Trường Đại học Mỏ – Địa chất thông báo tuyển dụng viên chức năm 2024 như sau:
I. Số lượng viên chức cần tuyển ứng với từng vị trí việc làm
TT |
Đơn vị |
Vị trí việc làm tuyển dụng |
Số lượng |
Đối tượng thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao (Theo NQ 106/NQ-HĐT ngày 26/4/2022) |
I |
Khối giảng dạy |
|||
1 |
Khoa Công nghệ thông tin |
Giảng viên ngành Công nghệ Thông tin |
3 |
|
Trợ giảng ngành Công nghệ thông tin |
1 |
|
||
2 |
Khoa Cơ – Điện |
Giảng viên ngành Kỹ thuật cơ khí động lực |
1 |
|
Giảng viên ngành Kỹ thuật ô tô |
1 |
|
||
Giảng viên ngành Kỹ thuật điện |
2 |
|
||
Giảng viên ngành KTĐK & TĐH, ngành Robot trí tuệ nhân tạo |
1 |
|
||
Trợ giảng ngành Kỹ thuật cơ khí động lực |
1 |
|
||
Trợ giảng ngành Kỹ thuật điện |
1 |
|
||
Trợ giảng ngành Kỹ thuật cơ điện tử |
1 |
|
||
Trợ giảng ngành ngành KTĐK & TĐH, ngành Robot trí tuệ nhân tạo |
1 |
|
||
3 |
Khoa Khoa học cơ bản |
Giảng viên ngoại ngữ (ngành ngôn ngữ Trung) |
2 |
Tiến sĩ ngành ngôn ngữ Trung |
Giảng viên ngoại ngữ (ngành ngôn ngữ Trung) |
2 |
|
||
Giảng viên Toán |
2 |
|
||
Giảng viên ngành hóa dược |
1 |
|
||
Giảng viên ngoại ngữ (ngành ngôn ngữ Anh) trình độ tiến sĩ |
3 |
Tiến sĩ ngành ngôn ngữ Anh |
||
Giảng viên ngoại ngữ (ngành ngôn ngữ Anh) trình độ thạc sĩ |
2 |
|
||
4 |
Khoa Lý luận chính trị |
Giảng viên Lý luận Chính trị |
3 |
|
5 |
Khoa Khoa học và Kỹ thuật địa chất |
Giảng viên ngành Kỹ thuật tài nguyên nước |
1 |
|
Giảng viên ngành Du lịch địa chất |
1 |
Tiến sĩ. |
||
6 |
Khoa Mỏ |
Giảng viên ngành Kỹ thuật vật liệu |
1 |
|
Giảng viên ngành An toàn vệ sinh lao động |
2 |
|
||
7 |
Khoa Dầu khí và Năng lượng |
Giảng viên ngành Quản lý – Phát triển nguồn năng lượng |
2 |
|
8 |
Khoa Kinh tế và Quản trị kinh doanh |
Giảng viên ngành Quản trị kinh doanh |
3 |
|
Giảng viên ngành Luật Kinh tế |
2 |
Tiến sỹ hoặc nghiên cứu sinh đã có quyết định thành lập Hội đồng đánh giá luận án cấp cơ sở ngành Luật Kinh tế/Luật |
||
Giảng viên ngành Kế toán, tài chính – Ngân hàng |
1 |
|
||
Giảng viên ngành Tài chính – Ngân hàng |
1 |
|
||
Giảng viên ngành QLCN |
1 |
|
||
Trợ giảng ngành Kế toán |
1 |
|
||
9 |
Khoa Trắc địa – Bản đồ và Quản lý đất đai |
Giảng viên ngành Quản lý phát triển đô thị và bất động sản |
2 |
|
II |
Khối hành chính văn phòng |
|||
1 |
Phòng Quan hệ CC và DN |
Chuyên viên Truyền thông |
5 |
|
2 |
Phòng Hành chính – Tổng hợp |
Chuyên viên về thi đua khen thưởng |
1 |
|
Chuyên viên về Tổng hợp |
1 |
|
||
3 |
Phòng Kế hoạch Tài chính |
Kế toán viên |
1 |
|
4 |
Phòng Tổ chức – Cán bộ |
Chuyên viên thanh tra |
1 |
|
6 |
Trung tâm Ngoại ngữ – Tin học |
Kế toán trưởng TT NN-TH |
1 |
|
Chuyên viên về quản lý chương trình và tổ chức hoạt động đào tạo, bồi dưỡng |
1 |
|
||
