Mô tả công việc
• Tham gia làm thư ký, biên bản tổng hợp các ý kiến, chỉ đạo của Trưởng Phòng và BGĐ.
• Phiên dịch trực tiếp từ Nhật/Anh sang Việt và ngược lại tại các cuộc họp, hội thảo, hội nghị ,….cho BGĐ và các bộ phận khác khi có yêu cầu.
• Biên dịch các tài liệu, từ Nhật/Anh sang Việt, và ngược lại (văn bản, hồ sơ tài liệu, báo cáo tiến độ, quy trình triển khai, và các biên bản họp trao đổi giữa nhà máy và Ban Giám Đốc)
• Làm các công việc hỗ trợ phòng Kế Hoạch Kinh Doanh • Có thể đi công tác các tỉnh thành
• Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng Phòng và BGĐ.
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành liên quan Biên-Phiên Dịch Anh – Nhật – Việt
• Yêu cầu Tiếng Anh TOEIC 800 hoặc IELTS 6.0
• Tiếng Nhật từ N2
• Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm dịch thuật
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
• Nhanh nhẹn, nhiệt tình, sẵn sàng làm việc khi có yêu cầu.
• Có kinh nghiệm biên-phiên dịch các tài liệu, cuộc họp
■Salary 18M Gross
■WORKING CONDITION Working time:T2-T6 (7h30-16h30) nghỉ trưa 1h (11h30-12h30)
Quyền lợi được hưởng
- Thử việc 2 tháng 85% lương
- Các chế độ phúc lợi đầy đủ theo quy định của nhà nước VN gồm: BHXH (đóng 100% lương), BHYT, BHTN, BHTN 24/24.
- Phụ cấp và các chính sách Công ty: Tiền ăn trưa, công tác phí, các khoản hỗ trợ theo thỏa ước lao động tập thể, khám sức khỏe định kỳ, du lịch nghỉ mát, team building, đào tạo nâng cao trình độ, BH tai nạn....
- Chế độ nghỉ phép (12 ngày phép), nghỉ lễ theo quy định nhà nước.
- Tăng lương định kì hàng năm.
CÔNG TY GOTOPTEXTILE là một trong những nhà máy sản xuất mũ nón quy mô lớn trên thới giới ( ngành may nón vải) , nay đã chính thức có trụ sở tại Việt Nam.Công ty dự kiến ngày 17/02/2024 (ngày 8 tháng Giêng âm lịch) sẽ chính thức đưa vào hoạt động. Trong giai đoạn 1,Quy mô nhân công của công ty là 1.000 lao động với tổng năng suất là 18,000,000 chiếc mũ thể thao mỗi năm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Team building/ thư viện sách
- Chế độ nghỉ mát hàng năm, sinh nhật, picnic, team building,… 1-2 lần/năm
Lịch sử thành lập
- Thành lập năm 2008
Mission
-
Triết lý kinh doanh của công ty: "LẤY CON NGƯỜI LÀM GỐC,NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀM ĐẦU"
-
Chính sách chất lượng: " CHẤT LƯỢNG QUYẾT ĐỊNH THÀNH CÔNG"
-
Chào mừng tất cả những người có tài, có tầm nhìn đến để gia nhập và tìm kiếm sự phát triển chung.