HGI GROUP

Thu thập và tổng hợp dữ liệu chi phí nguyên vật liệu, nhân công, chi phí gia công, chi phí sản xuất chung...
Tính giá thành sản phẩm theo từng mã hàng, từng đơn hàng sản xuất theo phương pháp phù hợp (thường là phương pháp hệ số hoặc định mức).
Phối hợp với bộ phận sản xuất, kỹ thuật, kho để theo dõi chi tiết định mức nguyên vật liệu, số lượng sản xuất, hao hụt, tồn kho.
Phân tích chênh lệch giữa định mức và thực tế để cảnh báo các chi phí bất thường.
Báo cáo chi phí phát sinh, đề xuất biện pháp kiểm soát chi phí.Am hiểu các phương pháp tính giá thành sản xuất.
Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán (MISA, Bravo), Excel nâng cao.
Cẩn thận, trung thực, tư duy logic, phân tích số liệu tốt.
Chính trực - Kỷ luật - Tỉ mỉ - Chủ động học hỏi.
Khả năng phối hợp làm việc với các bộ phận khác.
Ưu tiên ứng viên có thể gắn bó lâu dàiChính sách đãi ngộ & Chế độ lương thưởng:
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực thực tế và phù hợp với mặt bằng thị trường.
Xét tăng lương định kỳ 6 tháng/lần hoặc theo hiệu quả công việc đột xuất.
Phụ cấp cơm trưa, công tác phí theo từng vị trí cụ thể.
Thưởng hiệu suất:
Thưởng theo KPI/tháng cho từng cá nhân & Tập thể
Thưởng theo kết quả kinh doanh định kỳ quý, năm (căn cứ theo doanh số hoặc hiệu quả hoạt động chung).
Chính sách thưởng nóng cho từng dự án, khi hoàn thành vượt chỉ tiêu hoặc đóng góp nổi bật.
Phúc lợi & Chăm sóc nhân viên:
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, nghỉ thai sản, cưới hỏi, hiếu hỷ... đầy đủ và linh hoạt.
Tặng quà sinh nhật, thưởng các dịp Lễ - Tết, du lịch teambuilding, Year End Party...
Cơ hội phát triển & Gắn bó lâu dài:
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, cởi mở và sáng tạo.
Cơ hội học hỏi từ các chuyên gia đầu ngành nhiều kinh nghiệm trong ngành thời trang - trang sức cao cấp.
Được đào tạo nội bộ, tham gia các chương trình phát triển kỹ năng chuyên môn và quản lý.
Có lộ trình thăng tiến rõ ràng cho từng vị trí.
Bảo hiểm xã hội, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13