Việc làm Tập đoàn Hương Việt

Cập nhật 24/11/2024 19:41
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Tập đoàn Hương Việt
Chuyên Viên Đào Tạo E - Learning
Tập đoàn Hương Việt
52 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 12 - 18 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 27/11/2024
Hạn nộp hồ sơ: 27/12/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 2 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Du lịch nước ngoài
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

- Xây dựng kế hoạch phát triển chương trình đào tạo trực tuyến và quản trị hệ thống đào tạo trực tuyến

- Tham gia vào việc lập kế hoạch xây dựng các chương trình đào tạo đáp ứng mục tiêu chiến lược nhân sự

- Đảm bảo tuân thủ và thực hiện hiệu quả các hoạt động được mô tả trong quy trình nghiên cứu và phát triển chương trình eLearning.

- Xây dựng giáo trình, bài giảng học liệu đa phương tiện theo các chuẩn eLearning.

- Tham gia các dự án nghiên cứu, phát triển và nâng cấp học liệu eLearning, cải tiến chương trình đào tạo nhằm nâng cao hiệu quả học tập.

- Tiến hành rà soát, thử nghiệm, kiểm tra để đảm bảo chất lượng của chương trình đào tạo theo tiêu chuẩn đã thống nhất.

- Đảm bảo sử dụng hiệu quả các tài nguyên nguồn lực được cung cấp cho công tác nghiên cứu, phát triển và cải tiến chương trình.

- Trực tiếp tham gia giảng dạy một số chương trình đào tạo phù hợp với kinh nghiệm và năng lực (Đảm bảo đáp ứng tỷ lệ 50 – 50 giữa trực tiếp đứng lớp và đảm bảo các công việc trên hệ thống eLearning).

- Đề xuất các điều chỉnh phù hợp về chương trình và phương pháp đào tạo.

- Thực hiện các báo cáo công việc theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu Cầu Công Việc

Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Đại học trở lên.

- Ngành nghề ưu tiên: Quản trị kinh doanh, Quản trị nguồn nhân lực và các ngành nghề liên quan;

- Có kinh nghiệm làm việc tại các Trung tâm đào tạo, Phòng Đào tạo doanh nghiệp là một lợi thế.

- Kiến thức: Hiểu biết chuyên sâu về công tác đào tạo và vận hành hệ thống eLearning

- Kinh nghiệm: Có từ 2 năm trở lên tại vị trí tương đương

- Yêu cầu ngoại ngữ: Thành thạo tiếng Anh (Nghe, nói, đọc, viết)

- Tin học: Sử dụng thành thạo máy tính văn phòng (đặc biệt cần có kỹ năng soạn thảo PowerPoint, Videos, Excel, Word…).

- Kỹ năng:

-       Có khả năng giao tiếp & làm việc nhóm tốt.

-       Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

-       Khả năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện công việc tốt

-       Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt;

- Yêu cầu về phẩm chất cá nhân:

-       Tinh thần và thái độ tích cực, chủ động

-       Năng động, vui vẻ, tác phong chuyên nghiệp.

-       Tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc dưới áp lực công việc lớn.

-       Chi tiết, cẩn thận, tỉ mỉ & tính tuân thủ cao.

Địa điểm làm việc

Hà Nội
Tòa Mac Plaza số 10 Trần Phú, Hà Đông, Hà Nội

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: 12 Tr - 18 Tr VND
Khu vực
Báo cáo

Tập đoàn Hương Việt
Tập đoàn Hương Việt Xem trang công ty
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 13, Khối A Tòa nhà Sông Đà, đường Phạm Hùng, Phường Mỹ Đình 1, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Công ty Cổ phần Tập đoàn Hương Việt có tiền thân là Công ty TNHH Phát triển Hương Việt được thành lập từ năm 2008. Trong suốt hơn 10 năm hình thành và phát triển, Hương Việt đã trở thành đơn vị đi đầu trong lĩnh vực cung cấp các phần mềm hỗ trợ đào tạo, kinh doanh khóa học và số hóa tài liệu tại Việt Nam.

Với đội ngũ nhân sự trình độ cao, tận tâm và giàu nhiệt huyết trải dài từ Bắc đến Nam, Hương Việt không ngừng tạo ra những bước nhảy vọt cho ngành đào tạo trong thời gian qua. Đồng thời đặt mục tiêu vươn xa hơn, trở thành người bạn đồng hành đáng tin cậy trên con đường phát triển của doanh nghiệp và xã hội trong tương lai.

 

 

Những nghề phổ biến tại Tập đoàn Hương Việt

Bạn làm việc tại Tập đoàn Hương Việt? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Tập đoàn Hương Việt

Tập đoàn Hương Việt

Click để đánh giá