7 |
Phòng Đảm bảo chất lượng giáo dục |
Chuyên viên về quản lý bảo đảm và kiểm định chất lượng giáo dục |
2 |
|
8 |
Khoa Lý luận chính trị |
Chuyên viên văn phòng khoa |
1 |
|
9 |
Trạm y tế |
Bác sỹ |
1 |
Bác sỹ đa khoa (có chứng chỉ hành nghề) |
|
Tổng |
|
61 |
|
Đối với đối tượng tuyển dụng theo nguồn nhân lực chất lượng cao ví dụ như giảng viên ngành ngôn ngữ Trung, ngôn ngữ Anh, Luật kinh tế, Bác sỹ….. được hưởng chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao cụ thể như sau:
Lưu ý: Chi tiết đọc Quy định về chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao thuộc Trường Đại học Mỏ – Địa chất ban hành kèm theo Nghị quyết số 106/NQ-HĐT ngày 26/4/2022 của Hội đồng trường Trường Đại học Mỏ – Địa chất về việc ban hành (Tại đây)
II. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển
1. Tiêu chuẩn và điều kiện chung
Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
b) Từ đủ 18 tuổi trở lên.
c) Có đơn đăng ký dự tuyển;
d) Có lý lịch rõ ràng;
đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo, chứng chỉ hành nghề hoặc có năng khiếu, kỹ năng phù hợp với vị trí việc làm;
e) Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ;
g) Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm.
2. Những người không được đăng ký dự tuyển viên chức
a) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;
b) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc, đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng.
3. Điều kiện đăng ký dự tuyển ở từng vị trí việc làm
Điều kiện đăng ký dự tuyển ở từng vị trí việc làm xem Phụ lục số 01 kèm theo Thông báo này (Tại đây)
III. Thời hạn, địa chỉ và địa điểm tiếp nhận Hồ sơ dự tuyển
1. Thời hạn: nhận Phiếu đăng ký dự tuyểnvà hồ sơ dự tuyển là 30 ngày kể từ ngày thông báo tuyển dụng công khai trên phương tiện thông tin đại chúng, trên trang thông tin điện tử hoặc Cổng thông tin điện tử của Nhà trường (từ ngày 20/8/2024 đến ngày 20/9/2024)
2. Địa chỉ và địa điểm tiếp nhận: người đăng ký dự tuyển nộp hồ sơ trực tiếp tại Phòng Tổ chức – Cán bộ (số điện thoại: 0243.8386439, đồng chí Đoàn Nguyễn Thanh Hương nhận), phòng 306 nhà C12 tầng, Trường Đại học Mỏ – Địa chất, số 18 phố Viên, phường Đức Thắng, quận Bắc Từ Liêm, thành phố Hà Nội hoặc gửi qua đường bưu điện đến địa chỉ nêu trên. Thời gian nhận hồ sơ: trong giờ hành chính (buổi sáng từ 8h00 -12h00, buổi chiều từ 13h00 – 17h00 các ngày từ thứ Hai đến thứ Sáu hàng tuần).
IV. Hình thức và nội dung thi tuyển, xét tuyển
Xem Thông báo số 436/TB-MĐC ngày 20/8/2024 của Hiệu trưởng Trường Đại học Mỏ – Địa chất.
V. Thời gian và địa điểm thi tuyển, xét tuyển
1. Thời gian tuyển dụng
Tổ chức thi tuyển, xét tuyển từ tháng 9/2024 đến tháng 12/2024 cho đến khi hết chỉ tiêu.
