Việc làm LADY HOUSE'SPA
Cập nhật 14/08/2024 15:46
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Talent Acquisition Specialist
LADY HOUSE'SPA
1 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 8
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
10 - 20 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
25/12/2023
Hạn nộp hồ sơ:
21/10/2024
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
1 - 3 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội
Chi tiết công việc
- Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên:
- Phân tích, đề xuất và lên kế hoạch phát triển các nguồn ứng viên cho hoạt động tuyển dụng, tạo nguồn ứng viên theo các đơn hàng tuyển dụng từ các phòng ban.
- Kết hợp với team để xây dựng thương hiệu tuyển dụng đa kênh.
- Phối hợp cùng với team tuyển dụng, làm việc với các phòng ban/dự án liên quan xây dựng chân dung ứng viên, mô tả công việc phù hợp.
- Thực hiện chăm sóc ứng viên trong suốt quá trình tuyển dụng từ khâu tạo nguồn cho đến khi ứng viên nhận việc.
- Báo cáo và chủ động đánh giá hiệu quả tuyển dụng trên các kênh (số lượng, chất lượng, tiến độ) để đưa ra phương án, giải pháp nhằm tối ưu hóa nguồn ứng viên.
- Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
CƠ CHẾ THU NHẬP VÀ PHÚC LỢI:
- Thu nhập trung bình: 10.000.000 – 20.000.000 VNĐ/tháng
- Đánh giá, review lương: định kỳ 2 lần/năm.
- Cơ chế phụ cấp, phúc lợi:
- Ăn trưa 25k/ngày.
- Hỗ trợ gửi xe đối với cả nhân viên chính thức và thử việc. Phụ cấp tiền mặt 300k/ tháng dành cho các nhân sự sử dụng phương tiện công cộng.
- Đóng bảo hiểm đầy đủ theo cơ chế cấp bậc ngay sau khi kết thúc thử việc.
- Hỗ trợ chi phí khấu hao máy tính, điện thoại theo đặc thù vị trí tuyển dụng.
- Quà tặng/ tiền mặt dành riêng cho nhân sự (áp dụng cho cả thử việc, CTV/TTS) mỗi dịp sự kiện đặc biệt (lễ tết, sinh nhật, kết hôn, sinh con).
- Tham gia các sự kiện: ngày lễ, sinh nhật công ty, sinh nhật từng quý, du lịch định kỳ,…
- Khám sức khỏe định kỳ theo quy định.
- Hỗ trợ tiền mặt 2 triệu/năm/nhân viên khi tham gia các hoạt động thể dục, thể thao.
- Góc thư giãn cho nhân sự của công ty (Bi-a, Bi lắc,…)
- Teabreak (trà, bánh, cafe,…) miễn phí hàng ngày.
- Môi trường làm việc và cơ hội phát triển:
- Môi trường làm việc trẻ trung, linh hoạt thỏa sức sáng tạo và khuyến khích mọi ý kiến đóng góp từ các thành viên trong đội ngũ.
- Được tham gia vào các dự án phát triển Thương hiệu các sản phẩm thành viên của công ty.
- Tham gia các hoạt động đào tạo nhằm nâng cao nghiệp vụ, chuyên môn, kỹ năng hỗ trợ trong công việc.
YÊU CẦU VỊ TRÍ:
- Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương tự, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tuyển dụng tại các đơn vị headhunter, công ty startup lĩnh vực giáo dục.
- Tính cách: Có tinh thần cầu tiến, học hỏi và cải thiện kỹ năng;
- Kỹ năng: Làm việc độc lập và làm việc đội nhóm, chịu được áp lực, lập kế hoạch và triển khai công việc tốt;
- Có laptop cá nhân.
THỜI GIAN VÀ ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC:
- Thời gian làm việc: Giờ hành chính từ 8h00 – 17h30 từ thứ Hai đến thứ Sáu.
- Địa điểm làm việc: Tầng 3, Tòa 17T4 Hapulico, số 1 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội.
Khu vực
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Huyện Đơn Dương, Lâm Đồng
Lady’s House với hơn 8 năm nỗ lực làm việc và nghiên cứu vì sức khỏe và sắc đẹp của các chị em, chúng tôi hoàn toàn tự tin trong hiệu quả điều trị và tự hào là hệ thống Spa – Thẩm mỹ lớn nhất và chất lượng nhất tại Bình Dương. Đây là điều kiện cần và đủ để Quý Khách hàng có thể yên tâm “chọn mặt gửi vàng”.
Chính sách bảo hiểm
- Hưởng các quyền lợi (chế độ BHXH, BHYT, BHTN) theo luật lao động và quy định của Công ty.
Các hoạt động ngoại khóa
- Cơ hội tham gia du lịch trong/ngoài nước hằng năm.
Lịch sử thành lập
- Hệ thống Spa Lady’s House được thành lập vào năm 2015, là địa chỉ làm đẹp uy tín và chất lượng hàng đầu Việt Nam với hệ thống 4 cơ sở trải dài khắp tỉnh Bình Dương. Chúng tôi sở hữu đội ngũ bác sĩ và chuyên gia đầu ngành, đầu tư cơ sở vật chất hiện đại và xây dựng quy trình làm việc chuyên nghiệp, tận tâm.
Mission
TẦM NHÌN: Nâng tầm ảnh hưởng của phụ nữ trong cuộc sống hiện đại bằng sắc đẹp.
SỨ MỆNH:
- Đào tạo và phát huy kỹ năng, tiềm năng của nhân sự, tạo dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, hợp tác, cạnh tranh.
- Không ngừng phát triển, mở rộng hệ thống đảm bảo đáp ứng đủ nhu cầu của khách hàng khắp cả nước với hệ thống làm đẹp uy tín, cam kết hiệu quả.
- Liên tục nghiên cứu, tiếp cận, cập nhật, thử nghiệm sản phẩm, công nghệ mới nhằm không ngừng nâng cao chất lượng dịch vụ.
- Hợp tác và hỗ trợ nhà cung cấp để đưa sản phẩm đến tay người tiêu dùng cuối cùng, cam kết sử dụng rộng rãi và hiệu quả.
- Cam kết minh bạch rõ ràng trong các hoạt động kinh doanh, phát triển doanh nghiệp và tiếp nhận – tiếp thu những thế mạnh, quan điểm phát triển từ các đối tác để áp dụng vào doanh nghiệp.
- Chia sẻ những thông tin – kiến thức – kinh nghiệm từ những nguồn đáng tin cậy, các chuyên gia – bác sĩ được thẩm định đến đội ngũ, khách hàng và cộng đồng.
- Góp phần thay đổi và nâng cao nhận thức của phụ nữ về giá trị sống, biết yêu thương bản thân, biết chăm sóc bản thân để hạnh phúc hơn.
Những nghề phổ biến tại LADY HOUSE'SPA
Bạn làm việc tại LADY HOUSE'SPA? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
LADY HOUSE'SPA
Click để đánh giá