VINAFOREST

Điều hành, quản lý toàn bộ hoạt động kinh doanh, vận hành của khối HO:
Xây dựng, phân bổ, kiểm tra và hỗ trợ thực hiện kế hoạch kinh doanh về các chỉ tiêu doanh số theo tháng, chi phí điều hành, lợi nhuận... được giao đến từng phòng/ bộ phận phù hợp với chiến lược kinh doanh của Công ty
Tổ chức thực hiện và giám sát quy trình làm việc của khối văn phòng
Tổ chức xây dựng kế hoạch phát triển, mở rộng thị trường, kế hoạch quản trị rủi ro, kế hoạch tiếp thị các sản phẩm dịch vụ cho khách hàng
Tổ chức thực hiện, kiểm tra theo dõi hoạt động hạch toán kế toán, hoạt động kho quỹ, hành chính quản trị
Đề xuất, tham mưu cho ban quản trị về chiến lược phát triển kinh doanh và các hoạt động khác của Công ty
Chịu trách nhiệm trực tiếp trước TGĐ về kết quả hoạt động của Công ty và khối cơ sở
2. Chịu trách nhiệm điều hành, quản lý nhân sự của Công ty:
Điều hành, quản lý nhân sự trực thuộc Công ty; theo quy định phân quyền trong từng thời kỳ. Xây dựng môi trường làm việc và các điều kiện thúc đẩy năng lực của CBNV
Tổ chức đào tạo trưởng bộ phận và CBNV đảm bảo năng lực nghiệp vụ và tuân thủ quy định Công ty
Tuyển chọn, huấn luyện, bố trí, theo dõi, đánh giá hoạt động và thành tích của cán bộ quản lý
Tổ chức đánh giá kết quả hoạt động của cá nhân và đơn vị, đề ra giải pháp nhằm hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụTrình độ học vấn
Tốt nghiệp Đại học trở lên thuộc các khối ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh, Ngoại thương,...
Có chứng chỉ MBA
Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích báo cáo
Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng
2. Yêu cầu về kinh nghiệm và kiến thức
Tối thiểu 3 - 5 năm công tác trong lĩnh vực Thẩm mỹ/ mỹ phẩm, trong đó tối thiểu 03 năm ở vị trí Giám đốc điều hành/ vận hành
Hiểu biết diễn biến tình hình kinh tế xã hội trong và ngoài nước
Hiểu biết về tình hình hoạt động kinh doanh các đối thủ cùng lĩnh vực kinh doanh
Có kiến thức pháp luật vững vàng liên quan đến các hoạt động kinh doanh, đặc biệt trong lĩnh vực bệnh viện, thẩm mỹ
3. Yêu cầu kỹ năng khác
Quản lý, điều hành, lập kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện
Kỹ năng phân tích tài chính, tổng hợp thông tin, giải quyết vấn đề
Giao tiếp, thuyết phục, đàm phán
Chịu được áp lực cao trong công việc
Năng động, sáng tạo, tự tinThu nhập: Thương lượng
Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
Được công ty tạo mọi điều kiện tham gia các khóa học nâng cao kỹ năng nghiệp vụ
Tham gia các buổi lịch hàng năm cùng Công ty
Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30, từ Thứ 2 đến Thứ 7
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty