Mô tả công việc
1. Thực hiện thiết kế kết cấu cho "nhà ở kết cấu gỗ hai tầng" tại Nhật Bản.
- Tập trung vào công việc "kế hoạch kết cấu" trước khi tiến hành thiết kế kết cấu.
・Dựa trên bản vẽ thiết kế từ các chi nhánh Nhật Bản, thực hiện "kế hoạch kết cấu".
・"Kế hoạch kết cấu" có nghĩa là lên kế hoạch cho cấu trúc, xác định vị trí cột và tường chịu lực hợp lý nhất, đảm bảo yêu cầu về lượng tường, tỷ lệ sàn, độ lệch tâm, và đạt tiêu chuẩn kháng động đất cấp
3. Thêm vào đó, lập kế hoạch cho móng và bản vẽ dầm, thực hiện tính toán kết cấu.
- Thực hiện phân tích cấu trúc với điều kiện tải trọng và mô hình hóa chính xác.
- Công ty có các tài liệu về móng, tường chịu lực, sàn riêng, do đó, thiết kế kết cấu sẽ được thực hiện theo hướng dẫn.
▼ Ghi chú ・Phần mềm sử dụng là WIH, dự kiến sẽ chuyển sang Architrend trong tương lai.
Yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm về thiết kế kết cấu xây dựng tối thiểu 1 năm
- Ưu tiên nếu có kinh nghiệm về mảng nhà gỗ
- Tiếng Nhật N3
Quyền lợi được hưởng
■WORKING CONDITION: Working time:Mon - Fri: 8:00 - 17:00 (full in office)
■ Benefit:
- Thử việc 85% lương chính thức
- Đóng bảo hiểm trên 85% lương
- Bonus lương tháng 13 hàng năm
- Review lương 1 lần/ năm
■INTERVIEW PROCESS
1 vòng: sếp Nhật + Lead người Việt (có thể có round 2 theo đề xuất của sếp)
có test tiếng nhật và kỹ thuật đơn giản
RGF là viết tắt của RECRUIT GLOBAL FAMILY, thương hiệu toàn cầu của công ty dịch vụ thông tin và tuyển dụng lớn nhất Nhật Bản, Recruit Holdings Co., Ltd.
Chúng tôi tạo ra thương hiệu này từ cam kết thực hiện thách thức mới nhằm tận dụng hơn 50 năm kinh nghiệm trong ngành và mạng lưới kinh doanh của Recruit Group tại Nhật Bản, nhằm mang đến những cơ hội mới cho khách hàng của chúng tôi trên toàn khu vực.
RGF HR AGENT phụ trách đơn vị kinh doanh của RGF trong các dịch vụ tuyển dụng nói chung. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ nhân sự tổng thể cho khách hàng ở mọi giai đoạn bố trí nhân viên, chẳng hạn như đánh giá, trả lương và đào tạo nhân viên. Đồng thời, chúng tôi hỗ trợ người tìm việc bằng nhiều cách khác nhau để tìm được công việc phù hợp theo sở thích và kinh nghiệm cá nhân của họ. Bên cạnh các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng nhân viên toàn thời gian, chúng tôi còn cung cấp một loạt các dịch vụ hỗ trợ cho RPO (Gia công quy trình tuyển dụng) và nhu cầu tuyển dụng tạm thời/theo hợp đồng.
Vị thế của công ty chúng tôi là công ty nắm giữ thị phần số 1 Nhật Bản trong lĩnh vực nhân sự, nhân sự tạm thời và quảng cáo việc làm giúp chúng tôi có thể cung cấp các dịch vụ quản lý nguồn nhân lực tổng thể chất lượng cao không chỉ ở Nhật Bản mà trên toàn khu vực.
RECRUIT = RGF sẽ tiếp tục vượt qua thử thách để trở thành công ty tuyển dụng số 1 ở Châu Á, vượt ra ngoài biên giới quốc gia.