Việc làm RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Cập nhật 12/12/2024 21:08
Tìm thấy 50 việc làm đang tuyển dụng
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
Trường Đại học Bách khoa, ĐHQG-HCM tuyển dụng Chuyên viên Quản lý Nhân sự
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
985 việc làm 3 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 08/05/2024
Hạn nộp hồ sơ: 08/05/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
Trường Đại học Bách khoa – ĐHQG-HCM

Trường Đại học Bách khoa – ĐHQG-HCM thông báo về việc cần tuyển dụng:

Vị trí tuyển dụng: Chuyên viên Quản lý Nhân sự (Làm Việc/giao Tiếp Với Giáo Viên Nước Ngoài)

Đơn vị sử dụng nhân sự: Văn phòng Đào tạo Quốc tế

Số lượng: 1 người

Điều kiện tuyển dụng:

Điều kiện cứng (theo Quy định tuyển dụng nhân sự của nhà trường):

– Là công dân Việt Nam, có địa chỉ thường trú tại Việt Nam;

– Có phẩm chất đạo đức tốt, lý lịch gia đình và bản thân rõ ràng;

– Có đủ sức khỏe (theo giấy khám sức khoẻ của các bệnh viện và trung tâm y tế từ cấp huyện trở lên);

– Đáp ứng các yêu cầu tiêu chuẩn nghiệp vụ đối với Ngạch viên chức tham gia dự tuyển theo quy định của pháp luật;

– Tiêu chuẩn tuyển dụng theo Ngạch và Quy định của Nhà trường (thông tin chi tiết sử dụng theo Quy định tuyển dụng nhân sự, có thể thay đổi tiêu chuẩn tuyển dụng nhưng không được thấp theo tiêu chuẩn hiện hành).

Điều kiện khác:

Tốt nghiệp cử nhân trở lên chuyên ngành kinh tế, thương mại, tiếng Anh, quản trị kinh doanh, luật, quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên
quan.
Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc có liên quan trong các vai trò quản lý nhân sự hành chính, luật, đào tạo, tuyển dụng người lao động nước ngoài. Nắm rõ các quy định của Luật Lao động.
Ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo 4 kỹ năng (Nghe, Nói, Đọc, Viết). Ưu tiên có chứng chỉ tiếng Anh IELTS 6.0 hoặc tương đương. Kỹ năng giao tiếp tốt.

Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc, phân tích và giải quyết vấn đề tốt.

Tin học: sử dụng thành thạo tin học văn phòng Microsoft Office

Mô tả công việc:

– Lập kế hoạch và tuyển dụng giảng viên nước ngoài theo yêu cầu định kỳ hoặc đột xuất phát sinh.

– Tìm hiểu, nghiên cứu và đảm bảo nắm rõ luật về người nước ngoài làm việc tại Việt Nam; liên tục cập nhật sự thay đổi về luật nhằm đảm bảo thực hiện công tác liên quan đúng theo luật mới nhất.

– Tham mưu cho Ban Giám đốc và thực hiện soạn thảo ban hành các quy định, chính sách, chế độ, phúc lợi liên quan đến người lao động nước ngoài.

– Trực tiếp thực hiện các công việc trong quy trình tuyển dụng.

– Thực hiện các thủ tục tuyển và sử dụng lao động nước ngoài: giấy phép lao động; gia hạn visa/thẻ tạm trú tại Việt Nam; các thủ tục đón lao động nước ngoài về Việt Nam làm việc; hồ sơ khác liên quan của giảng viên nước ngoài làm việc tại trường và đảm bảo đúng tiến độ.

– Thực hiện các thủ tục/quy trình quản lý nhân sự lao động nước ngoài.

– Thực hiện các thủ tục, hồ sơ, hợp đồng với lao động nước ngoài.

– Tư vấn, hỗ trợ cho lao động nước ngoài các vấn đề liên quan đến công tác nhân sự và thủ tục liên quan khi có phát sinh.

– Quản lý thông tin và thực hiện lưu trữ/cập nhật hồ sơ/giấy tờ pháp lý của giảng viên nước ngoài thường xuyên.

– Thực hiện báo cáo định kỳ về nhân sự người nước ngoài theo yêu cầu của các bên liên quan.

– Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp quản lý

Lương: Theo quy định hiện hành của Nhà nước

– Lương: Theo quy định hiện hành của Nhà nước.

– Các khoản phụ cấp và thưởng: Theo Quy chế thu chi Nội Bộ của trường.

Thời gian làm việc: Thứ hai đến thứ Sáu, giờ hành chính

Địa điểm làm việc: Trường Đại học Bách khoa- ĐHQG-HCM

Hồ sơ ứng tuyển bao gồm:

– Đơn xin việc/ Phiếu ứng tuyển (Theo mẫu)

– Sơ yếu lý lịch (dán ảnh, có xác nhận địa phương trong vòng 6 tháng)

– Lý lịch khoa học

– Giấy khai sinh (bản sao trích lục)

– Căn cước công dân (có công chứng, khổ giấy A4)

– Hộ khẩu thường trú (có công chứng, khổ giấy A4)

– Tạm trú (nếu ứng viên không phải có HK TP.HCM) (có công chứng, khổ giấy A4)

– Giấy khám sức khỏe (bản gốc, có giá trị trong vòng 6 tháng)

– Sổ bảo hiểm xã hội (photo, khổ giấy A4)

– Hình thẻ 4×6 (02 tấm), nền màu trắng, ghi rõ họ tên sau hình

– Bằng cấp, kèm bảng điểm (có công chứng, khổ giấy A4)

– Giấy tờ khác Bài báo, đề tài, giấy khen, (nếu có)

Link tải biểu mẫu: https://drive.google.com/drive/folders/1ASuQKqFSnkij9A4AX2ZPhiTygD3nHg4z

**Lưu ý: Các hồ sơ theo khổ giấy A4

Bộ hồ sơ đầy đủ gồm:

1. Bộ hồ sơ giấy có công chứng

2. Bản scan theo thứ tự hồ sơ ứng tuyển (gửi email đến [email protected])

Nơi nộp hồ sơ:

Phòng Tổ chức – Hành chính, nộp cho Cô Trịnh Minh Giang P.302 tòa A1, Trường Đại học Bách khoa số 268 Lý Thường Kiệt, Phường 14, Quận 10, TP.HCM.

Số điện thoại: 028 3864 7256  (5283)

Email: [email protected]

Thời gian nộp hồ sơ: Tháng năm 07, 2024 – Tháng sáu 30, 2024

Ghi chú:

Nếu ứng viên tốt nghiệp Đại học, Thạc sỹ, Tiến sĩ tại nước ngoài, khi nộp hồ sơ tuyển dụng phải nộp văn bằng bằng tiếng nước ngoài và bản dịch tiếng việt (có công chứng).

Không hoàn trả hồ sơ không trúng tuyển.

Chỉ phúc đáp đối với hồ sơ đạt yêu cầu

Khu vực
Báo cáo

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:

RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.

Những nghề phổ biến tại RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Bạn làm việc tại RGF HR Agent Vietnam Co., LTD? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Click để đánh giá