Mô tả công việc
- Kiểm tra được các nghiệp vụ kế toán phát sinh
- Xuất hóa đơn, hạch toán các nghiệp vụ kế toán thuế GTGT.
- Làm hồ sơ thanh toán cho nhà cung cấp.
- Lưu trữ dữ liệu kế toán theo quy định.
- Lập Tờ khai thuế GTGT, TNDN, TNCN
- Lập Báo cáo tài chính thuế, Báo cáo quản trị.
- Thực hiện các báo cáo nội bộ theo yêu cầu.
- Có khả năng làm việc với kiểm toán năm, với cơ quan thuế.
Công việc cụ thể trao đổi thêm khi Phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam/Nữ.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán (Ưu tiên tốt nghiệp ĐH Ngoại Thương, Học Viện Tài Chính, Đại học Kinh Tế, Đại học Thương mại)
- Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán Misa.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, word, excel…
- Ưu tiên có kinh nghiệm (Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm về kế toán nghiệm thu hồ sơ thanh toán xây dựng)
Quyền lợi được hưởng
- Mức thu nhập cao, cạnh tranh
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi, đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hỗ trợ ăn ca, xăng xe thưởng lễ tết...
- Được hưởng các quyền lợi của công ty.
- Môi trường chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Công ty TNHH Kỹ thuật Công trình Tân Khoa thành lập năm 2013, là đơn vị tổng thầu các công trình bảo vệ môi trường với quy mô lớn. Công ty chuyên nghiên cứu, phát triển, thiết kế, chế tạo, lắp đặt, chạy thử, vận hành các công trình phòng chống ô nhiễm không khí, các công trình xử lý nước, công trình hệ thống băng tải. Trên cơ sở hợp tác với các viện thiết kế quy mô lớn của Trung Quốc, áp dụng công nghệ tiên tiến hàng đầu thế giới, kết hợp với đội ngũ thiết kế ưu tú của công ty tại Việt Nam, Tân Khoa đang trên đà phát triển nhanh chóng, gặt hái được những thành tựu đáng tự hào tại thị trường Việt Nam.
Tân Khoa hiện có tổng số hơn 120 cán bộ công nhân viên. Ban lãnh đạo Tân Khoa luôn chú trọng việc đầu tư vào giá trị con người, tạo những điều kiện thuận lợi nhất và xây dựng lộ trình công danh rõ ràng giúp cho nhân viên phát huy tối đa tiềm năng của bản thân, đạt được những thành quả xứng đáng với năng lực. Tại Tân Khoa, chúng ta sẽ:
Cùng nhau nỗ lực – kiến tạo thành công:
- Ở Tân Khoa, mỗi cá nhân đều là 1 mảnh ghép quan trọng
- Khuyến khích nhân viên chủ động nêu lên quan điểm, ý kiến cá nhân
- Khuyến khích sự tự quản lý, làm chủ dự án và công việc của bản thân