Tập Đoàn Kim Đức ★ 3.5

• Tập hợp các dữ liệu để hoàn chỉnh bảng lương tháng.
• Lập bảng chi lương ứng, thưởng lễ, thưởng cuối năm theo quy định Công ty.
• Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến BHXH, bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm sức khỏe theo quy định công ty.
• Thực hiện chấm công, chấm phép, ngày nghỉ chế độ, tăng ca, đi trễ về sớm, chuyên cần. 6. Ưu tiên ứng viên biết sử dụng phần mềm tính lương ERP và từng tính lương sản phẩm ở công ty sản xuất có quy mô > 1.000 công nhân.
• Và thực hiện các công việc liên quan khác theo sự phân công của Giám đốc Nhân sự.
• Các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

- Ưu tiên tuổi từ 27 đến 35, tốt nghiệp Đại học, Cao Đẳng chuyên ngành Nhân sự, Luật, Kế toán.

- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: word, excel, power point.

- Nắm rõ Luật lao động, Luật BHXH, Thuế TNCN, các quy trình nhân sự.

- Kỹ năng báo cáo, phân tích, tổng hợp các dữ liệu nhân sự.

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về tính lương trên các phần mềm ERP, SAP.

• Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực.
• Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
• Thưởng Lễ 30/4, 2/9, Quà 8/3, 20/10, Trung thu, Quà tết, Khen thưởng Nhân viên có con là học sinh giỏi,...;
• Thời gian làm việc: 8h00 -17h00 (Thứ 2 - Thứ 6), 8h00-12h00 (Thứ 7).
• Có xe đưa rước từ KCN Tân Tạo <-> Long An
• Địa chỉ làm việc: Lô B1-1 đến B1-3 & B1-19 đến B1-23, xã Long Hiệp, Bến Lức, Long An (trong KCN Vĩnh Lộc 2).