WORLDCARE VIỆT NAM

- Nghiên cứu một cách chi tiết các khía cạnh kinh tế, kỹ thuật nhằm xem xét, soạn thảo, chuẩn bị các hợp đồng kinh tế tuân thủ các quy định của Nhà nước và tập quán kinh doanh. Hỗ trợ các phòng chức năng khác trong công tác nghiên cứu nói trên.
- Đàm phán các điều kiện hợp đồng với khách hàng và đối tác để cùng đi đến mục tiêu ký được hợp đồng, đồng thời đảm bảo được lợi ích cao nhất có thể cho Công ty.
- Tổ chức thông báo, cụ thể hóa cho các phòng chức năng để chuẩn bị và triển khai thực hiện các dịch vụ theo đúng quy định của hợp đồng. Theo dõi và hỗ trợ các phòng chức năng trong quá trình thực hiện hợp đồng về các vấn đề liên quan đến quyền và nghĩa vụ của chủ thể hợp đồng.
- Làm đầu mối kiểm tra và xác nhận hóa đơn của khách hàng, chủ tàu theo đúng hợp đồng. Chịu trách nhiệm chính làm việc với chủ tàu về các vấn đề công nợ với khách hàng, chủ tàu, phối hợp Phòng TCKT theo dõi quản lý công nợ với khách hàng, chủ tàu.
- Lưu trữ, quản lý các hợp đồng kinh tế một cách khoa học, bảo mật theo đúng quy định của Tổng Công ty. Thực hiện các chế độ báo cáo, tổng kết hợp đồng nhằm phục vụ cho công tác kiểm tra và công tác kế hoạch.
- Tiếp nhận kịp thời các thông tin phản hồi liên quan đến điều kiện điều khoản hợp đồng từ phía khách hàng. Trên cơ sở các thông tin nhận được và hợp đồng đã ký, tham mưu cho Ban Giám đốc và phối hợp với các phòng chức năng khắc phục các khiếm khuyết và xử lý các tình huống phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng nhằm giảm tối thiểu các thiệt hại có thể phát sinh cũng như giữ uy tín cho Công ty.
- Cập nhật các quy định mới liên quan đến Bảo hiểm, An toàn liên quan đến khai thác hàng hải.-Trình độ đại học/cao đẳng trở lên
- Có kinh nghiệm làm phòng pháp chế công ty liên quan đến công ty vận tải và khai thác tàu biển, xây dựng công trình.
- Có thời gian công tác trên 2 năm tại phòng pháp chế.
- Sử dụng thành thạo các chương trình tin học văn phòng.
- Có kỹ năng giao tiếp bằng tiếng Anh chuyên ngành.- Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực từ 15 - 20 triệu/tháng
- Thưởng tháng lương thứ 13, ghi nhận cống hiến, thưởng vào dịp lễ, tết trong năm
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN và bảo hiểm sức khỏe, nghỉ phép năm
- Khám sức khỏe định kỳ, du lịch, đào tạo, chế độ phúc lợi người lao động và gia đình (hiếu hỉ, ốm đau, điều kiện khó khăn, thành tích họp tập con em)
- Hỗ trợ ăn trưa, đi lại, công tác phí.
- Chế độ thưởng theo Dự án căn cứ trên hiệu quả Dự án.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp