Mô tả công việc
1. 负责中资项目销售工作,包括新客户开发、客户关系维护及销售目标的达成。
2. 推广并销售公司旗下的各产品,为客户提供专业的技术解决方案。
3. 对接区域内中资客户,包含但不限于:业主单位、建筑总包、机电总包、监理单位、设计单位、暖通客户等。
4. 制定区域目标规划,渠道客户开发管理。
5. 空调项目售后问题跟进处理、安装调试支持;
6. 其他上级安排的工作.
Yêu cầu công việc
2. 经验要求:至少 2 年以上工业设备(特别是空调、电梯)领域的销售经验。
3. 技能要求:
• 具备解读 CAD 设计图纸的能力,若没有可培训。
• 优秀的沟通和谈判能力,能够有效传达技术解决方案。
4. 语言要求:流利的中文和越南语,英语能力佳者优先考虑。
5. 其他:具有团队协作精神,能够适应出差。
6. 有大客户技术支持工作经验或研发项目经验优先。
Quyền lợi được hưởng
基本薪资 (可商量-无限) + 提成 (季度,年度)
Xe đưa đón
交通,电话,停车补贴
Căn-tin
公司免费提供午餐.
Xem thêm
Tổng Công ty CP Công trình Viettel, tiền thân là Xí nghiệp Khảo sát thiết kế và Xí nghiệp Xây lắp Công trình được thành lập ngày 30 tháng 10 năm 1995, là đơn vị hạch toán độc lập, một phần không thể thiếu trong hệ sinh thái Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội. Sau khi làm tốt các nhiệm vụ của đất nước, người Công trình Viettel đã ý thức và bắt tay vào hành động mang đến một cuộc sống chú trọng trải nghiệm, sự tiện nghi, hiện đại hơn đến với công chúng.
Sau nhiều lần chuyển đổi tên giao dịch, đến tháng 9/2018, Công trình Viettel chính thức mang tên Tổng Công ty CP Công trình Viettel (Tên giao dịch quốc tế Viettel Construction Joint Stock Corporation) hoạt động kinh doanh với 6 trụ chính: Đầu tư Hạ tầng, Xây dựng (bao gồm xây dựng hạ tầng viễn thông, xây dựng dân dụng B2C và B2B), Công nghệ thông tin, Giải pháp Tích hợp, Dịch vụ Kỹ thuật và Vận hành Khai thác.
Trải qua 27 năm phát triển và đồng hành cùng công chúng, Tổng Công ty đã xây dựng được hệ thống hạ tầng mạng lưới viễn thông trong nước với hơn 50.000 trạm phát sóng, 320.000 km cáp quang (tương đương 8 vòng trái đất), bao phủ 100% lãnh thổ Việt Nam bao gồm vùng biển hải đảo, vùng sâu vùng xa. Đồng thời Tổng Công ty còn tiên phong tham gia xây dựng hạ tầng viễn thông tại 10 quốc gia ở châu Á, châu Phi và châu Mỹ. Từ đơn vị xây lắp thuần túy, trở thành Tổng Công ty cung cấp dịch vụ trên nền tảng kĩ thuật , công nghệ với quy mô gần 11.000 người, tâm đắc mang trong mình sứ mệnh đồng hành “Dựng Xây Cuộc Sống Mới” cùng các doanh nghiệp trên cả nước và thế giới.
Review Tổng Công ty Cổ phần Công trình Viettel
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, động lực phấn đấu, cải thiện kỹ năng, quản lý quan tâm nhân viên (AP)
Có điều kiện thăng tiến theo trình, được đào tạo, làm việc theo năng lực (AP)
Công việc có tính ổn định, chế độ phúc lợi nhân viên tốt, không OT nhiều, ít support nhau (IT)