Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam/Nữ- Tuổi: 20 - 35
- Tốt nghiệp THPT trở lên tất cả các chuyên ngành học...
- Sinh viên mới ra trường đang chờ bằng.…
- Không nói ngọng, nói lắp, giọng địa phương- Kỹ năng giao tiếp cơ bản
- Kỹ năng tin học cơ bản
Quyền lợi được hưởng
- Thu nhập: 8.000.000 - 12.000.000 vnđ/tháng
- Hỗ trợ 1.000.000đ khi làm việc đủ 05 tháng
- Hỗ trợ 03 tháng đầu làm việc mỗi tháng 500.000 đồng
- Được tham gia khóa đào tạo nghiệp vụ, có hỗ trợ 700.000đ/khóa (Từ 5 - 7 ngày)
- Thưởng KPI, thưởng lễ tết, tháng lương thứ 13, lương thâm niên hấp dẫn...
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng: Trưởng ca, trưởng nhóm, giám sát, giảng viên đào tạo...
- Được tham gia các khóa đào tạo, huấn luyện, quản trị, kiến thức chuyên môn phục vụ công việc và phát triển toàn diện kỹ năng cá nhân...
- Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN sau 02 tháng thử việc;
- Được hưởng chế độ nghỉ mát, hỉ, hiếu, sinh nhật... theo quy định công ty.
Công Ty TNHH Cơ Điện Lạnh EEP Việt Nam thành lập năm 2012 chuyên thi công lắp đặt, cải tạo sửa chữa, bảo trì bảo dưỡng các hệ thống phụ trợ công nghiệp (Cơ khí - Cơ điện - Điện lạnh) cho các công trình dân dụng và công nghiệp.
EEP Việt Nam được thành lập vào đầu năm 2015, là tiền thân của Công Ty TNHH Cơ Điện EEP Việt Nam hoạt động cuối năm 2012. Chúng tôi đã hợp tác và thi công cho những nhà máy, khu công nghiệp lớn như: ư Cty TNHH Nichirin Việt Nam, Cty TNHH Joyo Mark, Cty TNHH VN Tabuchi Electroni, Cty Cổ phần Yes Tech VN, Cty TNHH . Wonil Electronics, Cty TNHH Tenma VN, Cty TNHH Mirae Eic,..
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn
- Bảo hiểm xã hội
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Bóng chuyền
- Bóng đá
- Bóng bàn
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- EEP Việt Nam được thành lập vào đầu năm 2015, là tiền thân của Công Ty TNHH Cơ Điện EEP Việt Nam hoạt động cuối năm 2012.
Mission
- Trở thành đối tác tin cậy của mọi khách hàng nhờ khả năng cung ứng đa dạng sản phẩm, dịch vụ cơ điện lạnh, PCCC, xây dựng với chất lượng vượt trội.
- Tạo ra môi trường làm việc lý tưởng cho toàn thể cán bộ, công nhân viên trong toàn doanh nghiệp.
- Đóng góp tích cực xây dựng nền kinh tế trong nước phát triển bền vững.