×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 15/07/2025
Ưu điểm
Văn hóa thân thiện, tinh thần như “gia đình” (167 reviews)
OT được trả đầy đủ, có xe đưa về sau ca muộn (152 reviews)
Các chế độ thưởng, bảo hiểm và hoạt động thể thao (178 reviews)
Cơ hội học hỏi & tiếp xúc toàn cầu (134 reviews)
Nhược điểm
Lương tăng chậm, đôi lúc thấp hơn thị trường (151 reviews)
Quyền lực HR & chính trị nội bộ (170 reviews)
Thăng tiến hạn chế và quản lý cứng nhắc (123 reviews)
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Có một người
Hay đặt điều nói xấu người khác
Thao túng tâm lý đồng nghiệp
Gây chia rẽ nội bộ
Hay giảng đạo lý mặc dù bản thân năng lực kém và hay đi cô lập người giỏi một bên.
TÍnh khí như ông già khó tính mặc dù chưa tới 40.
Ủa CoC của công ty dạy người đi làm hơn 10 năm ở công ty vậy à?
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
T chưa thấy công ty nào thiếu chuyên nghiệp như công ty này. Đáng lý ra, biết mình có quy mô nhỏ thì phải làm việc chỉn chu hơn, nhưng quy trình tuyển dụng như thế này sao được?
Giờ giấc thay đổi liên tục, lúc phỏng vấn thì nhân viên làm chuyện riêng, còn bảo sau 2 tuần sẽ có kết quả, nhưng rồi im luôn.
Đã biết mình bé và nghèo thì nên khiêm tốn thay vì phản ứng kiểu thiếu chuyên nghiệp như vậy.
Phỏng vấn mà gặp HR vô duyên không thể tả được.
Công ty giống như một gia đình thứ hai, nơi mọi người luôn thân thiện, hỗ trợ nhau cả trong công việc lẫn cuộc sống. Mặc dù mức lương chưa phải là cao nhất, nhưng công ty mang lại nhiều quyền lợi nhỏ nhưng ý nghĩa. Cụ thể, có sân cầu lông để thư giãn sau giờ làm việc và công ty luôn đảm bảo trả đầy đủ tiền làm thêm giờ (OT) và không bao giờ trễ lương. Hơn nữa, công ty không quy định cụ thể ngày phép, tạo sự linh hoạt cho nhân viên trong việc sắp xếp thời gian nghỉ ngơi.
Nhược điểm
Tuy công ty đã làm rất tốt trong nhiều mặt, nhưng chế độ review lương vẫn cần cải thiện thêm để tạo động lực và giữ chân nhân viên lâu dài.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Lương thấp, thua mặt bằng bên ngoài 30-40%, cơm dở, mụ HR già khó ưa, siêu siêu ghét, công việc thì ok, hơi gò bó chút không được thoải mái như công ty tech bên ngoài.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Lương thấp, thua mặt bằng bên ngoài 30-40%, cơm dở, mụ HR già khó ưa, siêu siêu ghét, công việc thì ok, hơi gò bó chút ko đc thoải mái như công ty tech bên ngoài.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Hay ghê ha. Cái giải nhân viên xuất sắc nhất cũng chỉ là cái giải vui vẻ rồi các team nhường nhau thôi. Vậy mà có người mới nhận xong rồi tỏ vẻ bossy bày đặt nói này nói nọ. Làm thì manual, miss hết issue nghiêm trọng. Bày đặt quá bạn ơi! Coi chừng hàm hồ đặt điều nói xấu người khác rồi tỏ ra thượng đẳng có ngày nha.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Hay ghê ha. Cái giải nhân viên xuất sắc nhất cũng chỉ là cái giải vui vẻ rồi các team nhường nhau thôi. Vậy mà có người mới nhận xong rồi tỏ vẻ bossy bày đặt nói này nói nọ. Làm thì manual, miss hết issue nghiêm trọng. Bày đặt quá bạn ơi! Coi chừng hàm hồ đặt điều nói xấu người khác rồi tỏ ra thượng đẳng có ngày ch*t nha.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty có người đồng nghiệp hay đặt điều, thao túng và chia rẽ nội bộ, giảng đạo lý nhưng năng lực kém, hay cô lập người giỏi. Tính cách khó chịu, mặc dù còn trẻ. Lương thấp hơn mặt bằng 30-40%, cơm dở, HR khó tính. Phỏng vấn 3 vòng, 2 vòng sau toàn tiếng Anh, JD và nội dung phỏng vấn không khớp. Công việc ổn nhưng gò bó, không thoải mái như công ty tech khác.
