Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Rà soát và tổng hợp báo cáo phân loại nợ và trích lập dự phòng rủi ro; rà soát và tổng hợp phân loại nợ và dự phòng rủi ro phải trích sau khi điều chỉnh thông tin nhóm nợ cao nhất từ CIC và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt.
- Rà soát, theo dõi tình hình trả nợ, tình hình cơ cấu nợ, nhóm nợ của khách hàng, tổng hợp dự kiến phát sinh nợ xấu của các đơn vị và đánh giá về khả năng trả nợ của khách hàng để xây dựng các báo cáo dự kiến chất lượng tín dụng, dự phòng rủi ro phải trích báo cáo Giám đốc Ban và Ban Lãnh đạo.
- Giám sát rủi ro tín dụng và rủi ro tập trung tín dụng: giám sát tình hình tuân thủ các hạn mức rủi ro tín dụng và rủi ro tập trung, phân tích danh mục tín dụng để phát hiện xu hướng tập trung/ tăng trưởng tín dụng vào lĩnh vực/phân khúc tiềm ẩn nhiều rủi ro, giám sát các phân khúc tiềm ẩn rủi ro, giám sát các khoản nợ tiềm ẩn nợ xấu, đề xuất các biện pháp kiểm soát rủi ro tín dụng và rủi ro tập trung.
- Thực hiện các báo cáo liên quan đến rủi ro tín dụng (báo cáo gửi NHNN và báo cáo nội bộ: báo cáo chất lượng tín dụng,…)
- Tham gia xây dựng, quản lý các công cụ đo lường quản lý rủi ro tín dụng (Hệ thống xếp hạng tín dụng nội bộ, mô hình tín dụng PD, LGD, EAD, chấm điểm tín dụng).
- Xây dựng, sửa đổi, bổ sung văn bản chế độ liên quan đến quản lý rủi ro tín dụng theo quy định của NHNN.
Yêu Cầu Công Việc
Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kinh tế học, Kinh tế lượng, Toán kinh tế
Ngoại ngữ: Có khả năng giao tiếp, soạn thảo văn bản, làm việc thành thạo bằng tiếng Anh. Chứng chỉ tiếng Anh tương đương trình độ B2 trở lên theo khung tham chiếu trình độ ngoại ngữ chung Châu Âu. Ưu tiên ứng viên biết thêm Tiếng Nga.
Tuổi: Không quá 40 tuổi.
Tin học:
- Thành thạo tin học Văn Phòng
- Ưu tiên ứng viên có khả năng lập trình (Python, SQL)
Khác: Ứng viên lưu ý nộp hồ sơ ứng tuyển bằng Tiếng Anh
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 22 - 40
- Lương: Cạnh tranh
Được thành lập từ Bộ phận Tài chính Tiêu dùng của VPBank, FE CREDIT đã chuyển giao thành công toàn bộ hoạt động tài chính tiêu dùng cho công ty độc lập: FE CREDIT vào tháng 2 năm 2015. Sau 10 năm hoạt động, FE CREDIT đã trở thành công ty dẫn đầu thị trường trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng tại Việt Nam, với hơn 17.500 nhân viên và mạng lưới đa dạng với hơn 13.000 điểm bán hàng trên toàn quốc, hoạt động với sự hợp tác tin cậy với hơn 9.000 đối tác, tự hào mang đến các giải pháp tài chính đa dạng, linh hoạt và hiệu quả cho hơn 10 triệu người Việt Nam thông qua các sản phẩm cho vay tiêu dùng Và dịch vụ.
Chính sách bảo hiểm:
- Được hưởng bảo hiểm tai nạn và sức khỏe
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Các hoạt động ngoại khóa
- Giáng sinh
- Tiệc cuối năm
- Team Building
- Ngày gia đình
- Ngày thể thao
- Chương trình tìm kiếm tài năng Fe-credit
Lịch sử thành lập
- Tiền thân là Khối Tín dụng tiêu dùng trực thuộc Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank), FE CREDIT đã thành công trong việc chuyển đổi hoạt động Tín dụng tiêu dùng sang một pháp nhân độc lập mới với tên gọi Công ty Tài chính TNHH MTV Ngân hàng Việt Nam Thịnh Vượng (được nhận diện với Thương hiệu FE CREDIT) vào tháng 02/2015.
Mission:
Với sứ mệnh “Hiện thực hóa triệu ước mơ” và mong muốn mở ra cơ hội có được cuộc sống tốt đẹp hơn cho tất cả người dân Việt Nam, FE CREDIT đã vượt qua những khó khăn, định kiến, hiểu lầm, từng bước khẳng định vị thế công ty tài chính hàng đầu Việt Nam.
Review FE Credit
Không còn như xưa, cắt giảm phúc lợi và nhân viên (ID)
Môi trường tốt, nhân viên thân thiện, lương cao, học được nhiều kinh nghiệm (ID)
Lương cao, công việc áp lực, thường xuyên tăng ca không lương (ID)