Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36 ★ 5.0

Bình Dương

1.000 - 5.000 nhân viên

https://jobs365.vn/dich-vu.h...

Nhân sự

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36

Nhân sự

7 đang tuyển

Hành chính

4 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

3 đang tuyển

Buôn bán/ Kinh doanh

3 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

1 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

1 đang tuyển

Lao động có tay nghề và sản xuất

1 đang tuyển

Việc làm Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36

Cập nhật 24/02/2025 10:27

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36

Nhân viên hành chính nhân sự
- Hết hạn

Bình Dương

7 - 10 triệu

Đăng 30+ ngày trước

Nhân viên hành chính nhân sự

Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36 5.0★

2 đánh giá 21 việc làm 23 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: 7 - 10 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 17/05/2024

Hạn nộp hồ sơ: 30/06/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân viên hành chính nhân sự

Ngành

Hành chính / Thư ký

Địa điểm làm việc

- Bình Dương

Phúc lợi

Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

Quản lý chấm công

Xử lý, sửa lỗi và kiểm tra dữ liệu chấm công để tổng hợp công hàng ngày/ tuần/ tháng.
Kiểm tra nghỉ phép năm, ngày nghỉ thay thế, số liệu làm thêm giờ của người lao động
Xử lý tính lương ứng hàng tuần và thanh toán lương hàng tháng.

Tuyển dụng và đào tạo

Tiếp nhận thông tin tuyển dụng và đăng tin tuyển dụng.
Xây dựng các kênh tuyển dụng tạo nguồn ứng viên (Facebook, Zalo, Tik Tok, ...)/ nguồn nội bộ, nguồn địa phương...
Cập nhật hồ sơ đầu vào photo chứng từ gửi về trụ sở chính của công ty
Đào tạo hội nhập và hướng dẫn người lao động tuân thủ nội quy an toàn lao động

Công việc hành chính khác

Quản lý và Cấp phát bảo hộ lao động
Quản lý tủ Locker/ văn phòng phẩm...
Quản lý và báo cơm cho người lao động hàng ngày

Quản lý hồ sơ nhân viên

Thiết lập hồ sơ và cập nhật hồ sơ nhân sự cho nhân viên mới.
Quản lý hồ sơ nhân viên

Các nhiệm vụ khác

Trả lời bảng câu hỏi của nhân viên liên quan đến các vấn đề nhân sự.
Lập báo cáo liên quan đến nhân sự hàng tháng
Hỗ trợ Kế toán và các chức năng khác của bộ phận nhân sự khi cần thiết
Các nhiệm vụ, trách nhiệm khác theo sự phân công của Trưởng phòng Nhân sự.

Yêu Cầu Công Việc

Trình độ: tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán/ Nhân sự
Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương Nắm vững các nghiệp vụ Nhân sự/ Kế toán
Khả năng phân tích, tổng hợp và viết báo cáo
Sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán, vi tính văn phòng (đặc biệt là excel)
Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc

Thông tin khác

Phụ cấp khác: Điện thoại
Thời gian thử việc: 02 Tháng
Cơ hội huấn luyện: Theo nhu cầu công việc
Độ tuổi: 23 - 40
Thời gian làm việc: Nhận việc ngay
Đồng nghiệp: Thân thiện, hòa đồng
Phúc lợi: Du lịch, thưởng cuối năm, thưởng thâm niên
Ngày nghỉ: 12 ngày/năm
Lương: 7 Tr - 10 Tr VND

Khu vực

Bình Dương - Việc làm tại Bình Dương

Báo cáo

Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36 Xem trang công ty

Quy mô:

1.000 - 5.000 nhân viên

Địa điểm:

Căn B15, đường Phạm Văn Đồng, Khu Thương mại Dịch vụ Uni Town, Phường Hòa Phú, Tp Thủ Dầu Một

Công ty Cung ứng Nhân lực và Giải pháp nhân sự 36 thương hiệu " 365 SHR" là được thành lập bởi những con người yêu nghề Nhân sự và tâm huyết với nghề. Công ty chúng tôi được thành lập với xứ mệnh là cung cấp các giải pháp về nhân sự tối ưu nhất cho các doanh nghiệp trong nước và nước ngoài.
Hiện tại 365 SHR là top 9 công ty có thương hiệu uy tín và chất lượng được rất nhiều các công ty, tập đoàn lựa chọn và tin dùng.
Nay với mong muốn mở rộng thị trường và phát triển hơn nữa công ty chúng tôi đang chiêu mộ các nhân tài để cùng đồng hành với sự phát triển của công ty; Không còn chần chừ gì nữa giá trị thật sự của bạn chỉ được ghi nhận khi bạn thật sự hỗ trợ và đồng hành lớn mạnh cùng công ty và đó là giá trị và ý nghĩa tạo nên thương hiệu của những con người xuất chúng.