Mô tả công việc
🎁 Quyền lợi:
🔒 Bảo hiểm: Đầy đủ bảo hiểm xã hội, y tế sau 2 tháng thử việc.
🎉 Thưởng: Thưởng lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc.
🏖️ Nghỉ phép: 12 ngày phép/năm và các chế độ khác.
💰 Thu nhập: Lương cơ bản + Phụ cấp + KPI lên đến 16 triệu/tháng.
🔖Mô tả công việc:
- Tư vấn và thuyết phục khách hàng mua sản phẩm Samsung
- Giới thiệu và hướng dẫn khách hàng , đại lý tham gia các chiến dịch hay chương trình khuyến mãi của Samsung
- Báo cáo thị trường (Doanh số bán ra, giá cả, phản hồi của đại lý, các chiến dịch hay chương trình khuyến mãi của Samsung và đối thủ
- Đảm bảo hình ảnh trưng bày ngay tại quầy /khu vực phụ trách luôn đầy đủ, trong tình trạng tốt, trưng bày đẹp mắt, đúng hướng dẫn, xử lý các sự cố nhỏ về trưng bày
- Thiết lập & duy trì mối quan hệ tốt với tất cả các thành phần tại cửa hàng (chủ cửa hàng, quản lý, NV bán hàng,...)
- Hướng dẫn khách hàng khai thác các sản phẩm và dịch vụ của Samsung
✅ Yêu cầu
- Nam cao > 1m70, Nữ cao > 1m60
- Giao tiếp tốt, có kinh nghiệm bán hàng
- Sử dụng điện thoại HĐH Android
- Ngoại hình cân đối, gương mặt ưa nhìn
🕒 Thời gian làm việc:
- Ca 1: 8h30 – 16h30
- Ca 2: 12h30 – 20h30
Hoặc làm ca hành chính theo sự sắp xếp của Quản lí
Nghỉ giữa ca 1 tiếng
ƯU TIÊN ỨNG VIÊN LIÊN HỆ QUA ZALO SĐT BÊN DƯỚI (NHẮN TIN QUA CHỢ TỐT SẼ LÂU HƠN Ạ)
Nghỉ 1 ngày/tuần (không phải cuối tuần thứ 6,7,CN)
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-11 01:50:02
Công Ty TNHH May Oasis - Oasis garment co., ltd (Việt Nam) hoạt động từ năm 2002 chuyên sản xuất áo Jackets xuất khẩu đi thị trường Châu Âu, Mỹ, Canada…
Trải qua hơn 13 năm hoạt động, Công Ty May Oasis đã có những bước phát triển không ngừng, là một trong những doanh nghiệp may mặc uy tín hàng đầu về sản xuất áo Jackets xuất khẩu. Có thể nói, Oasis đã tạo được dấu ấn riêng, một chỗ đứng trên thị trường may mặc trong và ngoài nước
Trên con đường hội nhập, là một thương hiệu có uy tín trong ngành công nghiệp may mặc toàn cầu, ngoài những yếu tố tạo nên thành công thì nguồn nhân lực luôn được Oasis coi trọng hàng đầu. Chính vì thế Oasis đã có nhiều chính sách phát triển nguồn nhân lực nhằm thu hút nhiều lao động có tay nghề, kỹ năng, kinh nghiệm đáp ứng nhu cầu ngày càng phát triển của Công ty.
Review Công ty May Oasis
CƠ HỘI và THÁCH THỨC khi làm việc tại Oasis
Cty toàn là bốc lột sức lao động của nhân viên
Thời điểm dịch bệnh khó khăn, sau dịch tình hình kinh tế càng khó khăn, nhưng công ty không bỏ một nhân viên nào, không giảm lương một đồng nào