Mô tả Công việc
-
· Thực hiện theo yêu cầu của Giám đốc xúc tiến đầu tư về việc nghiên cứu, đề xuất tổ chức bộ máy, nguồn lực đảm bảo thực thi nhiệm vụ phát triển kinh doanh tại các thị trường nước ngoài của Công ty/ Follow up the requests from Director of IPU in order to research and propose the organization chart and resources in order to implement of business activities in oversea affiliates of Viettel IDC.
· Trực tiếp tổ chức, triển khai thực hiện các thủ tục, phát triển thị trường mới tại nước ngoài/ Directly organize and implement necessary procedures in oversea markets of Viettel IDC
· Thực hiện thủ tục Thành lập/chấm dứt hoạt động của văn phòng đại diện, Chi nhánh/Công ty con của Công ty tại nước ngoài/ Complete the procedures in order to establish/close the operation of Representative offices, branches/subsidiaries of Viettel IDC in oversea markets.
· Hỗ trợ Giám đốc Xúc tiến đầu tư Thiết lập quan hệ cổ đông, quan hệ chính quyền tại các nước đầu tư/nước xúc tiến đầu tư/ Support Director of IPU in order to establish relationship with shareholder & government in the countries where Viettel IDC do the investment promotion activites.
-
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu Giám đốc Xúc tiến đầu tư/ Complete other tasks assigned by Director of IPU
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ Học vấn/ Chuyên môn có Liên quan
- Trình độ Học vấn/ Chuyên môn có Liên quan
Educational Qualifications/ Relevant Technical Skills
- Bắt buộc: Đại học chính quy, chuyên ngành quản trị kinh doanh, ngoại thương, CNTT hoặc các lĩnh vực có liên quan/ Compulsory: University, main subjects in business administration, foreign trade, law or related fields
- Ưu tiên: Chuyên ngành Luật/Ngoại thương Priority: Law/Foreign Trade
2. Kinh nghiệm Liên quan
Relevant Work Experience
- Bắt buộc: >= 1 năm vị trí tương đương/ Required: >= 1 year position equivalent
- Hiểu biết luật đầu tư nước ngoài và Kinh nghiệm xúc tiến đầu tư tại thị trường nước ngoài/ Deeply understand foreign investment law and experience in investment promotion activities in the overseas.
- Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, chịu được áp lực công việc cao, năng động, sáng tạo/ Be able to work independently, proactively, dynamic, creative and be withstand with high work pressure
- Sử dụng thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng/ Proficient skills in office computer
-
Tiếng Anh giao tiếp và trình bày tốt/ English fluency in communication & presentation
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH Hyosung Việt Nam thuộc 100% vốn đầu tư của tập đoàn Hyosung Hàn Quốc, được thành lập tại Việt Nam từ năm 2007 với 3 nhà máy chuyên sản xuất các loại sơi vải mành – nguyên liệu làm lốp xe ô tô, sợi Spandex, sợi nylon, sợi thép và các loại sợi khác. Nhà máy Hyosung Việt Nam đang tọa lạc tại đường N2, KCN Nhơn Trạch 5 với tổng diện tích đầu tư là 68 ha và hơn 3.500 nhân viên. Hiện tại, Hyosung Việt Nam đã có sản lượng tại Việt Nam và trở thành thương hiệu nổi tiếng trên thế giới về chất lượng cũng như sản lượng. Với môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động cùng chế độ phúc lợi tốt cũng như các chương trình training trong và ngoài nước, Hyosung Việt Nam được đánh giá là một trong những môi trường tốt nhất cho sự phát triển năng lực tiềm ẩn của nhân viên. Tính đến tháng 4/2013, tổng mức vốn đầu tư của công ty đạt hơn 141 triệu USD, đồng thời doanh nghiệp này cũng đã tăng quy mô sản xuất từ 13.300 tấn sản phẩm/tháng lên 14.200 tấn sản phẩm/tháng.'
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Party
Lịch sử thành lập
-
2007: Thành lập công ty
Mission:
Hyosung đẩy mạnh sự đổi mới chất lượng và phát triển các công nghệ mang tính độc quyền dựa trên niềm tin rằng“ Năng lực công nghệ chính là năng lực cạnh tranh” .