Căn cứ Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;
Căn cứ Quyết định số 01/2022/QĐ-UBND ngày 20/01/2022 của UBND tỉnh Bình Phước ban hành Quy định về phân cấp thẩm quyền quản lý tổ chức bộ máy và tuyển dụng, sử dụng, quản lý viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập trên địa bàn tỉnh Bình Phước;
Căn cứ Quyết định số 288/QĐ-SNV ngày 16/8/2024 của Giám đốc Sở Nội vụ về việc phê duyệt Kế hoạch tuyển dụng viên chức Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh trực thuộc Văn phòng UBND tỉnh năm 2024;
Văn phòng UBND tỉnh Thông báo tuyển dụng viên chức Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh trực thuộc Văn phòng UBND tỉnh năm 2024, như sau:
1. Đối tượng, điều kiện đăng ký dự tuyển
1.1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức
– Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam.
– Từ đủ 18 tuổi trở lên.
– Có đơn đăng ký dự tuyển.
– Có lý lịch rõ ràng.
– Có văn bằng chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí việc làm.
– Có phẩm chất đạo đức tốt và có đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ.
– Đáp ứng các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí việc làm của Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh.
1.2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức
– Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự.
– Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án, đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
2. Phương thức tuyển dụng
Việc tuyển dụng viên chức Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh trực thuộc Văn phòng UBND tỉnh được thực hiện bằng hình thức xét tuyển thông qua Hội đồng tuyển dụng.
3. Nguyên tắc tuyển dụng
Việc tuyển dụng phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm hiện còn của Trung tâm Phục vụ hành chính công trực thuộc Văn phòng UBND tỉnh; tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp của vị trí cần tuyển, đạt trình độ theo quy định.
4. Số lượng, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí việc làm cần tuyển: 01 vị trí việc làm (Theo bảng nhu cầu tuyển dụng chi tiết kèm theo).
5. Nội dung xét tuyển viên chức
Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 2 vòng như sau:
5.1. Vòng 1
– Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 2 quy định.
– Chậm nhất là 05 ngày làm việc sau ngày kết thúc việc kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển tại vòng 1, Hội đồng tuyển dụng thông báo triệu tập thí sinh tham dự vòng 2.
– Chậm nhất là 15 ngày sau ngày thông báo triệu tập thí sinh được tham dự vòng 2 thì phải tiến hành tổ chức xét vòng 2.
5.2. Vòng 2
a) Phỏng vấn hoặc thực hành để kiểm tra về năng lực, trình độ chuyên môn nghiệp vụ của người dự tuyển.
Chủ tịch Hội đồng có thẩm quyền tuyển dụng viên chức quyết định hình thức phỏng vấn hoặc thực hành tại vòng 2 này phù hợp với tính chất hoạt động nghề nghiệp và yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển.
b) Điểm phỏng vấn hoặc thực hành được tính theo thang điểm 100;
c) Thời gian phỏng vấn 30 phút, thời gian thực hành do Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng viên chức quyết định;
d) Không thực hiện việc phúc khảo đối với kết quả phỏng vấn hoặc thực hành;
6. Cách xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển
6.1. Người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức phải có đủ các điều kiện sau đây:
a) Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên.
b) Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên dưới đây cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của từng vị trí việc làm:
– Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: Được cộng 7,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
– Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: Được cộng 5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
– Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: Được cộng 2,5 điểm vào kết quả điểm vòng 2.
c) Trường hợp người dự thi tuyển hoặc dự xét tuyển thuộc nhiều diện ưu tiên quy định tại điểm b, khoản 6.1 mục này thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.
6.2. Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm tính theo quy định tại điểm a khoản 6.1 Kế hoạch này bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì người trúng tuyển là người đạt kết quả thi phần thi kiến thức chung tại vòng 1 cao hơn (nếu có). Trường hợp vẫn không xác định được thì người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền tuyển dụng quyết định người trúng tuyển.
6.3. Người không trúng tuyển trong kỳ thi tuyển viên chức không được bảo lưu kết quả thi tuyển cho các kỳ thi tuyển lần sau.
7. Hồ sơ đăng ký dự tuyển viên chức
Những người có đủ các điều kiện nếu tham gia dự tuyển nộp hồ sơ dự tuyển viên chức trực tiếp tại đơn vị đăng ký dự tuyển hoặc gửi theo đường bưu chính, cụ thể hồ sơ gồm:
7.1. Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu (kèm theo Mẫu số 01 ban hành tại Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức). Người dự tuyển khai đúng theo hướng dẫn, ký tên trên từng trang của Phiếu đăng ký và phải cam kết những thông tin đã khai trên phiếu là đúng sự thật; trường hợp khai sai thì kết quả tuyển dụng sẽ bị hủy bỏ và người dự tuyển phải chịu trách nhiệm trước pháp luật.
7.2. Bản chụp văn bằng tốt nghiệp và kết quả học tập (Thạc sĩ, Đại học): Bản photo yêu cầu chứng thực, công chứng, sao y.
Đối với văn bằng do cơ sở giáo dục nước ngoài cấp, khi nộp hồ sơ dự tuyển thí sinh cần nộp bản photo văn bằng và bảng kết quả học tập (tất cả kèm bản dịch sang tiếng Việt công chứng) và bản photo giấy công nhận văn bằng theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
7.3. Phiếu lý lịch tư pháp do cơ quan có thẩm quyền cấp.
7.4. Đối với người dự tuyển là đối tượng ưu tiên tuyển dụng thì nộp thêm các giấy tờ theo quy định về ưu tiên trong tuyển dụng viên chức.
Lưu ý:
Người dự tuyển phải chịu trách nhiệm về tính xác thực của hồ sơ đăng ký dự tuyển. Sau khi có kết quả xét tuyển, nếu trúng tuyển thí sinh phải nộp đầy đủ bản sao chứng chứng thực văn bằng tốt nghiệp, bảng kết quả học tập, giấy tờ xác nhận đối tượng ưu tiên (nếu có) và các giấy tờ liên quan.
8. Thời gian, địa điểm tổ chức xét tuyển
– Thí sinh đăng ký xét tuyển căn cứ bảng nhu cầu, chuyên môn nghiệp vụ cần tuyển của Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh trực thuộc Văn phòng UBND tỉnh (đính kèm Thông báo này) để nộp hồ sơ đăng ký dự tuyển tại Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh, địa chỉ: Số 727, quốc lộ 14, phường Tân Bình, thành phố Đồng Xoài, tỉnh Bình Phước, số điện thoại: 02716.254888 (máy lẻ 245).
– Thời gian nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển: Từ ngày 04/9 đến ngày 03/10/2024 (nếu hồ sơ gửi qua đường bưu chính thì căn cứ theo dấu bưu điện).
– Thời gian, địa điểm tổ chức xét tuyển: Trước ngày 18/10/2024 tại Trung tâm Phục vụ hành chính công tỉnh.
(Kèm theo Danh mục vị trí tuyển dụng viên chức năm 2024, Mẫu phiếu đăng ký dự tuyển).
9. Lệ phí dự tuyển
Lệ phí dự tuyển: 500.000 đồng/thí sinh (theo quy định tại Thông tư số 92/2021/TT-BTC ngày 28/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính). Hồ sơ đăng ký dự tuyển và phí dự tuyển không hoàn trả sau khi đã nộp.
10. Thông báo này được đăng trên Báo Bình Phước và trên Cổng thông tin điện tử tỉnh Bình Phước (www.binhphuoc.gov.vn).
*****Đính kèm:
Nguồn tin: binhphuoc.gov.vn
Công ty TNHH Nam Phương V.N được thành lập theo giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh số: 0303205976 do Sở kế hoạch và đầu tư TP. HCM cấp ngày 18/03/2004 có trụ sở chính tại 124 Lê lai, Phường 3, quận Gò vấp, Tp Hồ Chí Minh.
Công ty thành lập Chi nhánh sản xuất, xây dựng nhà máy theo tiêu chuẩn GMP với diện tích hơn 7.000 m2 tại KCN Tân Phú Trung, Xã Tân Phú Trung, Huyện Củ Chi, TP.HCM, theo giấy chứng nhận hoạt động số: 0303205976-001 do Sở Kế Hoạch và Đầu Tư TP. HCM cấp ngày 18/6/2004.
Trải qua gần 10 năm xây dựng, hoạt động, phát triển và trưởng thành đến nay công ty có trên 450 CB-CNV, một đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý có trình độ, năng động, chuyên nghiệp cùng với đội ngũ công nhân viên có tay nghề, chuyên môn cao, nhiều kinh nghiệm trong ngành chế biến nông sản thực phẩm, gia vị.
Ban Giám Đốc cùng các thành viên trong công ty luôn tâm niệm “Công ty là nhà – Cán bộ công nhân viên là chủ”, ở đây các thành viên cùng tự hào được làm việc dưới mái nhà chung Nam Phương .
Ngành nghề đăng ký sản xuất kinh doanh chính của công ty:
- Chế biến và bảo quản rau quả.
- Chế biến, bảo quản thịt và các sản phẩm từ thịt
- Sản xuất món ăn, thức ăn chế biến sẵn.
- Sản xuất sản phẩm gia vị.
- Kinh doanh thực phẩm.
Sản phẩm chính của công ty :
Các sản phẩm rau củ quả sấy khô: Công ty có đầy đủ công nghệ và thiết bị như sấy nhiệt gió, sấy chân không, đặc biệt là sấy thăng hoa (FD) do đó có thể sản xuất hơn 100 loại rau, củ, quả sấy khô cho ngành công nghiệp chế biến thực phẩm ăn liền.
Bột gia vị các loại: Công ty còn sản xuất và thương mại tất cả loại bột gia vị nguyên chất hoặc trộn (theo khẩu vị) cho ngành ngành chế biến thực phẩm.
Sản phẩm đặc trưng :
Ngành gia vị: Tháng 11/2012 công ty Nam Phương V.N chính thức cho ra thị trường các sản phẩm gia vị dạng xốt lỏng (80g) với khẩu vị đặc trưng cho ẩm thực Việt Nam, mang nhãn hiệu Barona. Hiện có bốn khẩu vị bao gồm : Xốt chua ngọt sườn Barona; Xốt chua ngọt hải sản Barona; Gia vị canh chua Nam bộ Barona; Gia vị kho cá thịt Barona.
Phương châm hoạt động của công ty Nam Phương V.N
Đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng của xã hội, Công ty đã không ngừng đổi mới, đầu tư thêm nhiều máy móc thiết bị hiện đại đảm bảo cho quá trình phát triển bền vững của công ty trong tương lai, các chủng loại sản phẩm do công ty sản xuất luôn đạt chất lượng ở mức cao nhất đủ sức cạnh tranh trên thương trường đồng thời đáp ứng thỏa mãn ngày càng cao của các đối tác, khách hàng, người tiêu dùng trong và ngoài nước.
Với tiêu chí “Cân bằng giữa lợi ích kinh tế, trách nhiệm xã hội và bảo vệ môi trường” Cty Nam Phương luôn tuân thủ thực hiện nghiêm túc những quy định về ATVSTP, bảo vệ môi trường và sức khỏe người lao động. Công ty TNHH Nam Phương đã chính thức được tổ chức Viên Tiêu Chuẩn Anh - BSI Việt Nam công nhận đạt các chứng nhận về ISO, áp dụng thực tiễn vào hệ thống quản lý và sản xuất:
- Hệ thống quản lý chất lượng (ISO 9001:2008)
- Hệ thống quản lý an toàn thực phẩm (ISO 22000:2005)
- Hệ thống quản lý môi trường (ISO 14001:2004)
- Hệ thống quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp (OHSAS 18001:2007)
Bên cạnh việc đảm bảo chất lượng sản phẩm công tác phục vụ và chăm sóc khách hàng cũng là những tiêu chí hoạt động được cty đưa lên hàng đầu .
Với phương châm “ Khách hàng là thượng đế” công ty Nam Phương xin tri ân sâu sắc tới quý khách hàng đã và đang hợp tác với cty Nam Phương, chúng tôi luôn sẵn sàng chào đón và cung cấp cho quý khách hàng những sản phẩm đạt chất lượng ở mức cao nhất với giá cả phù hợp, đảm bảo xuất nhập hàng hóa nhanh - gọn - lẹ thông qua đội ngũ nhân viên phục vụ chuyên nghiệp tận tình
“Đến với Nam Phương là đến với chất lượng vàng”