Việc làm HANCORP

Cập nhật 22/11/2024 16:57
Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Tổng công ty xây dựng Hà Nội – CTCP
Nhân Viên Kế Toán - Ban Đầu Tư
HANCORP
9 việc làm 1 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: 10 - 12 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật
Hạn nộp hồ sơ: 08/12/2024
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc

Mô tả công việc

  • Hạch toán đầy đủ, kịp thời, chính xác các nghiệp vụ kinh tế phát sinh tại các công ty dự án, Ban Đầu Tư quản lý
  • Theo dõi các hợp đồng của Ban về mặt : Nhà thầu, nội dung hợp đồng, giá trị thanh toán, các điều khoản của hợp đồng
  • Tiếp nhận và kiểm tra các hồ sơ chứng từ, hóa đơn . Phản hồi với nhà thầu đối tác khi phát hiện sự bất hợp lý, hợp lệ
  • Đề xuất xây dựng các biểu mẫu, quy trình phục vụ công tác thực hiện nhiệm vụ

Yêu cầu công việc

Kiến thức

  • Bằng cấp: Đại học.
  • Chuyên ngành đào tạo chuyên môn: Kế toán các trường đại học
  • Có am hiểu về kế toán xây dựng, xây lắp

Kỹ năng và kinh nghiệm

  • Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
  • Có khả năng lập, triển khai kế hoạch.
  • Có kinh nghiệm làm kế toán 2 năm, tối thiểu có 1 năm làm kế toán lĩnh vực xây dựng, xây lắp.

Thái độ, phẩm chất

  • Có tinh thần trách nhiệm cao, ham học hỏi.
  • Sức khỏe tốt.
  • Trung thực, thẳng thắn, nhanh nhẹn, cầu tiến.
  • Có khả năng chịu áp lực công việc

Quyền lợi được hưởng

Cơ hội thăng tiến trong Ban: Có cơ hội phát triển lên nhân viên kế toán M5 khi đáp ứng điều kiện sau:

  • Đảm nhiệm vị trí Nhân viên kế toán M4 trong Ban Đầu Tư tối thiểu 1 năm
  • Hoàn thành 100% các đầu mục công việc được giao theo bảng mô tả vị trí công việc và những nhiệm vụ khác phát sinh.
  • Được quản lý trực tiếp đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
  • Cần tạo nguồn nhân viên có kinh nghiệm làm việc lâu dài cho Ban Đầu Tư.


Cơ hội luân chuyển, đảm nhiệm vị trí công việc khác trong phòng kế toán của các đơn vị không cùng ngành nghề của tập đoàn. Có cơ hội luân chuyển trở thành nhân viên kế toán M3 hoặc M4 khi đảm bảo những điều kiện sau:

  • Là nhân viên M4 tối thiểu 1 năm.
  • Hoàn thành 100% các đầu mục công việc trong thời gian làm việc tại vị trí kế toán Ban Đầu Tư
  • Khi tổ chức có nhu cầu luân chuyển nhân sự.
  • Được quản lý Ban Đầu Tư và trưởng phòng kế toán đơn vị đánh giá có đủ điều kiện, tố chất để luân chuyển sang vị trí nhân viên kế toán M4 của phòng kế toán đơn vị thành viên.
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
Trên 10.000 nhân viên
Địa điểm:
57 Quang Trung - P. Nguyễn Du - Q. Hai Bà Trưng

Tổng Công ty Xây dựng Hà Nội CTCP  là một trong những Tổng công ty hàng đầu trong lĩnh vực xây dựng của Việt Nam. Được thành lập năm 1982 theo Quyết định của Bộ Xây Dựng, hơn 30 năm qua, Tổng công ty Xây dựng Hà Nội đã tham gia thi công xây dựng rất nhiều công trình, những biểu tượng của Thủ đô và của đất nước, như: Nhà Quốc hội, Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh, Bảo tàng Hồ Chí Minh, Nhà hát lớn, Cung văn hóa hữu nghị Việt Xô, Nhà họp BCH Trung ương Đảng, Trung tâm Hội nghị Quốc gia, Nhà Quốc hội và Hội trường Ba Đình (mới), Trụ sở làm việc các cơ quan Quốc hội và Văn phòng Quốc hội…

Chính sách bảo hiểm

  • Các chế độ BHXH, BHYT... theo chế độ của Tổng Công ty

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch
  • Teambuilding
  • Hoạt động văn nghệ, thể thao mừng các ngày lễ, Tết, thành lập công ty,...

Lịch sử thành lập

  • Năm 1982, Tổng Công ty Xây dựng Hà Nội được thành lập trên cơ sở sáp nhập Công ty kiến trúc khu Nam Hà Nội và Công ty kiến trúc khu Bắc Hà Nội.
  • Năm 2007, Tổng Công ty hoạt động theo mô hình công ty mẹ-công ty con.
  • Năm 2014, Thủ tướng Chính phủ phê duyệt phương án cổ phần hóa Tổng Công ty.
  • Ngày 30/7/2014, Đại hội đồng cổ đông lần thứ nhất đã được tổ chức, quyết định thành lập Tổng Công ty Xây dựng Hà Nội-CTCP, đánh một dấu mốc quan trọng trong chặng đường phát triển, mở ra một trang mới của Tổng Công ty, với niềm tin và hy vọng về một Hancorp lớn mạnh của Việt Nam.

Mission

  • Nâng cao năng lực cạnh tranh, hiệu quả hoạt động, sản xuất kinh doanh, tăng tỷ suất lợi nhuận
    trên vốn chủ sở hữu của Tổng công ty.
  • Nâng cao năng lực tài chính để đảm bảo chủ động về nguồn vốn đầu tư và giảm chi phí tài
    chính cho lĩnh vực kinh doanh bất động sản, thi công xây lắp.
  • Thu hồi các khoản vốn đầu tư tại công ty

Những nghề phổ biến tại HANCORP

Bạn làm việc tại HANCORP? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo HANCORP

HANCORP

Click để đánh giá