024 của Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hoá về việc tuyển dụng viên chức năm 2024,
Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hoá thông báo tuyển dụng viên chức như sau:
I. TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ TUYỂN:
Thực hiện theo Điều 5 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020, cụ thể:
- Những người được tuyển chọn phải đảm bảo đúng tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ gắn với chức danh nghề nghiệp, hạng chức danh nghề nghiệp cần tuyển.
- Người đăng ký dự tuyển phải hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về tính hợp pháp của những giấy tờ trong hồ sơ dự tuyển. Các trường hợp khai man, giả tạo hồ sơ sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng và xử lý theo quy định của pháp luật. Thí sinh không được bổ sung các giấy tờ xác nhận chế độ ưu tiên sau khi đã công bố kết quả tuyển dụng.
II. QUY ĐỊNH ĐỐI VỚI NGƯỜI DỰ TUYỂN:
Người đăng ký dự tuyển chỉ được đăng ký dự tuyển vào 01 vị trí việc làm; nếu đăng ký từ 02 vị trí việc làm trở lên tại đơn vị sự nghiệp công lập sẽ bị xóa tên khỏi danh sách dự tuyển hoặc hủy kết quả xét tuyển.
III. ĐỐI TƯỢNG ƯU TIÊN, XÁC ĐỊNH NGƯỜI TRÚNG TUYỂN TRONG KỲ XÉT TUYỂN VIÊN CHỨC
1. Đối tượng ưu tiên:
Thực hiện theo Điều 6 Nghị định 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và Khoản 2 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023.
2. Xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức: Thực hiện theo Khoản 2 Điều 1 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023.
IV. SỐ LƯỢNG VIÊN CHỨC CẦN TUYỂN THEO TỪNG VỊ TRÍ VIỆC LÀM VÀ CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP TƯƠNG ỨNG
Nhu cầu cần tuyển dụng 09 chỉ tiêu, gồm:
- 02 Bác sĩ (hạng III)
- 01 Dân số viên hạng IV
- 03 Điều dưỡng hạng IV
- 01 Kỹ thuật y hạng III
- 01 Kỹ thuật y hạng IV
- 01 Y sĩ (hạng IV)
Cụ thể:
Lưu ý: Việc tuyển dụng đối với các Vị trí việc làm Bác sĩ (hạng III) và Vị trí việc làm Kỹ thuật y hạng III được áp dụng chính sách thu hút nhân lực y tế theo Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND ngày 19/01/2023 của UBND tỉnh Long An về việc quy định chính sách thu hút nhân lực y tế trên địa bàn tỉnh Long An
giai đoạn 2022-2025 (đính kèm Quyết định số 02/2023/QĐ-UBND ngày 19/01/2023 của UBND tỉnh Long An).
V. NỘI DUNG HỒ SƠ DỰ TUYỂN
Thí sinh nộp trực tiếp Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu số 01 ban hành kèm theo Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023.
VI. THỜI HẠN VÀ ĐỊA ĐIỂM NỘP HỒ SƠ DỰ TUYỂN:
1. Thời gian nhận: Từ ngày 01/7/2024 đến hết ngày 31/7/2024 (trong giờ hành chính).
2. Địa điểm, thời gian nhận Phiếu đăng ký và hồ sơ dự tuyển:
- Phiếu đăng ký và hồ sơ dự tuyển nộp tại bộ phận tiếp nhận hồ sơ của Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hóa – Khu phố 3, thị trấn Thạnh Hóa, huyện Thạnh Hóa, tỉnh Long An, số điện thoại liên hệ 02723857499.
- Phiếu đăng ký và hồ sơ dự tuyển phải do trực tiếp người có nhu cầu dự tuyển nộp, khi nộp có ký nhận, không nhận qua trung gian hoặc đường bưu điện.
- Không tiếp nhận hồ sơ bị tẩy xóa, không ghi đầy đủ theo quy định.
Ghi chú: Hồ sơ không hoàn trả kể cả trong trường hợp người dự tuyển không trúng tuyển.
VII. HÌNH THỨC, NỘI DUNG, THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM TUYỂN DỤNG
1. Hình thức tuyển dụng: Xét tuyển.
2. Nội dung xét tuyển viên chức:
Nội dung xét tuyển viên chức được thực hiện 2 vòng như sau:
a. Vòng 1:
- Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
- Thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn sẽ được Hội đồng tuyển dụng thông báo triệu tập tham dự vòng 2. Thông báo được đăng tải trên cổng thông tin điện tử
Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hóa (http://ttytthanhhoa.com) và niêm yết công khai tại Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hóa. Thời gian thông báo từ ngày 05/8/2024 – 08/8/2024.
b. Vòng 2:
- Phỏng vấn để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển. Dự kiến từ ngày 14/8/2024 đến ngày 15/8/2024 (tùy tình hình cụ thể thí sinh đăng ký dự xét tuyển có thể rút ngắn thời gian hoặc kéo dài thời gian).
