Việc làm TÍN PHÁT*
Cập nhật 07/03/2024 00:00
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Trưởng Phòng Telesales - Ưu Tiên Nữ
TÍN PHÁT*
2 việc làm
18 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
500 - 1000 USD
Chức vụ:
Trưởng phòng
Ngày đăng tuyển:
11/12/2023
Hạn nộp hồ sơ:
10/01/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tòa nhà “VIJP GROUP” - Lô C10 khu đấu giá 3ha, Phúc Diễn, Bắc Từ Liêm, Hà Nội
Các Phúc Lợi Dành Cho Bạn
Hoa hồng
Mô Tả Công Việc
- Xây dựng mục tiêu kinh doanh; Quản lý điều hành công việc và chịu trách nhiệm về doanh số của Bộ phận sales
- Lập Kế hoạch chi tiết cho bộ phận Tư vấn đáp ứng chỉ tiêu doanh số của bộ phận.
- Lên kịch bản tư vấn phù hợp và triển khai hoạt động sales đạt hiệu quả và đúng định hướng chiến lược.
- Xây dựng quy chế doanh số, chính sách lương – thưởng, đồng thời giám sát và đánh giá doanh số của nhân viên
- Giám sát, đánh giá chất lượng cuộc gọi của toàn thể nhân viên Sales.
- Điều hành hoạt động hàng ngày của team, theo dõi, giám sát các thành viên hoàn thành KPI, đánh giá hiệu quả công việc
- Đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ, kiến thức sản phẩm cho nhân viên Sales theo định kỳ.
- Xử lý các khiếu nại của khách hàng liên quan đến quy trình tư vấn, chăm sóc khách hàng, chất lượng tư vấn thuộc phạm vi nhiệm vụ của bộ phận.
- Chịu trách nhiệm trước BGĐ về kết quả hoạt động phòng Sales
*** Lưu ý: Chức năng nhiệm vụ chính của bộ phận tư vấn
+ Tiếp nhận và khai thác data từ bộ phận tuyển sinh (bộ phận tới từng trường cấp 3 để tư vấn hướng nghiệp và nhận data)
+ Bộ phận tư vấn liên hệ theo data, mời học sinh và phụ huynh lên hội thảo/hướng nghiệp được tổ chức tại các tỉnh thành của học sinh, nhiệm vụ chốt hợp đồng sẽ do bộ phận khác đảm nhiệm
+ KPIs/hoa hồng/thưởng của bộ phận được tính theo số lượng học sinh tham gia hội thảo
- Lập Kế hoạch chi tiết cho bộ phận Tư vấn đáp ứng chỉ tiêu doanh số của bộ phận.
- Lên kịch bản tư vấn phù hợp và triển khai hoạt động sales đạt hiệu quả và đúng định hướng chiến lược.
- Xây dựng quy chế doanh số, chính sách lương – thưởng, đồng thời giám sát và đánh giá doanh số của nhân viên
- Giám sát, đánh giá chất lượng cuộc gọi của toàn thể nhân viên Sales.
- Điều hành hoạt động hàng ngày của team, theo dõi, giám sát các thành viên hoàn thành KPI, đánh giá hiệu quả công việc
- Đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ, kiến thức sản phẩm cho nhân viên Sales theo định kỳ.
- Xử lý các khiếu nại của khách hàng liên quan đến quy trình tư vấn, chăm sóc khách hàng, chất lượng tư vấn thuộc phạm vi nhiệm vụ của bộ phận.
- Chịu trách nhiệm trước BGĐ về kết quả hoạt động phòng Sales
*** Lưu ý: Chức năng nhiệm vụ chính của bộ phận tư vấn
+ Tiếp nhận và khai thác data từ bộ phận tuyển sinh (bộ phận tới từng trường cấp 3 để tư vấn hướng nghiệp và nhận data)
+ Bộ phận tư vấn liên hệ theo data, mời học sinh và phụ huynh lên hội thảo/hướng nghiệp được tổ chức tại các tỉnh thành của học sinh, nhiệm vụ chốt hợp đồng sẽ do bộ phận khác đảm nhiệm
+ KPIs/hoa hồng/thưởng của bộ phận được tính theo số lượng học sinh tham gia hội thảo
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/nữ tuổi từ 28-38 tuổi.
- Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên làm quản lý phòng sales/telesales.
- Máu lửa, nhiệt huyết và có tham vọng
- Có kiến thức về bán hàng và quản lý đội nhóm bán hàng qua điện thoại
- Có khả năng tổ chức và tạo động lực làm việc cho nhân viên tốt
- Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Khả năng giải quyết vấn đề, quản lý giám sát nhân sự
- Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên làm quản lý phòng sales/telesales.
- Máu lửa, nhiệt huyết và có tham vọng
- Có kiến thức về bán hàng và quản lý đội nhóm bán hàng qua điện thoại
- Có khả năng tổ chức và tạo động lực làm việc cho nhân viên tốt
- Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Khả năng giải quyết vấn đề, quản lý giám sát nhân sự
Khu vực
TÍN PHÁT*
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Số 21 Lê Đức Thọ, Mỹ Đình, Nam Từ Liêm
Công ty Cổ phần hợp tác đầu tư giáo dục quốc tế Tín Phát là đơn vị chuyên nghiệp trong lĩnh vực tư vấn và đào tạo các du học sinh Nhật Bản và Hàn Quốc. Sứ mệnh của Tinphat Group là cầu nối giúp cho lớp trẻ có một hành trang đầy đủ và cần thiết để đến mới một nền giáo dục, việc làm phát triển một cách toàn diện, từ đó đem những kiến thức tiên tiến về góp phần xây dựng quê hương đất nước giàu mạnh. Hiện nay, Tín Phát mở rộng tới 30 chi nhánh, VPĐD tại các tỉnh thành trong cả nước, cùng 10 Công ty con, Công ty liên kết trong nước và nước ngoài với 8 Tổ hợp Trung tâm đào tạo đặc thù đại diện các vùng miền. Là tổ chức được kết tinh của nhiều mục tiêu kinh doanh giàu ý nghĩa cho xã hội, Tinphat Group sở hữu Hệ sinh thái doanh nghiệp vô cùng rộng lớn, hội tụ ở nhiều lĩnh vực, bổ trợ cho nhau, thành một chuỗi dịch vụ “Giáo dục, Nhân lực” khép kín”.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2018
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Bạn làm việc tại TÍN PHÁT*? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
TÍN PHÁT*
Click để đánh giá