Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
Số lượng: 2
Nơi làm việc: Số 179, đường Phan Chu Trinh, Phường Quang Trung, thành phố Vinh, Nghệ An.
- Chăm sóc khách hàng có sẵn, tìm kiếm và khai thác thêm khách hàng mới tại khu vực miền trung;
- Tìm kiếm, tiếp cận khách hàng tiềm năng và xây dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng tại khu vực miền Trung
- Thu thập và phân tích yêu cầu kỹ thuật của khách hàng, đưa ra các giải pháp tự động hóa phù hợp, đề xuất cải tiến nếu cần;
- Theo dõi yêu cầu ,hoàn thiện hợp đồng và theo dõi việc triển khai hợp đồng với khách hàng & ETEK.
- Hợp tác với các bộ phận kỹ thuật, sản xuất và dịch vụ khách hàng để đảm bảo các sản phẩm và dịch vụ cung cấp cho khách hàng được đáp ứng kịp thời và đúng tiêu chuẩn.
- Làm việc với đối tác nước ngoài (liên hệ đối tác, hãng về từng yêu cầu kỹ thuật);
- Báo cáo hoạt động kinh doanh và kết quả công việc định kỳ, đề xuất các cải tiến cho các sản phẩm và dịch vụ của công ty
- Thực hiện công việc theo yêu cầu của quản lý trực tiếp và Ban Giám đốc.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành: Điện, Tự động hóa, Cơ điện tử, Cơ khí, Cơ khí chế tạo, quản trị kinh doanh, ...
2. Kinh nghiệm làm việc:
- Có đam mê về sale
- Có từ 2 năm kinh nghiệm kinh doanh trở lên
- Biết lái xe ô tô.
- Tiếng Anh có thể trao đổi trong công việc
3. Kỹ năng:
- Kỹ năng tìm kiếm, xây dựng quan hệ tốt với khách hàng;
- Phân tích, nghiên cứu thị trường;
- Kỹ năng làm việc nhóm; làm việc độc lập;
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề;
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.
4. Tư duy và tính cách:
- Khả năng tư duy sáng tạo, quyết đoán;
- Chịu được áp lực công việc
QUYỀN LỢI
1. Lương thưởng /phúc lợi:
- Lương theo thỏa thuận hấp dẫn
- Thưởng theo kết quả kinh doanh, dự án..;
- Thưởng lợi nhuận sau thuế;
- Lương tháng thứ 13;
- Cấp xe ô tô nếu đạt chỉ tiêu doanh số;
- Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Nhà nước;
- Tham gia Bảo hiểm tai nạn 24h theo quy định của Công ty;
- Ăn trưa tại Nhà ăn Công ty + ăn nhẹ giữa giờ;
- Chính sách chăm sóc sức khỏe CBNV và người thân.
2. Cơ hội đào tạo và phát triển:
- Được đề bạt thăng tiến trên cơ sở năng lực, thành tích và mong muốn phát triển của bản thân; cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng cho từng vị trí;
- Được tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng tư duy, phương pháp làm việc dành cho nhân viên;
- Tham gia các chương trình đào tạo kỹ thuật từ cơ bản đến nâng cao của công ty, của đối tác, nhà cung cấp thiết bị như: Omron, Siemens, Mitsubishi, SMC, ABB Robotics, Universal Robots, Cognex… Cơ hội tham gia các khóa đào tạo ở nước ngoài.
- Được tiếp xúc, làm việc và học hỏi từ các khách hàng, đối tác lớn và tiếp xúc các công nghệ mới nhất trên thế giới và trong nước.
3. Thời gian làm việc: Từ thứ 2 - thứ 6 (8h00-17h00), nghỉ 2 ngày thứ 7/tháng.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH phần mềm FPT là công ty thành viên thuộc Tập đoàn FPT. Được thành lập từ năm 1999, FPT Software hiện là công ty chuyên cung cấp các dịch vụ và giải pháp phần mềm cho các khách hàng quốc tế, với hơn 28000 nhân viên, hiện diện tại 27 quốc gia trên toàn cầu. Nhiều năm liền, FPT Software được bình chọn là Nhà Tuyển dụng được yêu thích nhất và nằm trong TOP các công ty có môi trường làm việc tốt nhất châu Á.
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
- Bóng đá
- Du lịch
- Câu lạc bộ
- Team building
- Thể thao
- Nghệ thuật
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
-
2012: Ra mắt Ban lãnh đạo mới của FPT Software
-
2008: FPT Software hoàn thành một bước của toàn cầu hoá, có mặt tại tất cả các thị trường dự kiến: Nhật, Singapore, châu Âu, Mỹ, Australia, Malaysia.
-
2007: Chi nhánh thứ 2 của FPT Software tại nước ngoài được thành lập
-
2006: FPT Software đạt tiêu chuẩn CMMi mức 5
-
2005: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP Đà Nẵng.
-
2004: FPT Software tổ chức lễ khai trương chi nhánh tại TP HCM.
-
2002: FPT Software trở thành công ty đầu tiên tại Đông Nam Á đạt CMM-4
-
2001: FPT Software chuyển hướng sang thị trường Nhật.
-
2000: FPT Software ký hợp đồng OSDC (Trung tâm phát triển phần mềm cho khách hàng) đầu tiên với khách hàng Harvey Nash, tiền thân của G1
-
1999: Khai trương Trung tâm Phần mềm Chiến lược số 1 (FSU1)
-
1988: Thành lập công ty
Mission:
Trở thành một công ty được định hướng bởi những đổi mới công nghệ, cam kết mang lại sự hài lòng cao nhất cho khách hàng, đóng góp cho sự thịnh vượng của quốc gia và cung cấp cho nhân viên của mình môi trường làm việc thuận lợi nhất có thể, do đó tạo điều kiện cho họ phát huy hết khả năng của mình trong sự nghiệp chuyên môn cũng như tinh thần của họ.
Review FPT Software
Đăng tuyển junior khi vào phỏng vấn nói chỉ tuyển middle và senior, lương vẫn junior
Công ty thiếu chuyên nghiệp, quy trình làm việc không rõ ràng (RV)
Lương thấp, chế độ kém, việc nhiều, môi trường tầm trung bình, căn tin chật chội (RV)