Thời gian dự kiến đợt 1 từ tháng 8/2024 đến tháng 11/2024, cụ thể:
Thời gian
Nội dung thực hiện
20/8/2024 – 20/9/2024
– Thông báo tuyển dụng công khai:
+ Báo Giáo dục và thời đại ngày 22/8/2024 (https://giaoducthoidai.vn/)
+ Đăng tải trên trang thông tin điện tử, Cổng thông tin điện tử (https://humg.edu.vn/) và niêm yết công khai tại trụ sở làm việc của Nhà trường (Địa chỉ: số 18 phố Viên, phường Đức Thắng, quận Bắc Từ Liêm, thành phố Hà Nội).
– Tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển và hồ sơ dự tuyển.
21/9/2024 -11/10/2024
– Lập danh sách ứng viên dự tuyển.
– Kiểm tra phiếu đăng ký dự tuyển và hồ sơ dự tuyển.
– Kiểm tra đánh giá năng lực ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí tuyển dụng (nếu có).
– Công bố danh sách ứng viên đủ tiêu chuẩn thi tuyển và ra thông báo triệu tập ứng viên đủ điều kiện thi vòng 1.
– Công bố danh sách ứng viên đủ điều kiện xét tuyển và thời gian xét tuyển cho từng vị trí tuyển dụng.
12/10/2024 -30/10/2024
– Tổ chức thi tuyển viên chức.
– Tổ chức xét tuyển viên chức (nếu có).
31/10/2024 -08/11/2024
Công nhận và thông báo kết quả tuyển dụng viên chức
2. Địa điểm tổ chức tuyển dụng: Trường Đại học Mỏ – Địa chất, số 18 phố Viên, phường Đức Thắng, quận Bắc Từ Liêm, thành phố Hà Nội.
VI. Hồ sơ dự tuyển và hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng
1. Hồ sơ dự tuyển (đựng trong túi đựng hồ sơ) ghi đầy đủ họ tên, địa chỉ, điện thoại liên hệ và danh mục thành phần tài liệu gồm:
+ Phiếu đăng ký dự tuyển (xem Mẫu số 01 tại đây).
+ Bản sao các văn bằng, chứng chỉ và bảng điểm kết quả học tập theo yêu cầu của vị trí dự tuyển được cơ quan có thẩm quyền chứng thực. Trường hợp các văn bằng, chứng chỉ và bảng điểm kết quả học tập do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật ra tiếng Việt và phải được kiểm định qua Cục Kiểm định chất lượng – Bộ Giáo dục và Đào tạo. Đối với văn bằng được miễn thủ tục công nhận văn bằng theo quy định, người trúng tuyển phải nộp các tài liệu chứng minh văn bằng được miễn thủ tục công nhận văn bằng theo quy định.
+ Bốn (04) ảnh mầu 4×6 cm (chụp ảnh trong thời hạn 06 tháng tính đến ngày đăng ký), ghi rõ họ tên, ngày tháng năm sinh phía sau, (02) phong bì có dán tem ghi rõ người nhận, địa chỉ và số điện thoại liên lạc.
+ Các giấy tờ chứng nhận thuộc diện ưu tiên trong tuyển dụng viên chức được cơ quan có thẩm quyền chứng thực (nếu có).
+ Các hồ sơ, tài liệu khác có liên quan (nếu có).
2. Hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng
Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến Trường Đại học Mỏ – Địa chất (qua Phòng Tổ chức – Cán bộ) để đối chiếu, hoàn thiện hồ sơ trước khi ký quyết định tuyển dụng đối với người trúng tuyển, bao gồm:
a) Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có);
Trong trường hợp các văn bằng đại học, sau đại học do cơ sở đào tạo ở nước ngoài cấp, người trúng tuyển phải nộp giấy công nhận, văn bằng của Cục quản lý chất lượng, Bộ GD&ĐT cấp theo quy định. Đối với văn bằng được miễn thủ tục công nhận văn bằng theo quy định, người trúng tuyển phải nộp các tài liệu chứng minh văn bằng được miễn thủ tục công nhận văn bằng theo quy định.
b) Phiếu lý lịch tư pháp số 1 do cơ quan có thẩm quyền cấp.
Lưu ý: Trường hợp có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc sử dụng văn bằng, chứng chỉ không đúng quy định thì sẽ bị hủy kết quả tuyển dụng.
