Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Role Purpose: Regional Sales Director
- Responsible for developing and implementing B2B sales strategies in the Southern region (from Da Nang to Ca Mau).
- Focus on driving revenue growth from new customers, new products, and expanding market share in the assigned territory.
- Manage and develop the regional sales team, ensuring achievement of sales objectives.
- Report directly to the Regional Director.
Key Responsibilities
1. Strategy and Planning:
- Develop and execute B2B sales strategies tailored to specific customer segments and the characteristics of the Southern region.
- Plan for new product development and solutions that align with market demands.
- Propose and implement effective sales and marketing programs to expand market share and boost revenue growth.
2. Team Management and Development:
- Recruit, train, and develop the sales team in the assigned region.
- Establish clear incentive policies and KPI systems to drive the team's performance.
- Monitor, supervise, and evaluate individual team members’ performance to make necessary adjustments.
3. Customer Development:
- Build a new customer base, especially large enterprises and strategic accounts.
- Maintain and expand relationships with existing customers, ensuring the highest satisfaction levels.
- Collaborate with other departments to ensure optimal service delivery for customers.
4. Reporting and Coordination:
- Provide regular and direct reports to the Regional Director on sales performance, goal achievements, and challenges in the region.
- Coordinate with other departments, such as Marketing, Operations, and Finance, to ensure effective implementation of business plans.
Yêu Cầu Công Việc
Language: Fluent in English and Vietnamese.
Experience:
- Minimum 5 years as Sales/Commercial Director or equivalent.
- Prefer 2 years as CCO managing teams >300 and revenue >1,500 billion VND/year.
- Experience in chain models or express delivery markets is a plus.
Skills:
- Business process development, B2B customer growth.
- Leadership, analysis, presentation, and data-driven strategy.
- Responsible, decisive, persistent, and "can-do" mindset.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Phụ cấp khác: Comprehensive Benefits: Full statutory benefits and access to exclusive internal incentive programs.
- Cơ hội huấn luyện: Career Growth: Work in a professional, dynamic environment with a clear path for advancement and long-term career opportunities.
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Phúc lợi:
Income: Competitive package starting at $2,000 - $3,000/month, negotiable based on experience and qualifications, plus attractive performance-based bonuses.
Personal Development: Access to training programs and strategic projects that enable career progression and professional impact. - Lương: 2,000 - 3,000 USD
1. Giới thiệu
Tập đoàn ROX (ROX Group) tiền thân là TNG Holdings Việt Nam, tham gia thị trường từ năm 1996.
Trải qua 28 năm xây dựng và phát triển, đến nay ROX Group được biết đến là là tập đoàn đầu tư đa ngành tiên phong kiến tạo giá trị thuận ích cho cuộc sống thông qua hệ sinh thái phát triển đô thị & khu công nghiệp, dịch vụ, tài chính; uy tín về năng lực triển khai đại quy mô các dự án trong nước và quốc tế.
Với tầm nhìn xa, luôn đón đầu xu hướng thị trường cùng năng lực quản lý chuyên nghiệp, quy mô hoạt động của ROX Group không ngừng mở rộng qua mỗi năm. Các doanh nghiệp ROX Group quản lý điều hành đã ghi dấu ấn trên thị trường với đa dạng các thương hiệu, sản phẩm, dịch vụ khác nhau, hoạt động rộng khắp ở hầu hết các tỉnh thành lớn của cả nước.
Những con số ấn tượng:
400+ Dự án | 33,000B+ Quy mô Kinh doanh (VND) | 11 Đơn vị thành viên | 3,800+ Cán bộ nhân viên | 7 Lĩnh vực kinh doanh | 150+ Giải thưởng
- Tầm nhìn: Trở thành một Tập đoàn hoạt động hiệu quả thông qua việc cung cấp giải pháp tích hợp tối ưu cho khách hàng, tạo ra những giá trị tốt đẹp hơn
- Sứ mệnh : Sáng tạo giá trị thuận ích cho cuộc sống
- Giá trị cốt lõi
1. Trách nhiệm chủ động
2. Chính trực tự thân
3. Hiệu quả đến cùng
2. Môi trường làm việc
ROX Group sẽ mang đến cho bạn:
- Môi trường làm việc truyền cảm hứng: ROX Group tập trung nâng cao trải nghiệm của cán bộ nhân viên thông qua hình thức văn phòng Chill Office hay Canteen Eco, phòng làm việc linh hoạt, phòng mẹ và bé các hoạt động tập thể,...để cán bộ nhân viên cảm thấy thoải mái hơn, sạc đầy năng lượng tích cực hơn.
- Phát triển năng lực nhân sự, trao quyền, trao cơ hội: ROX Group luôn nỗ lực mang lại cho cán bộ nhân viên những trải nghiệm hạnh phúc và sự tiến bộ mỗi ngày cùng với lộ trình nghề nghiệp được tùy chỉnh đến từng vị trí
- Cơ hội luân chuyển nghề nghiệp: Cơ hội luân chuyển nghề nghiệp phong phú, cả trong và ngoài nước: Khi đặt chân vào TNG Holdings Vietnam, mỗi cán bộ nhân viên đều được tạo điều kiện để phát triển nội bộ, có cơ hội thử sức ở nhiều vị trí và lĩnh vực để có thể không ngừng học hỏi và phát triển bản thân
- Đưa số hóa vào môi trường làm việc: ROX Group tập trung vào việc xây dựng trải nghiệm nhân viên thông qua công nghệ hóa môi trường làm việc, số hóa các hoạt động.
3. Giải thưởng
- Vị trí số 1 trong Top 100 nhà tuyển dụng được yêu thích năm 2020
- Vị trí số 1 trong Top 10 Nhà tuyển dụng được yêu thích nhất ngành Bất động sản - Cho thuê năm 2020
- Vị trí số 1 trong Top 20 Nhà tuyển dụng mang đến trải nghiệm ứng tuyển ấn tượng nhất cho ứng viên năm 2020
- Vị trí thứ 2 trong Top 10 Doanh nghiệp được nhân viên yêu thích nhất năm 2020
- “Nơi làm việc tốt nhất châu Á” năm 2021 & 2022
4. Các kênh thông tin tuyển dụng khác:
- Website: https://rox.vn/chi-tiet-tuyen-dung
- Fanpage: https://www.facebook.com/rox.tuyendung
ROX Group hứa hẹn trở thành điểm đến lý tưởng cho hành trình sự nghiệp của bạn!