Việc làm FE Credit

Cập nhật 12/12/2024 22:50
Tìm thấy 31 việc làm đang tuyển dụng
Công ty Tài chính TNHH Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng SMBC
Brand Manager - Luxury/Fashion/Cosmetic
FE Credit 3.7★
31 đánh giá 731 việc làm 7 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 45 - 65 triệu
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 08/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 20/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: Trên 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

ROLES:

An experienced and strategic-minded Group Brands Manager to oversee the commercial performance and growth strategy of our luxury brand portfolio. You will be responsible for driving revenue growth, maximizing profitability, maintaining healthy inventory, and enhancing market share across all brands within the group. This role requires strong business acumen, analytical skills, and leadership abilities to navigate complex market dynamics and capitalize on growth opportunities in the luxury sector.

RESPONSIBILITIES:

  1. Commercial Strategy Development: Lead the development and implementation of commercial strategies to drive revenue growth, profitability, inventory health and market share for the company's group brand portfolio. Take ownership to negotiate with brand principals on commercial contracts, brand supports to sustainably grow the brands in Vietnam in close partnership with Business Development and Finance teams.
  2. Business Planning and Forecasting: Develop annual business plans, sales forecasts, and budget allocations for each brand, ensuring alignment with overall business objectives and market dynamics. Take full ownership for assigned brand and store Profits and Losses (P&L).
  3. Portfolio Management: Oversee the management and growth of multiple luxury brands within the company's portfolio, including brand positioning, product assortment strategies, OTB, buying strategies for each brand, pricing strategies and promotion strategies adapting to different distribution channels including domestic, travel retail, omni-channel and e-commerce.
  4. Strategic Marketing Planning and Development: Develop strategic brand initiatives and marketing campaigns that drive brand awareness, engagement, Marketing activities ROI and sales growth across all relevant channels in close partnership with Marketing Director from DAFC Centralized Marketing team.
  5. Retail Excellence: Drive excellence in retail operations, including store performance, store productivity, manpower productivity, merchandising strategies, luxury customer experience initiatives, store operational compliances, and sales training programs, to enhance brand presence and store profitability.
  6. Market Analysis and Insights: Conduct in-depth market analysis, consumer insights, and competitive intelligence to identify trends, opportunities, and threats in the luxury sector, informing strategic decision-making and market positioning.
  7. Cross-Functional Collaboration: Collaborate closely with cross-functional teams, including Omni-Channel, Centralized Marketing, Business Development, Finance, Human Resources, IT, Legal and Operations, to ensure alignment and integration of commercial strategies with overall brand objectives.
  8. Performance Monitoring and Reporting: Monitor and analyze key performance indicators (KPIs), sales, profitability and inventory health metrics, and market trends to assess the effectiveness of commercial strategies and initiatives, providing regular reports and insights to senior management.
  9. Stakeholder Engagement: Cultivate and maintain relationships with key external stakeholders, including retail partners, landlords, and industry associations, to enhance brand visibility, reputation, and market influence.
  10. Build highly-engaged and highly result-driven commercial team: Set clear Department and Functional objectives and Key performance metrics to deliver both Company and Department objectives. Provide learning and development opportunities and performance management for team members. Develop highly result-driven team with strong collaboration among team members and with cross-functional teams.

Yêu Cầu Công Việc

    Qualification:

·     Bachelor’s degree in Business Administration, Marketing, or related field. Master's degree is a plus.

    Knowledge:

·     Strong knowledge and passion for Luxury Retail goods are required.

    Experience:

·     At least 4 years of experience in commercial leadership roles within the premium or luxury retail industry, with a proven track record of driving revenue growth and profitability.

·     Decent experience in taking full brand P&L ownership. Multi-brand management experiences are preferred.

·     Experiences in managing a team with scale of at least 20 staffs and above.

    Skills/Competencies:

·     Strong business acumen, analytical skills, and strategic thinking ability, with a deep understanding of luxury consumer behavior, market trends, and competitive landscape.

·     Excellent leadership, communication, and interpersonal skills, with the ability to inspire and influence cross-functional teams.

·     Proficiency in financial analysis, budget management, and sales forecasting.

·     Experience working in a global and multicultural environment.

·     Proficiency in Microsoft Office Suite and business intelligence tools/software.

·     Flexibility to travel as needed.

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
Tầng 3, Tòa nhà Centec Tower, số 72 - 74 Nguyễn Thị Minh Khai, P.6, Q.3, TP.HCM

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: 45 Tr - 65 Tr VND
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng trệt, 144 Cộng Hòa, P12, Q.Tân Bình, TP HCM.

Được thành lập từ Bộ phận Tài chính Tiêu dùng của VPBank, FE CREDIT đã chuyển giao thành công toàn bộ hoạt động tài chính tiêu dùng cho công ty độc lập: FE CREDIT vào tháng 2 năm 2015. Sau 10 năm hoạt động, FE CREDIT đã trở thành công ty dẫn đầu thị trường trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng tại Việt Nam, với hơn 17.500 nhân viên và mạng lưới đa dạng với hơn 13.000 điểm bán hàng trên toàn quốc, hoạt động với sự hợp tác tin cậy với hơn 9.000 đối tác, tự hào mang đến các giải pháp tài chính đa dạng, linh hoạt và hiệu quả cho hơn 10 triệu người Việt Nam thông qua các sản phẩm cho vay tiêu dùng Và dịch vụ.

Chính sách bảo hiểm: 

  • Được hưởng bảo hiểm tai nạn và sức khỏe
  • Khám sức khỏe định kỳ hàng năm

Các hoạt động ngoại khóa

  • Giáng sinh 
  • Tiệc cuối năm 
  • Team Building 
  • Ngày gia đình 
  • Ngày thể thao
  • Chương trình tìm kiếm tài năng Fe-credit

Lịch sử thành lập

  • Tiền thân là Khối Tín dụng tiêu dùng trực thuộc Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank), FE CREDIT đã thành công trong việc chuyển đổi hoạt động Tín dụng tiêu dùng sang một pháp nhân độc lập mới với tên gọi Công ty Tài chính TNHH MTV Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng (được nhận diện với Thương hiệu FE CREDIT) vào tháng 02/2015.

Mission:

Với sứ mệnh “Hiện thực hóa triệu ước mơ” và mong muốn mở ra cơ hội có được cuộc sống tốt đẹp hơn cho tất cả người dân Việt Nam, FE CREDIT đã vượt qua những khó khăn, định kiến, hiểu lầm, từng bước khẳng định vị thế công ty tài chính hàng đầu Việt Nam.


Review FE Credit

3.7
31 review

15/10/2024
Nhân Viên Vận Hành Máy tại Hà Nội

Không còn như xưa, cắt giảm phúc lợi và nhân viên (ID)

11/10/2024
Nhân viên Telesale tại Hồ Chí Minh

Môi trường tốt, nhân viên thân thiện, lương cao, học được nhiều kinh nghiệm (ID)

16/10/2024
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Lương cao, công việc áp lực, thường xuyên tăng ca không lương (ID)

Những nghề phổ biến tại FE Credit

Bạn làm việc tại FE Credit? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo FE Credit

FE Credit

Click để đánh giá