Thông tin tổng quan

  • https://www.kyoceradocuments...
  • Hưng Yên
  • 0221 3589900
  • 1.000 - 5.000 nhân viên
  • Bán hàng/ Kinh doanh
  • Từ 1.000 - 5.000 tỷ đồng
  • Công ty trách nhiệm hữu hạn ngoài NN
  • 1959

KYOCERA VIỆT NAM là một trong 230 công ty thành viên trên toàn thế giới của Tập đoàn KYOCERA - một tập đoàn đa ngành nghề của Nhật Bản thuộc top 500 Công ty lớn nhất Thế giới với thành tích chưa từng lỗ kể từ khi thành lập vào tháng 04 năm 1959. KYOCERA VIỆT NAM bắt đầu đi vào hoạt động tại Việt Nam từ tháng 5/2013 với tổng số vốn đầu tư là 195 triệu USD. Với diện tích trên 200.000 m2, chúng tôi đang là công ty có diện tích lớn thứ 2 tại Khu công nghiệp Thăng Long II, Yên Mỹ, Hưng Yên. Với số công nhân viên hiện tại là hơn 2,500 người, Chúng tôi đang là doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động thứ 2 trong toàn Khu Công nghiệp. Với Phương châm cơ bản của công ty “Kính Thiên Ái Nhân”, chúng tôi chỉ tuyển nhân viên chính thức – với cả nhân viên văn phòng và công nhân sản xuất. Là một Công ty đa ngành nghề, KYOCERA VIỆT NAM hoạt động trong các lĩnh vực gồm Sản xuất linh kiện gốm điện tử (SMD); Chế tác đồ trang sức (JMD); sản xuất linh kiện truyền thông cáp quang (META), Sản xuất linh kiện đầu nối điện tử (CPD), sản xuất công cụ cắt công nghiệp (ITD), Linh kiện điện tử CMOS, Sản xuất linh kiện tần số cao RFD, Kinh doanh bất động sản và các dịch vụ liên quan. Được Tập đoàn Kyocera xem là nơi sản xuất ở nước ngoài quan trọng nhất của toàn Tập đoàn Kyocera, trong năm 2022, chúng tôi đã có 104 Nhân viên văn phòng, hơn 800 công nhân sản xuất đi làm để mở rộng Quy mô sản xuất của các bộ phận, phòng ban của Công ty để chuẩn bị cho những bước mở rộng quy mô trong các năm tiếp theo.

Chính sách bảo hiểm

  • Chế độ Bảo hiểm đầy đủ (BHYT, BHXH, BHTN)

Các hoạt động ngoại khóa

  •  Thăm quan, du lịch hàng năm
  • Hoạt động xã hội 
  • Dã ngoại, team building theo quý
  • Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
  • Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
  • Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát… do Công ty tổ chức;

Lịch sử thành lập

  • Được thành lập năm 1959

Mission

  • Tận tâm hợp tác với khách hàng để cung cấp dịch vụ cạnh tranh, thân thiện và hầu như không bị gián đoạn. Chúng tôi nỗ lực xây dựng nền tảng mạng lưới vững chắc cho khách hàng.

Tuyển dụng mới nhất tại Kyocera

Xem tất cả việc làm

Tuyển dụng theo ngành nghề

Tuyển dụng theo địa điểm

Mức lương ở Kyocera

Mức lương trung bình được tính toán từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Xem thêm mức lương

Phỏng vấn ở Kyocera


1900.com.vn đang cập nhật ...

Đánh giá Kyocera


5.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, kỉ luật cao, văn hóa thân thiện (ID)

Nhân Viên Kiểm Soát Chất Lượng (QC) - Hưng Yên - 10/10/2024

Ưu điểm Đây là một công ty có vốn đầu tư 100% của Nhật Bản, công ty với môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, kỉ luật cao, chế độ đãi ngộ hấp dẫn, văn hóa ứng xử, làm việc hết sức thân thiện, hòa đồng.
Nhược điểm Sắp xếp thời gian ăn trưa, nghỉ ngơi tại công ty chưa hợp lí, áp lực công việc cao.

Tại sao bạn sẽ thích làm việc ở đây

  • Các gói phúc lợi hấp dẫn và chế độ làm việc linh hoạt
  • Lương tháng 13
  • Thưởng nóng, Hoa hồng, đầu tư ưu đãi
  • Mô hình làm việc kết hợp (Hybrid) , thời gian làm việc linh hoạt (T2 - T6)
  • Ngân sách hàng tháng cho các hoạt động nhóm, v.v.
  • Được thưởng 30% tổng lương sau khi kết thúc thời gian thử việc.
  • 12 ngày phép năm + 6 ngày nghỉ việc cá nhân + 1 ngày nghỉ Giáng sinh.
  • Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
  • Các chương trình đào tạo về chiến lược phát triển doanh nghiệp, quản trị công ty, thay đổi tư duy, kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng ra quyết định, kỹ năng kiểm soát công việc…
  • Môi trường nơi mọi cá nhân đều có thể liên tục học tập, phát triển và tận hưởng khoảng thời gian sự nghiệp lâu dài đáng giá

 

Những nghề phổ biến tại Kyocera

Hình ảnh công ty

+ Thêm Ảnh

Mọi người thường hỏi về Kyocera

Có, Kyocera có 21 việc làm đang tuyển dụng. Trước khi ứng tuyển Kyocera, bạn nên nghiên cứu về công ty và đọc đánh giá từ những nhân viên đang làm việc ở đó.

Để ứng tuyển vào Kyocera, hãy xem danh sách việc làm đang được tuyển dụng. Tìm hiểu về yêu cầu, quy trình phỏng vấn tại Kyocera và chuẩn bị cho những câu hỏi mà nhà tuyển dụng dành cho ứng viên.

CEO của Kyocera là YUKIO FUJIHARA

0900706140 là mã số thuế của Kyocera

Trụ sở chính của Kyocera là Hưng Yên

Kyocera có 1.000 - 5.000 nhân viên

Bạn làm việc tại Kyocera? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Kyocera

Kyocera

Click để đánh giá

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty