Căn cứ Quyết định số 4901/QĐ-UBND ngày 29/9/2023 của UBND Thành phố về việc phê duyệt Đề án tự chủ về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, số lượng người làm việc của Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng thuộc UBND huyện Mê Linh, giai đoạn năm 2023-2025;
Thông báo số 1110/TB-UBND ngày 02/10/2024 về kết luận của tập thể lãnh đạo UBND huyện tại cuộc họp nghe báo cáo về tuyển dụng viên chức tại các đơn vị sự nghiệp tự chủ huyện Mê Linh năm 2024; Kế hoạch số 05/KH- BQLDA ngày 11/10/2024 của Ban QLDA đầu tư xây dựng về việc tuyển dụng viên chức đợt 2 năm 2024. Ban QLDA đầu tư xây dựng huyện Mê Linh thông báo về việc tuyển dụng viên chức năm 2024 (Lần 1) theo hình thức Tiếp nhận vào viên chức là 05 chỉ tiêu, cụ thể như sau:
1. Số lượng chỉ tiêu tuyển dụng
TT |
Vị trí, phòng ban |
Số lượng |
1 |
Phòng Phát triển Dự án |
03 |
2 |
Phòng Kỹ thuật và Giám sát chất lượng |
01 |
3 |
Phòng Giải phóng mặt bằng |
01 |
Tổng số |
05 |
2. Số lượng vị trí việc làm
TT |
Họ và tên |
Chức vụ, chức danh NN |
Trình độ chuyên môn |
Vị trí việc làm |
1 |
Phòng Phát triển dự án |
|||
01 chỉ tiêu |
Kỹ sư hạng III |
Tốt nghiệp đại học trở lên ngành/chuyên ngành: Cấp thoát nước |
Quản lý dự án đầu tư xây dựng (Hạng III) |
|
01 chỉ tiêu |
Kỹ sư hạng III |
Tốt nghiệp đại học trở lên ngành/chuyên ngành: Công nghệ kỹ thuật giao thông |
Quản lý dự án đầu tư xây dựng (Hạng III) |
01 chỉ tiêu |
Kỹ sư hạng III |
Tốt nghiệp đại học trở lên ngành/chuyên ngành: Kỹ thuật xây dựng công trình giao thông |
Quản lý dự án đầu tư xây dựng (Hạng III) |
|
2 |
Phòng Kỹ thuật và Giám sát chất lượng |
|||
01chỉ tiêu |
Kỹ sư hạng III |
Tốt nghiệp đại học trở lên ngành/chuyên ngành:Xây dựng cầu đường |
Kỹ thuật và GSCL (Hạng III) |
|
3 |
Phòng Giải phóng mặt bằng |
|||
01 chỉ tiêu |
Kỹ sư hạng III |
Tốt nghiệp đại học trở lên ngành/chuyên ngành: Môi trường |
Nghiệp vụ giải phóng mặt bằng (Hạng III) |
3. Tiêu chuẩn, điều kiện đăng ký dự tuyển
– Điều kiện đăng ký dự tuyển viên chức: Người có đủ 05 năm công tác trở lên đang làm công việc chuyên môn, nghiệp vụ phù hợp với công việc ở vị trí việc làm dự kiến tiếp nhận tại cơ quan, tổ chức, đơn vị được thành lập theo quy định của pháp luật. (Có xác nhận thời gian công tác tại cơ quan, đơn vị đang công tác, trường hợp không có xác nhận sẽ không đáp ứng yêu cầu).
– Trình độ ngoại ngữ: Có chứng chỉ trình độ B hoặc A2 tiếng Anh trở lên hoặc chứng chỉ trình độ bậc 2 trở lên theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT- BGDĐT ngày 24/01/2014 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam.
– Trình độ tin học: Có chứng chỉ tin học ứng dụng trình độ B trở lên hoặc trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản trở lên theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11/3/2014 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông quy định chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.
– Các chứng chỉ bồi dưỡng về tiêu chuẩn ngạch hoặc chức danh nghề nghiệp chưa bắt buộc người đăng ký dự tuyển phải có.
– Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp trực tiếp tại Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng 01 Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định tại NĐ 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023. (Phiếu đăng ký dự tuyển theo Mẫu 01)
– Người đăng ký dự tuyển viên chức phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp Phiếu và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai trong Phiếu
– Thời hạn nhận Phiếu đăng ký dự tuyển là 30 ngày kể từ ngày thông báo tuyển dụng công khai trên phương tiện thông tin đại chúng, trên trang thông tin điện tử hoặc cổng thông tin điện tử của cơ quan, đơn vị có thẩm quyền tuyển dụng.
4. Thời hạn, địa chỉ và địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
– Thời gian nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: Phiếu đăng ký dự tuyển được tiếp nhận đến 17h00 phút ngày 12/11/2024 (Thứ Ba) (không tính ngày Thứ Bảy, Chủ Nhật và các ngày nghỉ Lễ). Các trường hợp nộp sau thời gian trên đều không hợp lệ.
