BẤT ĐỘNG SẢN JOY HOMES

Mô tả Công việc

- Lên chiến lược và kế hoạch triển khai hoạt động bán hàng để hoàn thành chỉ tiêu doanh số bán hàng của Cty giao.

- Quản lý, duy trì và phát triển đội ngũ nhân viên, huấn luyện đào tạo và phát triển nhân viên theo từng giai đoạn bán hàng

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên với sự hỗ trợ của Công ty.

- Lên kế hoạch kinh doanh khi tiếp nhận thông tin triển khai dự án mới và nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh.

- Xây dựng và triển khai các kênh Maketing online và offline để tìm kiếm khách hàng với sự hỗ trợ từ Công ty về data, hotline Khách hàng và chi phí Marketing, công cụ dụng cụ cho PKD

- Hỗ trợ nhân viên tìm kiếm khách hàng mới và chăm sóc khách hàng cũ

- Theo dõi tình trạng Khách hàng ký các Thỏa thuận/Hợp đồng giao dịch sản phẩm và tiến độ thanh toán theo đúng quy định và kịp thời hỗ trợ nhân viên khi có phát sinh tình huống ngoài quy định, chính sách bán hàng.

- Thực hiện báo cáo công việc hàng tuần/tháng/quý về hoạt động và hiệu quả của Phòng.

- Định hướng phát triển nhân sự phòng.

LƯƠNG VÀ PHÚC LỢI HẤP DẪN: ( Có hỗ trợ data hàng ngày )

- Lương cơ bản từ 12.000.000đ đến 30.000.000đ

- Hỗ trợ chi phí Mar cho từng dự án, có thưởng team khi hoàn thành chỉ tiêu .

- Hoa Hồng quản lý lên đến 0.15%/Tổng giá trị sản phẩm ( Trung Bình 10.000.000/SP)

- Hỗ trợ data KH hàng ngày, có khách hàng sẵn trực nhà mẫu, hotline thường xuyên.

- Thưởng doanh số bán hàng dành cho Phòng và cá nhân, phí thưởng nóng nhận trong vòng 48h

- Chính sách hỗ trợ “mua nhà tậu xe” dành cho nhân viên có thời gian làm việc từ 18 tháng trở lên.

- Được đào tạo bài bản và có lộ trình thăng tiến đối với các nhân sự xuất sắc , tăng lương hàng năm theo năng lực

- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý và các khóa Marketing nâng cao.

- Đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, du lịch định kỳ, các hoạt động phong trào teambuilding, tiệc sinh nhật, tiệc Kick off hàng tháng/quý/năm

- Lương tháng 13, Thưởng lễ tết, Thưởng hiệu quả công việc.

- Làm việc trong môi trường năng động , trực tiếp với quản lý cấp cao tần xuất thường xuyên và luôn tạo điều kiện khuyến khích các ý tưởng sáng tạo có chiều sâu

ĐỊNH HƯỚNG VÀ SẢN PHẨM CÔNG TY

Sản phẩm do công ty độc quyền do công ty phát triển.

Dự án Eco Retreat công ty làm đơn vị phân phối F1

Dự án Vin Long An và Vin Cần Giờ công ty làm đơn vị phân phối F1

Hơn 1000 căn hộ cao cấp đã cất nóc mặt tiền Vành Đai 3 và hơn 500 sản phẩm nhà phố 1/500 trong 2024 tại TP Thủ Đức.

Yêu Cầu Công Việc

ĐIỀU KIỆN ỨNG TUYỂN

- Từ 22 tuổi trở lên và đã tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại Học,…

- Kinh nghiệm từ 3 năm ngành bất động sản ở vị trí quản lý.

- Đội nhóm có từ 4 nhân viên trở lên, trong đó có tối thiểu 3 nhân viên có kinh nghiệm bất động sản từ 18 tháng trở lên.

- Đã triển khai bán hàng ít nhất 2 dự án căn hộ tại TP.HCM với vị trí quản lý.

- Kỹ năng quản lý nhân sự, kỹ năng đào tạo nhân sự và phát triển đội nhóm.

- Tinh thần cầu tiến, trách nhiệm cao, năng nổ trong công việc

- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, nắm bắt tâm lý KH tốt