Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Kiểm soát giá thành, giá bán, giá vốn, giá Trade của các kênh (GT, MT, HT, B2B, Online, Xuất khẩu)
2. Kiểm soát ngân sách, lỗ lãi theo Công ty, ngành, mã sản phẩm, kênh, nhân sự, bán hàng, kho vận, chi phí quản lý chung...
3. Kiểm soát các chương trình khuyến mại, vật phẩm quảng cáo, thưởng trưng bày, tích lũy kênh GT, MT.
4. Kiểm soát các bảng lương hàng tháng của khối Sales.
5. Lập các báo cáo quản trị, báo cáo phân tích hoạt động kinh doanh của Công ty.
6. Đánh giá và phân tích tình hình tài chính, hiệu quả sử dụng vốn và nguồn vốn của Công ty theo từng giai đoạn.
7. Quan hệ với các tổ chức tài chính, quỹ đầu tư nhằm đáp ứng được nhu cầu tài chính phục vụ mục tiêu và chiến lược phát triển Công ty.
8. Lập phương án và thực hiện huy động vốn cho các dự án đầu tư.
9. Lập hồ sơ dự án, hồ sơ vay vốn Ngân hàng và tổ chức tín dụng.
10. Xây dựng kế hoạch tài chính theo ngắn, trung và dài hạn.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành Tài chính, Kế toán.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Kỹ năng máy tính và xử lý số liệu tốt
- Sử dụng tiếng Anh tốt.
- Nhạy bén, linh hoạt và chủ động trong công việc
** QUYỀN LỢI:
- Mức lương thỏa thuận và cạnh tranh
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Tham gia Bảo hiểm tai nạn 24h.
- Thưởng năm theo kết quả kinh doanh.
- Các chế độ thưởng Lễ, Tết theo quy định của Công ty.
- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động, chuyên nghiệp.
- Có cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công Ty TNHH May Oasis - Oasis garment co., ltd (Việt Nam) hoạt động từ năm 2002 chuyên sản xuất áo Jackets xuất khẩu đi thị trường Châu Âu, Mỹ, Canada…
Trải qua hơn 13 năm hoạt động, Công Ty May Oasis đã có những bước phát triển không ngừng, là một trong những doanh nghiệp may mặc uy tín hàng đầu về sản xuất áo Jackets xuất khẩu. Có thể nói, Oasis đã tạo được dấu ấn riêng, một chỗ đứng trên thị trường may mặc trong và ngoài nước
Trên con đường hội nhập, là một thương hiệu có uy tín trong ngành công nghiệp may mặc toàn cầu, ngoài những yếu tố tạo nên thành công thì nguồn nhân lực luôn được Oasis coi trọng hàng đầu. Chính vì thế Oasis đã có nhiều chính sách phát triển nguồn nhân lực nhằm thu hút nhiều lao động có tay nghề, kỹ năng, kinh nghiệm đáp ứng nhu cầu ngày càng phát triển của Công ty.
Review Công ty May Oasis
CƠ HỘI và THÁCH THỨC khi làm việc tại Oasis
Cty toàn là bốc lột sức lao động của nhân viên
Thời điểm dịch bệnh khó khăn, sau dịch tình hình kinh tế càng khó khăn, nhưng công ty không bỏ một nhân viên nào, không giảm lương một đồng nào