– Địa điểm: Phòng Hành chính – Tổng hợp, Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng huyện Mê Linh, Tầng 2 – Trụ sở liên cơ quan Khu trung tâm Hành chính huyện Mê Linh, xã Đại Thịnh, huyện Mê Linh, thành phố Hà Nội.
– Liên hệ: Đ/c Nguyễn Đình Nghi, Trưởng phòng Hành chính – Tổng hợp; Điện thoại: 0963 869 465.
5. Hình thức, nội dung thi tuyển; thời gian và địa điểm
– Hình thức: Tiếp nhận vào viên chức.
– Nội dung:
+ Hội đồng kiểm tra, sát hạch kiểm tra về các điều kiện, tiêu chuẩn, văn bằng, chứng chỉ của người được đề nghị tiếp nhận theo yêu cầu vị trí việc làm cần tuyển;
+ Tổ chức sát hạch về trình độ hiểu biết chung và năng lực chuyên môn, nghiệp vụ của người được đề nghị tiếp nhận.
– Thời gian: Từ 08h30 ngày 29/11/2024 (Thứ Tư).
– Địa điểm: Phòng họp tầng 2, Trụ sở liên cơ quan – Khu Trung tâm hành chính huyện Mê Linh, xã Đại Thịnh, huyện Mê Linh, thành phố Hà Nội.
Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng huyện Mê Linh thông báo tuyển dụng viên chức đợt 2 năm 2024 (Lần 1 Tiếp nhận vào viên chức) để các cá nhân, đơn vị liên quan đăng ký dự tuyển được biết, thực hiện.
Để kịp thời tiếp nhận được những thông tin về kỳ tuyển dụng, đề nghị các thí sinh thường xuyên truy cập Cổng thông tin điện tử của huyện Mê Linh: http://melinh.hanoi.gov.vn./
Nguồn tin: melinh.hanoi.gov.vn
Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB) là liên minh chiến lược giữa PepsiCo Inc. và Suntory Holdings Ltd. từ năm 2013. Chúng tôi là công ty dẫn đầu thị trường nước giải khát Việt Nam, mang đến cho người tiêu dùng nhiều loại sản phẩm thú vị và tốt cho sức khỏe. về chất lượng và là những cái tên quen thuộc như Pepsi, 7Up, Aquafina, Oolong Tea+ Plus,... > Tầm nhìn của chúng tôi: Phát triển vì những điều tốt đẹp > Giá trị của chúng tôi: Đóng góp cho xã hội; Yatte Minahare (Go for it) > .Tại Suntory PepsiCo, mỗi tài năng sẽ tìm thấy vô số cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp chuyên nghiệp thông qua các dự án quốc tế đầy thử thách. phân công và luân chuyển công việc phù hợp với thế mạnh của họ. Chúng tôi tôn vinh sự đa dạng của cá nhân và tập thể. Nhân viên được khuyến khích chia sẻ quan điểm và là con người thật của họ để thể hiện tốt nhất cả trong công việc và cuộc sống. Các giá trị của công ty chúng tôi - Yatte Minahare (Cứ làm đi), đã truyền cảm hứng và chuẩn bị cho nhân viên chấp nhận rủi ro, phá vỡ các khuôn mẫu cũ và thúc đẩy những cách suy nghĩ, hành động và lãnh đạo mới, những điều sẽ hình thành nên văn hóa phát triển liên tục của tổ chức.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định
- Bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm nhân thọ có thời hạn
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Năm 1994, Công ty bắt đầu sản xuất và kinh doanh các sản phẩm nước giải khát tại Việt Nam.
- Năm 2013, Suntory Holdings Limited tăng cường đầu tư vào liên doanh và đổi tên công ty thành Công ty TNHH Nước Giải Khát Suntory PepsiCo Việt Nam (SPVB).
- Năm 2015, SPVB chính thức mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Long An, tỉnh Long An, Việt Nam.
- Năm 2020, SPVB tiếp tục mở rộng nhà máy sản xuất tại khu công nghiệp Mỹ Phước III, tỉnh Bình Dương, Việt Nam.
Mission
Sứ mệnh của chúng tôi: Tiếp tục củng cố và duy trì vị trí hàng đầu trong ngành nước giải khát đồng thời sống với các giá trị của công ty.
Review Suntory Pepsico
-Lương cao, chuyên nghiệp, mát mẻ, thoải mái-Phúc lợi tốt, môi trường làm việc cạnh tranh
-Phúc lợi nhân viên tốt -Kế hoạch nghề nghiệp rõ ràng-Phúc lợi tốt, tuy nhiên -Silo ngày càng lớn -Thủ tục dài dòng -Nhiều nhà quản lý không đủ năng lực
Quy trình thì lắm và rối thay đổi liên tục, nhân viên phải chịu được áp lực, không có cân bằng cuộc sống.