Mọi chi tiết xin liên hệ: Phòng Tổ chức – Cán bộ (số điện thoại: 0243.8386439), phòng 306 nhà C12 tầng, Trường Đại học Mỏ – Địa chất, số 18 phố Viên, phường Đức Thắng, quận Bắc Từ Liêm, thành phố Hà Nội.
*****Tệp đính kèm:
Nguồn tin: humg.edu.vn
Năm 1999, CÔNG TY TNHH CJ VINA AGRI chính thức đầu tư dây chuyền sản xuất thức ăn chăn nuôi tại Việt Nam với tên gọi CJ Vina Agri. Năm 2001, CJ Vina Agri thành lập nhà máy đầu tiên tại Long An. Với mong muốn trở thành công ty sản xuất thức ăn chăn nuôi dẫn đầu thị trường Việt Nam, CJ Vina Agri đã không ngừng phát triển cả quy mô lẫn tầm vóc. Đến nay, CJ Vina Agri đã hoàn thiện quy trình chăn nuôi khép kín Feed – Farm – Food với tổng nhân sự hơn 5.000 người, cùng mạng lưới nhà máy, chi nhánh phân bố tại nhiều tỉnh thành Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
- Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên và cho người thân
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch nghỉ mát
Lịch sử thành lập
- Năm 1999, Tập đoàn CJ chính thức đầu tư dây chuyền sản xuất thức ăn chăn nuôi tại Việt Nam với tên gọi CJ Vina Agri
- Năm 2001, CJ Vina Agri khánh thành nhà máy đầu tiên tại tỉnh Long An với công suất 330.000 tấn/năm.
- Năm 2006, Công ty bắt đầu mở rộng ra thị trường miền Bắc với việc khánh thành nhà máy Hưng Yên, công suất 130.000 tấn/năm. Thành lập CJ Vina Food (tiền thân của Livestock)
- Năm 2007, Hoàn thành nhà máy tại Vĩnh Long với công suất 90.000 tấn/năm, chuyên sản xuất thức ăn chăn nuôi thủy sản.
- Năm 2013, Trại heo đầu tiên được thành lập tại Bến Cát, Bình Dương. Trại gà giống đầu tiên được thành lập tại Bình Dương.
- Năm 2015, Khánh thành nhà máy Thức ăn gia súc và thủy sản tại Đồng Nai với công suất 440.000 tấn/năm. Bộ phận Livestock Bắc tiến với trại heo đầu tiên tại Thanh Sơn, tỉnh Phú Thọ
- Năm 2017, Khánh thành nhà máy tại Hà Nam với công suất 320.000 tấn/năm. Trại heo đầu tiên tại miền Trung được xây dựng tại Diên Khánh, Khánh Hòa
- Năm 2018, Khánh thành nhà máy Bình Định với công suất 72.000 tấn/năm và nhà máy Thức ăn chăn nuôi gia súc và thủy sản Mê Kông với công suất 174.000 tấn/năm.
- Năm 2019, CJ Vina Food đổi tên thành CJ Vina Agri - chi nhánh Bình Dương ngày 1/1/2019. Xưởng Pha lóc thịt heo được đưa vào hoạt động tháng 12/2019
- Năm 2020, Khai trương cửa hàng thịt sạch Meat Master đầu tiên tại TP.HCM.
- Năm 2021, CJ Vina Agri kỉ niệm cột mốc 20 năm thành lập. Khai trương cửa hàng thịt sạch Meat Master thứ 2 tại TP HCM, Khánh thành Xưởng pha lóc mới tại TP HCM, Khánh thành 3 kho trung chuyển heo tại Bình Dương, Đak Lak, Ninh Thuận.
Mission
Đóng góp cho cộng đồng toàn cầu bằng cách cung cấp giá trị tốt nhất với các sản phẩm và dịch vụ duy nhất của chúng tôi.
Review CJ Vina Agri
Lương cao và chế độ đãi ngộ cho nhân viên tốt: bao ăn ở và đồ dùng cá nhân cho nhân viên. (id)
Nơi làm việc tệ. Quản lý tệ.
Môi trường làm việc tốt. Có quy trình làm việc rõ ràng, quản lý có trách nhiệm. Đãi ngộ lâu tốt... đâng làm việc lâu dài.