Mô tả công việc
- Tiếp nhận xuất nhập hàng
- Chịu trách nhiệm chính chất lượng, số lượng: hàng nhập, xuất và tồn kho.
- Chủ động giải quyết công việc có liên quan, giải quyết và khắc phục nhanh chóng trong công việc
- Theo dõi tình hình nhập, xuất kho hàng hoá khi hàng chuyển về kho
- Cùng với bộ phận Kế toán kiểm kê kho định kỳ (Theo tháng hoặc theo quý)
Yêu cầu công việc
- Ứng viên: Nam từ 25 tuổi đến 35 tuổi
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
- Cẩn thận, kỹ năng sắp xếp và quản lý hồ sơ, hàng hóa, giải quyết công việc
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: lương thỏa thuận (được hưởng thêm lương khi làm ngoài giờ), thưởng lương tháng 13, đóng BHXH, BHYT theo quy định nhà nước.
- Phụ cấp: Cơm trưa
- Nghỉ phép năm, nghỉ lễ (Theo nhà nước)
- Thời gian làm việc Giờ hành chính: Thứ 2 đến Thứ 7
- Sáng 8:00 – 12:00
- Chiều 13:00 – 17:00 (Chủ Nhật nghỉ)
Thành lập từ năm 1955, YCH Group là một tập đoàn dẫn đầu trong việc cung cấp dịch vụ quản lý chuỗi cung ứng trọn gói và là đối tác về logistics cho một số công ty lớn trong lĩnh vực kỹ thuật cao/ điện tử, hóa chất/ chăm sóc sức khỏe và công nghiệp hàng tiêu dùng trên thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Bảo hiểm xã hội, BH Y tế,
- BH thất nghiệp theo luật định.
- Bảo hiểm sức khỏe 24/7;
- Bảo hiểm tai nạn 24/24;
Các hoạt động ngoại khóa
- Team Building
- Du lịch hàng năm
- Party
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 1955, YCH Group là đối tác chuỗi cung ứng tích hợp đầu cuối hàng đầu cho một số MNC lớn nhất thế giới và các công ty tăng trưởng đầy tham vọng, bao gồm Dell, Motorola, Samsung, LG, Exxon Mobil, Unilever, LVMH và Royal FrieslandCampina
Mission
Tập trung vào việc nâng cao năng suất và tính bền vững cho khách hàng, bộ giải pháp độc quyền đã giành giải thưởng của YCH là những giải pháp tốt nhất trong các cụm ngành từ tiêu dùng và điện tử đến hóa chất và chăm sóc sức khỏe. Là người ủng hộ mạnh mẽ sự đổi mới, YCH được công nhận với cách tiếp cận 7PLTM trong việc tích hợp liền mạch chiến lược chuỗi cung ứng với quá trình thực thi.
Review YCH-Protrade
Người tốt, không có nhiều tiến bộ.
Văn phòng nhỏ, nhịp độ nhanh, quy trình hợp lý. Ban quản lý cần cung cấp đào tạo.
YCH - Đồng nghiệp vui vẻ, nhưng sếp quản lý quá chặt chẽ, lương thấp.