Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
-
Tổ chức và thực hiện hiệu quả các chương trình khuyến mãi, hoạt náo để thúc đẩy hiệu quả bán hàng và các Hội Nghị Bán hàng.
-
Tiếp nhận chỉ tiêu bán lẻ, phân bổ và theo sát việc bán hàng và hoàn thành chỉ tiêu tại khu vực phụ trách
-
Quản lí đội ngũ nhân viên bán hàng (PC), xử lí các vấn đề phát sinh liên quan, tổ chức đào tạo tập huấn và các hoạt động đào tạo PC tại cửa hàng hoặc siêu thj.
-
Chăm sóc điểm bán lẻ (Cửa hàng / siêu thị ): Trưng bày sản phẩm mẫu, trưng bày vật dụng POSM + Demo, hình ảnh quầy kệ, billboard theo quy chuẩn của công ty
-
Phát triển mối quan hệ với cửa hàng siêu thị hoặc đối tác
-
Nghiên cứu, phân tích thị trường và hành vi người dùng tại khu vực, tiến hành điều chỉnh các hoạt động phù hợp tại khu vực phụ trách
Yêu Cầu Công Việc
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương hkiến thức nền tảng về trade marketing (quản lý điểm bán)
- Có kinh nghiệm quản lý đội nhóm
- Ưu tiên có khả năng di chuyển xa, công tác, làm việc độc lập
- Chăm chỉ, chịu khó, có trách nhiệm trong công việc
- Thành thạo ngoại ngữ (Anh/Trung) là một điểm cộng
Thời gian làm việc: T2 - T6
Làm việc tại: Lottery Tower, 77, Trần Nhân Tôn, P9, Q5, HCM
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
TG Vina Arks hoạt động với mục tiêu làm cho công việc kinh doanh của những doanh nghiệp đầu tư vào Việt Nam đạt được thành công lớn, hạn chế tối thiểu rủi ro.
Đối với công tác tuyển dụng, chúng tôi đảm bảo sẽ không phát sinh thêm bất kì phí dịch vụ nào khác sau 60 ngày ứng viên nhận việc. Để giảm thiểu những rủi ro từ ứng viên, chúng tôi luôn tự hào về dich vụ thay thế ứng viên với tỉ lệ thành công cao. Về phí dịch vụ, công ty chúng tôi không đặt ra mức phí tối thiểu như phần lớn các công ty cùng dịch vụ khác. Ngoài ra, với việc có thể đánh giá năng lực của ứng viên cũng như xem xét mặt bằng lương, chúng tôi tin rằng công ty chúng tôi có thể giới thiệu những ứng viên tiềm năng với mức lương phù hợp trong tương lai.
Về hoạt động tư vấn khác, chúng tôi sẽ luôn đồng hành cùng quý công ty và giải thích một cách dễ hiểu các chính sách, luật lao động tại Việt Nam.
Chúng tôi hiểu được những điểm mạnh, điểm yếu của ứng viên cũng như sự khác biệt giữa Việt Nam và Nhật Bản, nên hãy liên hệ với chúng tôi khi quý công ty có những thắc mắc về quản lý và tuyển dụng nhân sự tại Việt Nam.