Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Du lịch nước ngoài
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Theo dõi, đối chiếu công nợ khách hàng.
- Thực hiện các báo cáo nội bộ về công nợ
- Tính chiết khấu cho khách hàng, đăng ký CTKM, theo dõi các khoản hỗ trợ TTA
- Chấm công nhân viên ( nhân sự văn phòng khoảng 40 LĐ)
- Soạn hợp đồng lao động, lưu trữ hồ sơ nhân sự
- Chăm sóc văn phòng, hành chính
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của công ty, sẽ trao đổi rõ hơn khi phỏng vấn.
Yêu Cầu Công Việc
- 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Tin học văn phòng, cẩn thận, tỉ mỉ
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Giới tính: Nữ
- Phụ cấp khác: Thưởng lương tháng 13,14,15...
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện: Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu
- Độ tuổi: 21 - 30
- Thời gian làm việc: 8h30 - 18h, Thứ Hai đến Thứ Sáu, 8h30 - 12h30 Sáng Thứ Bảy
- Đồng nghiệp: Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện
- Phúc lợi:
- BHXH đầy đủ
- Phúc lợi đầy đủ theo luật nhà nước
- Mua hàng công ty với giá ưu đãi
- Các chính sách phúc lợi riêng cho nhân viên làm việc thâm niên, chính sách riêng về thai sản, ốm đau .... cho nhân viên
- Thưởng lễ tết, lương tháng 13 theo chính sách công ty.
- Teambuilding, du lịch hằng năm.
- Ngày nghỉ: Thứ 7 & chủ nhật, nghỉ lễ, tết theo quy định của nhà nước
- Lương: 8,5 Tr - 10 Tr VND
Tổng Công ty Xây dựng Hà Nội CTCP là một trong những Tổng công ty hàng đầu trong lĩnh vực xây dựng của Việt Nam. Được thành lập năm 1982 theo Quyết định của Bộ Xây Dựng, hơn 30 năm qua, Tổng công ty Xây dựng Hà Nội đã tham gia thi công xây dựng rất nhiều công trình, những biểu tượng của Thủ đô và của đất nước, như: Nhà Quốc hội, Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh, Bảo tàng Hồ Chí Minh, Nhà hát lớn, Cung văn hóa hữu nghị Việt Xô, Nhà họp BCH Trung ương Đảng, Trung tâm Hội nghị Quốc gia, Nhà Quốc hội và Hội trường Ba Đình (mới), Trụ sở làm việc các cơ quan Quốc hội và Văn phòng Quốc hội…
Chính sách bảo hiểm
- Các chế độ BHXH, BHYT... theo chế độ của Tổng Công ty
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Teambuilding
- Hoạt động văn nghệ, thể thao mừng các ngày lễ, Tết, thành lập công ty,...
Lịch sử thành lập
- Năm 1982, Tổng Công ty Xây dựng Hà Nội được thành lập trên cơ sở sáp nhập Công ty kiến trúc khu Nam Hà Nội và Công ty kiến trúc khu Bắc Hà Nội.
- Năm 2007, Tổng Công ty hoạt động theo mô hình công ty mẹ-công ty con.
- Năm 2014, Thủ tướng Chính phủ phê duyệt phương án cổ phần hóa Tổng Công ty.
- Ngày 30/7/2014, Đại hội đồng cổ đông lần thứ nhất đã được tổ chức, quyết định thành lập Tổng Công ty Xây dựng Hà Nội-CTCP, đánh một dấu mốc quan trọng trong chặng đường phát triển, mở ra một trang mới của Tổng Công ty, với niềm tin và hy vọng về một Hancorp lớn mạnh của Việt Nam.
Mission
- Nâng cao năng lực cạnh tranh, hiệu quả hoạt động, sản xuất kinh doanh, tăng tỷ suất lợi nhuận
trên vốn chủ sở hữu của Tổng công ty. - Nâng cao năng lực tài chính để đảm bảo chủ động về nguồn vốn đầu tư và giảm chi phí tài
chính cho lĩnh vực kinh doanh bất động sản, thi công xây lắp. - Thu hồi các khoản vốn đầu tư tại công ty