- Điểm phỏng vấn được tính theo thang điểm 100.
- Thời gian phỏng vấn 30 phút.
- Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn.
- Nội dung thông báo này được thông báo công khai tại cổng thông tin điện tử Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hóa (http://ttytthanhhoa.com), cổng thông tin điện tử của Sở Y tế (http://syt.longan.gov.vn) và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hóa – Khu phố 3, thị trấn Thạnh Hóa, huyện Thạnh Hóa, tỉnh Long An.
Trên đây là Thông báo tuyển dụng viên chức năm 2024 của Trung tâm Y tế huyện Thạnh Hoá.
Nguồn tin: syt.longan.gov.vn
Công Ty CP Hyundai Thành Công (TC MOTOR) tiền thân là công ty TNHH cơ khí Thành Công thành lập năm 1999, trải qua quá trình phấn đấu không ngừng nghỉ với nhiều khó khăn thử thách, TC MOTOR đã và đang ngày một hoàn thiện, tạo nên những cột mốc đáng tự hào. Là một doanh nghiệp 100% vốn trong nước, TC MOTOR đã dựa vào nội lực để ngày càng mở rộng, vươn cao và vươn xa hơn, trở thành doanh nghiệp tiêu biểu với những đóng góp quan trọng trong sự phát triển của ngành công nghiệp ô tô Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH, BHTN, … theo quy định của Nhà Nước
- Được tham gia Bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch trong nước và nước ngoài hàng năm
- Company Trip
- Các buổi offline, seminar, BBQ thân mật với các thành viên Cty;
Lịch sử thành lập
- Năm 1999, Công ty TNHH Cơ khí Thành Công ra đời, bước đầu tập trung kinh doanh các dòng xe công nghiệp như xe tải, thiết bị công trình, đặt nền móng cho sự hình thành doanh nghiệp hàng đầu về ô tô sau này.
- Năm 2004, Xây dựng nhà máy sản xuất lắp ráp ô tô đầu tiên tại Đông Anh, cho ra đời thương hiệu xe tải Thành Công, một trong những mặt hàng chủ chốt của TC MOTOR.
- Năm 2005 - 2008, Công ty bắt tay với các nhà sản xuất ô tô lớn từ Trung Quốc như Dong Feng, hãng xe tải, xe cẩu từ Hàn Quốc như Dong Yang để nhập xe về Việt Nam, mở ra hướng mới trong việc hợp tác quốc tế, chuyển giao nhiều công nghệ và sản phẩm mới cho ngành ô tô tại Việt Nam.
- Năm 2007, TC MOTOR trở thành đối tác chính thức của Hyundai Công nghiệp nặng và thiết bị xây dựng tại Việt Nam. Đây cũng là năm công ty xây dựng nhà máy lắp ráp ô tô thứ 2 tại Ninh Bình với quy mô lớn.
- Năm 2009, TC MOTOR chính thức trở thành đối tác của Tập đoàn Hyundai tại thị trường Việt Nam, chuyên nhập khẩu và phân phối ô tô du lịch Hyundai.
- Năm 2011, Nhà máy sản xuất, lắp ráp ô tô tại Ninh Bình bắt đầu vận hành, ra mắt sản phẩm xe du lịch đầu tiên - Hyundai Avante.
- Năm 2013, TC MOTOR đứng trong top 30 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam, theo Bảng xếp hạng VNR500 của Vietnam Report.
- Năm 2015 - 2016, thị phần xe du lịch của Tập đoàn Thành Công đều đạt trên 18%, đứng thứ 2 tại thị trường Việt Nam và được công nhận là nhà phân phối ấn tượng của năm
- Năm 2018, TC MOTOR xếp thứ 01 trên bảng xếp hạng Fast 500 của Việt Nam.
- Năm 2019, Công ty cổ phần Hyundai Thành Công Việt Nam xếp hạng 43 Top 500 doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam và xếp hạng 16 Top 500 doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam
Mission
Hoạt động Trách nhiệm xã hội Liên doanh ô tô Hyundai Thành Công Việt Nam với sứ mệnh đóng góp cho sự phát triển bền vững, thông qua việc lan tỏa những điều tốt đẹp và truyền cảm hứng đến toàn xã hội.
Review HYUNDAI THÀNH CÔNG VIỆT NAM
Công ty chế độ cho nhân viên tốt so với các công ty khác, môi trường làm việc thoải mái (RW)
Sếp và đồng nghiệp vui vẻ, hoà đồng.
Sếp tốt, môi trường làm việc trẻ trung năng động.