Hồ Tiêu Việt

Hồ Chí Minh

200 - 500 nhân viên

https://vietpepper.com.vn

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Mức lương Trưởng phòng R&D tại Hồ Tiêu Việt

Lương trung bình và phạm vi

Lương trung bình

21 triệu / tháng

21 triệu

/ tháng

17 M 25 M

Mức lương trung bình cho một Trưởng phòng R&D tại Hồ Tiêu Việt là 21,000,000₫ mỗi tháng. Những con số này đại diện cho giá trị trung bình, dựa trên mô hình Ước tính độc quyền của chúng tôi và dựa trên các thông tin việc làm.

Bạn thấy mức lương 21,000,000 ₫/tháng chính xác đến mức nào?

Câu trả lời của bạn giúp 1900.com.vn điều chỉnh các ước tính tiền lương theo thời gian.

Việc làm đang tuyển dụng

Trưởng Nhóm R&D Thực Phẩm

Hồ Chí Minh Đăng 8 ngày trước

Trưởng phòng R&D mỹ phẩm

Đồng Nai Đăng 11 ngày trước

R&D Packaging Manager

Bình Dương Đăng 14 ngày trước

Trưởng Phòng R&D Ngành Dược

Hà Nội Đăng 16 ngày trước

R&D Manager

Hồ Chí Minh Đăng 16 ngày trước

[Đồng Nai] Trưởng phòng R&D

Đồng Nai Đăng 21 ngày trước

TRƯỞNG PHÒNG R&D

Hà Nội Đăng 26 ngày trước

Trưởng bộ phận R&D Sản phẩm (Vật liệu hàn)

Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước

Giám Đốc R&D

Đăng 22 ngày trước

Trưởng Phòng R&D

Đăng 9 ngày trước

Xem thêm tất cả

Xem tất cả việc làm

Các mức lương khác của Quản lý sản phẩm & dự án tại Hồ Tiêu Việt

QA/ QC Leader

__ triệu/tháng Dựa trên 1 việc làm

Các mức lương tại Hồ Tiêu Việt theo phòng ban

Buôn bán/ Kinh doanh Tài chính - Kế toán Hành chính Nghệ thuật - Thiết kế Marketing/ Truyền thông Quản lý sản phẩm & dự án

Lương Trưởng phòng R&D tại Hồ Tiêu Việt là bao nhiêu?

Mức lương trung bình hàng tháng của Trưởng phòng R&D tại Hồ Tiêu Việt là khoảng 21,000,000₫.

Thông tin về lương đến từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Xin lưu ý rằng tất cả số liệu về lương đều là ước tính dựa trên nội dung gửi của bên thứ ba tới 1900.com.vn. Những số liệu này được cung cấp cho người dùng 1900.com.vn chỉ nhằm mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham khảo ý kiến của người sử dụng lao động để biết số liệu lương thực tế.