Mô tả công việc
- Tham gia vào các dự án lập trình phát triển phần mềm product thương mại điện tử, logistic, hệ thống văn thư và outsource với khách hàng trong & ngoài nước (MBBank, Viettel, Nhật Bản, ...);
- Nghiên cứu, phân tích, thiết kế hệ thống, tối ưu cho các dự án;
- Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới;
- Phát triển API phục vụ Mobile Apps, Web và tích hợp với các hệ thống;
- Đóng góp ý tưởng xây dựng, cải tiến và nâng cao chất lượng sản phẩm;
- Đảm bảo hiệu suất, chất lượng và khả năng đáp ứng của các ứng dụng;
- Lên kế hoạch và đề xuất ý tưởng về công việc với nhóm;
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi thêm vào buổi phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành cntt và Đtvt hoặc tương đương.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm.
- Kinh nghiệm trong java, spring boot, angular, reactjs.
- Có hiểu biết vững chắc về các nguyên tắc lập trình và kỹ thuật lập trình (oop / fp / oap).
- Có kinh nghiệm với:
+ Database: postgresql, mysql, oracle...
+ Front-end: angular material, ant design, front-end patterns, tích hợp restful apis, ...
+ Back-end: redis, kafka, keycloak, feign, swagger, liquid base, websocket, ....
- Có kiến thức về:
+ Elastic search
+ Html, css, java
+ Web service restful api, http request
+ Xử lý cache dữ liệu
+ Tối ưu hệ thống
- Sử dụng công cụ quản lý mã nguồn git.
- Cẩn thận, trách nhiệm cao trong công việc.
- Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
- Sẵn sàng học tập các ngôn ngữ, framework mới.
b. Ưu tiên:
- Nắm được cách xây dựng ứng dụng dựa trên kiến trúc micro services micro front-end, xây dựng api gateway.
- Kinh nghiệm ui/ux, thiết kế prototype sử dụng các công cụ figma.
- Có kinh nghiệm lập trình và làm việc với mã nguồn mở.
- Có tư duy logic khả năng xử lý tình huống tốt.
- Có thể đọc hiểu tài liệu tiếng anh.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương hấp dẫn với từng năng lực (700$ - 1500$);
- Xét tăng lương hàng năm + thưởng + lương tháng 13;
- Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT...);
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện, cơ hội thăng tiến cao;
- Nếu bạn có ý tưởng hấp dẫn, bạn sẽ được bắt đầu dự án của riêng mình tại công ty;
- Bạn sẽ được tham gia các dự án lớn, sử dụng công nghệ, kỹ thuật mới nhất, làm việc cùng những đồng nghiệp và quản lý tài năng.
- Được cung cấp đầy đủ thiết bị làm việc.
- Du lịch, teambuilding 2 lần/năm…
Công ty TNHH Mediastep Software Việt Nam được thành lập vào ngày 07/06/2017, chuyên phát triển các giải pháp công nghệ trong lĩnh vực thương mại điện tử. Sản phẩm chính của Mediastep là nền tảng quản lý bán hàng GoSELL được ra mắt ngày 24/07/2019 cùng với kênh xuất khẩu hàng hóa GoEXPORT.
Mediastep có hoạt động rất sôi nổi trên thị trường thương mại điện tử. Công ty là thành viên chính thức của Hiệp hội thương mại điện tử Việt Nam (VECOM), Phòng Thương Mại và Công Nghiệp Việt Nam (VCCI). Ngoài ra, Mediastep còn là đối tác chiến lược của sàn TMĐT quốc tế Alibaba.com giúp các doanh nghiệp Việt xuất khẩu hàng hóa sang thị trường nước ngoài.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Bóng đá
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty TNHH Mediastep Software Việt Nam được thành lập vào ngày 07/06/2017
Mission
- “GoSELL – Giúp bạn bán hàng nhiều hơn” chính là kim chỉ nam xuyên suốt từ khi thành lập công ty cho đến nay. Chúng tôi hiểu rằng, bất kỳ doanh nghiệp, nhà bán lẻ nào đều mong muốn có thể bán ra được nhiều sản phẩm nhất có thể. Đó cũng chính là tầm nhìn và sứ mệnh mà Mediastep mong muốn có thể đem lại cho quý khách hàng sử dụng nền tảng GoSELL và GoEXPORT.
- Mediastep đang cố gắng và không ngừng nỗ lực mỗi ngày để trở thành nhà cung cấp dịch vụ thương mại điện tử hàng đầu tại Việt Nam và Đông Nam Á. Để thực hiện được điều này, Mediastep cung cấp đến các doanh nghiệp những giải pháp giúp cho việc kinh doanh trở nên dễ dàng và hiệu quả hơn, góp phần giúp các doanh nghiệp phát triển bền vững trong thời đại 4.0.
Review Mediastep Software
Sếp tốt tính, có kỹ năng quản lý nhân viên, lập ra quy trình làm việc rõ ràng(IT)
Lương thưởng nhiều, hào phóng, lễ tết cũng có thưởng luôn(IT)
Các chế độ phúc lợi và đãi ngộ đầy đủ, không thiếu bất cứ thứ gì(IT)