-Môi trường làm việc rất tốt
-Con người thân thiện
-Công ty nhỏ nên coi như một gia đình vậy....
-Có một số vị trí ở khu vực văn phòng được trang trí bố cục đẹp mắt...
-Có cơm trưa miễn phí, được chọn món, có cả món chay cho người ăn chay..
-Bữa sáng hôm nào cũng có, các món thay đổi theo ngày, đa số mọi người đều ăn sáng cùng nhau ở khu vực văn phòng..
Nhược điểm
-HR lạm quyền, cùi bắp. HR Manager thì ưa nịnh nọt,không được lòng chị là chị đì
-Công việc: 10/10 - công ty global nên thường xuyên tiếp xúc với người nước ngoài, công ty lại còn tạo điều kiện cho nhân viên đi Mỹ, đi Ý để đào tạo.
Mỗi nhân viên văn phòng ít nhất 1 lần được đi nước ngoài công tác.
-Môi trường: 10/10- anh em thân thiện đúng nghĩa 01 gia đình, chú giám đốc cũ rất thân thiện và gần gũi với Nhân Viên.
-Cơ sở vật chất: 10/10- có 05 sân cầu lông, có phòng GYM miễn phí, có phòng chơi Bida, bi lắc, bóng bàn. Phòng karaoke, xem phim thư giãn. Có quầy bar chuyên bán thức uống của Ý với giá cực kì phải chăng.
-Hi vọng đó chỉ là tình trạng nhất thời. Chúc Datalogic sớm hồi phục trở lại và ngày càng phát triển hơn.
Nhược điểm
-Chị Quản lý NS ưa nịnh nọt, tâng bốc, thêm cái tật phân biệt đối xử người khác
Đã từng gắn bó 10 năm với Datalogic nên có vài dòng chia sẻ như sau:
- Công ty về phúc lợi, môi trường làm việc thì quá tuyệt vời.
- Công ty đáng sống. Cởi mở nhất Việt Nam với tư tưởng và phong cách sống của Ý nhé.
-Ngành HR Manager Việt Nam hiện nay đang ở đầu của sự phát triển. Có thể nói HR Manager là vua của các nghề. Vừa có tiền vừa có quyền
-Môi trường làm việc rất tốt, chế độ rõ ràng, OT thì trả thêm tiền và sắp xếp xe đưa về.
Nhược điểm
-Phỏng vấn thì bớt hỏi mấy câu vô duyên lại nha chị HR, hỏi toàn những câu không thuộc phạm vi công việc
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Một trong những điểm đáng tiếc ở đây là cách hành xử thiếu chuyên nghiệp của chị Quản lý Nhân sự. Chị ấy có xu hướng sử dụng những kỹ năng giao tiếp không hiệu quả, thay vì duy trì sự tôn trọng, lại có xu hướng phân biệt đối xử và thường xuyên thể hiện thái độ tâng bốc người khác. Việc thiếu sự công bằng và tiêu chuẩn kép trong cách ứng xử có thể tạo ra môi trường làm việc thiếu công bằng, làm giảm tinh thần của các nhân viên. Đặc biệt, với một người làm công tác nhân sự, việc thiếu kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống lại càng dễ gây ảnh hưởng xấu đến sự đoàn kết và hiệu quả công việc trong công ty.
-Có một số vị trí ở khu vực văn phòng được trang trí bố cục đẹp mắt...
-Có cơm trưa miễn phí, được chọn món, có cả món chay cho người ăn chay..
-Bữa sáng hôm nào cũng có, các món thay đổi theo ngày, đa số mọi người đều ăn sáng cùng nhau ở khu vực văn phòng..
-Môi trường làm việc rất tốt
-OT ngày thường thì không rõ, còn Thứ 7, CN thì thấy vẫn tính bình thường...
-Công ty tốt, phúc lợi đãi ngộ tốt, lương ổn cho fresher. Cái gì cũng phải tự tư duy và tự dev/test nên tốt để trau dồi kỹ năng khi mới đi làm. Tài liệu học hỏi nhiều và đa dạng.
Nhược điểm
-Công ty không biết trọng dụng và giữ chân nhân tài.
-Employer Branding quá kém, HRs nên cố gắng cải thiện
- Anh em thân thiện đúng nghĩa 01 gia đình, chú giám đốc cũ rất thân thiện và gần gũi với Nhân Viên.
-Có 05 sân cầu lông, có phòng GYM miễn phí, có phòng chơi Bida, bi lắc, bóng bàn. Phòng karaoke, xem phim thư giãn. Có quầy bar chuyên bán thức uống của Ý với giá cực kì phải chăng.
-Môi trường làm việc rất tốt
-Con người thân thiện
-Công ty nhỏ nên coi như một gia đình vậy..
Nhược điểm
-Chị Quản lý NS ưa nịnh nọt, tâng bốc, thêm cái tật phân biệt đối xử người khác.
-Thiếu chuyên nghiệp, trao đổi qua Zalo.
-Công ty không có chính sách tăng lương, cũng như cắt giảm nhiều phúc lợi nên có kha khá 1 số anh em rời công ty.
-Vào công ty sẽ rất giàu. Nhưng giàu tình cảm hơn vật chất.
-Công ty đáng sống. Cởi mở nhất Việt Nam với tư tưởng và phong cách sống của Ý nhé.
-Ngành HR Manager Việt Nam hiện nay đang ở đầu của sự phát triển. Có thể nói HR Manager là vua của các nghề. Vừa có tiền vừa có quyền. Vừa kiếm được nhiều tiền lại được người Ý trọng vọng.
-Môi trường làm việc rất tốt, chế độ rõ ràng, OT thì trả thêm tiền và sắp xếp xe đưa về.
-Công ty về phúc lợi, môi trường làm việc thì quá tuyệt vời.
- Công ty global nên thường xuyên tiếp xúc với người nước ngoài, công ty lại còn tạo điều kiện cho nhân viên đi Mỹ, đi Ý để đào tạo.
- Mỗi nhân viên văn phòng ít nhất 1 lần được đi nước ngoài công tác.
Nhược điểm
-HR làm viêc không nhiệt tình!
-Phỏng vấn xong 1 cái mail feedback cũng không có.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Có một người
Hay đặt điều nói xấu người khác
Thao túng tâm lý đồng nghiệp
Gây chia rẽ nội bộ
Hay giảng đạo lý mặc dù bản thân năng lực k...
ông ty thiếu chuyên nghiệp, quy trình phỏng vấn hỗn loạn
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
T chưa thấy công ty nào thiếu chuyên nghiệp như công ty này. Đáng lý ra, biết mình có quy mô nhỏ thì phải làm việc chỉn chu hơn, nhưng quy t...
Công ty như gia đình thứ hai với quyền lợi đầy đủ nhưng cần cải thiện lương
Công ty giống như một gia đình thứ hai, nơi mọi người luôn thân thiện, hỗ trợ nhau cả trong công việc lẫn cuộc sống. Mặc dù mức lương chưa p...
Nhược điểm:
Tuy công ty đã làm rất tốt trong nhiều mặt, nhưng chế độ review lương vẫn cần cải thiện thêm để tạo động lực và giữ chân nhân viên lâu dài.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Lương thấp, thua mặt bằng bên ngoài 30-40%, cơm dở, mụ HR già khó ưa, siêu siêu ghét, công việc thì ok, hơi gò bó chút không được thoải mái...