Casablanca VIETNAM ★ 3.8

Văn phòng đại diện của Công ty CP Casla tại Hà Nội, cần tuyển 01 Chuyên viên tuyển dụng, phụ trách tuyển dụng nhân sự khối Văn phòng với chi tiết công việc như sau:
1. Lập kế hoạch tuyển dụng
- Chủ động xây dựng và cập nhật kế hoạch tuyển dụng theo năm, quý và tháng, bám sát nhu cầu nhân sự từng phòng ban.
- Dự báo nguồn lực và đề xuất phương án tuyển dụng phù hợp với chiến lược phát triển của công ty.
2. Quản lý dữ liệu ứng viên
- Thiết kế và vận hành hệ thống lưu trữ hồ sơ ứng viên khoa học, bảo mật.
- Đảm bảo khả năng tra cứu và phân loại ứng viên nhanh chóng, hiệu quả.
3. Phát triển và tối ưu hóa kênh tuyển dụng
- Xây dựng và duy trì các kênh tuyển dụng đa dạng: kênh miễn phí (Facebook, Linkedin, Zalo, mạng nội bộ...) và kênh trả phí (Joboko).
- Tìm kiếm, kết nối và mở rộng mạng lưới tuyển dụng, nhóm cộng đồng nghề nghiệp chuyên ngành.
4. Triển khai hoạt động tuyển dụng
- Đăng tin, truyền thông tin tuyển dụng hiệu quả để thu hút ứng viên chất lượng.
- Thực hiện sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Phối hợp cùng các trưởng bộ phận tổ chức phỏng vấn, đánh giá và lựa chọn ứng viên phù hợp.
- Lập danh sách kết quả tuyển dụng/thử việc và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt tiếp nhận.
5. Tiếp nhận & hội nhập nhân sự mới
- Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân viên mới: hợp đồng, hồ sơ cá nhân, cấp phát trang thiết bị,...
- Tổ chức chương trình đào tạo hội nhập, hướng dẫn chính sách và quy trình làm việc.
6. Theo dõi biến động nhân sự & hồ sơ lao động
- Quản lý hợp đồng lao động, tái ký, điều chỉnh lương và các quyết định nhân sự liên quan.
- Giải quyết nghỉ việc đúng quy trình, đảm bảo bàn giao và thanh lý đầy đủ.
7. Hỗ trợ hành chính nhân sự
- Thực hiện các công việc hành chính theo phân công từ trưởng nhóm/phòng HCNS.
- Tham gia hỗ trợ tổ chức các hoạt động nội bộ như sinh nhật, team building, đào tạo,...1. Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Tâm lý học hoặc các ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm:
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực Nhân sự - Tuyển dụng.
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại các doanh nghiệp trong lĩnh vực Sản xuất/Công nghiệp.
3. Kỹ năng cần có:
- Giao tiếp và thuyết phục tốt
- Thành thạo kỹ năng đàm phán, thương lượng và xử lý tình huống
- Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm hiệu quả
4. Tố chất cá nhân:
- Siêng năng, cẩn thận, trung thực
- Có tinh thần trách nhiệm cao và chủ động trong công việc
- Tư duy tích cực, sẵn sàng học hỏi và cải tiến liên tục
*** Địa điểm làm việc: Tòa nhà Casla, 78 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội
*** Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7, [protected info]Thưởng
Thưởng lương Tháng 13; Thưởng hiệu quả công việc theo tháng; Thưởng quà doanh thu
Nghỉ phép có lương
12 ngày phép năm; 2.5 ngày phép du lịch
Hoạt động nhóm
Team Buillding 02 lần/năm