Thông tin tổng quan

  • https://www.vbcsd.vn/
  • Bình Dương
  • 0274 3577 677
  • 1.000 - 5.000 nhân viên
  • Lâm Nghiệp
  • Từ 1.000 - 5.000 tỷ đồng
  • Công ty trách nhiệm hữu hạn 2 thành viên trở lên ngoài NN
  • 2007

SCG Packaging (tiền thân là SCG Paper) là một thành viên của tập đoàn SCG (Siam Cement Group) và là nhà sản xuất giấy hàng đầu khu vực Đông Nam Á với tổng sản lượng 3.000.000 tấn mỗi năm. Hiện tại, chúng tôi đang tiến hành các dự án mở rộng tại Việt Nam để sản xuất giấy làm thùng carton. SCG Packaging cùng Công Ty TNHH Rengo, một trong những công ty sản xuất và đóng gói bao bì lớn nhất Nhật Bản thành lập Công Ty TNHH Giấy Kraft Vina có nhà máy tại Khu Công Nghiệp Mỹ Phước 3, thị xã Bến Cát, tỉnh Bình Dương với công suất 250.000 tấn/năm và đang tiếp tục mở rộng lên quy mô 500.000 tấn/năm. 90% sản lượng giành cho tiêu thụ trong nước và 10% cho xuất khẩu sang quốc gia lân cận. Để đáp ứng nhu cầu mở rộng sản xuất kinh doanh, chúng tôi đang tìm kiếm các ứng viên tài năng cho vị trí sau:ản

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
  • Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm 
  • Team building theo quý 
  • Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
  • Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

  •  Công ty được thành lập năm 2007

Mission

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến chính sách về phát triển bền vững (PTBV) đến cộng đồng doanh nghiệp, hỗ trợ doanh nghiệp thực thi các định hướng, chính sách về PTBV;

Việc làm mới nhất

Xem tất cả việc làm

Việc làm theo ngành nghề

Việc làm theo địa điểm

Mức lương ở Giấy Kraft Vina

Mức lương trung bình được tính toán từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Kỹ thuật

Kỹ sư bảo trì
9 triệu /tháng
Nhân viên bảo trì cơ điện
9 triệu /tháng

An ninh - Bảo vệ

Nhân viên an ninh
11.5 triệu /tháng

Quản lý sản phẩm & dự án

Nhân viên admin
9 triệu /tháng

Lao động có tay nghề và sản xuất

Nhân Viên Vận Hành Máy
9 triệu /tháng
Xem thêm mức lương

Phỏng vấn ở Giấy Kraft Vina


1900.com.vn đang cập nhật ...

Đánh giá Giấy Kraft Vina


1900.com.vn đang cập nhật ...

Tại sao bạn sẽ thích làm việc ở đây

  • Xây dựng các mô hình xuất sắc về PTBV doanh nghiệp, thí điểm các mô hình để phục vụ cho mục đích nhân rộng sau này
  • Làm cầu nối giữa các cơ quan chính phủ và khu vực doanh nghiệp nhằm truyền tải thông tin và phản ánh nhu cầu thực tế của doanh nghiệp trong quá trình triển khai chương trình PTBV
  • Thời gian làm việc: trung bình 22 ngày làm việc/tháng
  • Hỗ trợ ngoại ngữ, giao thông
  • Thưởng Tết & thưởng thành tích hàng năm
  • Phát triển các kỹ năng làm việc của cán bộ công nhân viên theo phương thức thích hợp nhằm tạo sự khích lệ nhất định cho cán bộ công nhân viên của mình có thể phát huy tối đa khả năng sẵn có của mỗi người.
  • Cơ hội phát triển bình đẳng
  • Tổ chức các khóa đào tạo cơ bản để tập trung phát triển năng lực các cá nhân như là phương pháp làm việc hiệu quả và kỹ năng xử lý vấn đề
  • Cân bằng giữa công việc – cuộc sống cho người lao động là mục tiêu lâu dài của công ty, vì công ty hiểu rằng người lao động sẽ cống hiến tốt nhất chỉ khi họ luôn cảm thấy hạnh phúc ngoài thời gian làm việc. Mọi ứng xử giữa lãnh đạo và công nhân viên đều dựa trên sự tôn trọng và tin cậy, chia sẻ cởi mở

 

Hình ảnh công ty

+ Thêm Ảnh

Mọi người thường hỏi về Giấy Kraft Vina

Có, Giấy Kraft Vina có 7 việc làm đang tuyển dụng. Trước khi ứng tuyển Giấy Kraft Vina, bạn nên nghiên cứu về công ty và đọc đánh giá từ những nhân viên đang làm việc ở đó.

Để ứng tuyển vào Giấy Kraft Vina, hãy xem danh sách việc làm đang được tuyển dụng. Tìm hiểu về yêu cầu, quy trình phỏng vấn tại Giấy Kraft Vina và chuẩn bị cho những câu hỏi mà nhà tuyển dụng dành cho ứng viên.

CEO của Giấy Kraft Vina là Sompob Witworrasakul

3700777421 là mã số thuế của Giấy Kraft Vina

Trụ sở chính của Giấy Kraft Vina là Bình Dương

Giấy Kraft Vina có 1.000 - 5.000 nhân viên

Bạn làm việc tại Giấy Kraft Vina? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Giấy Kraft Vina

Giấy Kraft Vina

Click để đánh giá